第一篇：规范化建设心得体会001

规范化建设心得体会

当前要求在全行业开展规范化建设，我局及时制定了实施方案，我们认为开展规范化建设非常必要和及时，意义重大。它的指导思想就是以党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，围绕全局任务目标个工作思路，深入开展四化管理，构建和谐公路，文化公路，全面实施规范化建设，规范工作流程，完善规章制度，进一步提高我局管理和服务水平，更好的服务于经济和社会发展。它的目标要求就是：加强制度建设，用制度管人，按制度办事。

作为公路局机务处，是专门负责管理和使用施工机械的基层单位，应该注重规范化管理，认真管理和使用好机械。加强职工素质及技术业务能力的培养，提高执行力；搞好设备维修和保养，保证机械的完好率；加强机械调度和协调，保证利用率；有力的保障工程施工任务的顺利进行，并最终实现最佳经济效益。

一要充分做好机械设备管理和维护保养工作，保证机械设备完好率。做好机械设备的合理配置和机械维护保养工作是保证工程施工质量和进度，提高设备利用率和经济效益的重要手段。首先要做好机械设备的合理配置和淘汰购置工作，根据我局机械的配置和设备状况，以及局内局外工程任务情况，做好市场调查，制定出科学合理的设备淘汰和购置报告，及早向局领导做出建议。做到保有机械既能保证局内工程施工需要，又能满足社会工程施工需求，提高设备利用率，降低机械设备使用成本，达到提高经济效益的目的。其次要搞好

机械设备的维护保养工作，做到把机械定期维护保养与视情维修保养相结合，确保机械的机械性能，保证工程施工任务的需要和顺利进行。

二要积极开拓设备租赁业务，提高机械设备利用率，提高经济效益。在市场机制下，加强机械设备租赁业务是提高经济效益的组主要手段。要掌握局内工程施工时间及机械需用计划，并积极做好市场调查，了解市场需要，积极开拓租赁渠道，提高设备利用率；做好机械设备统筹调度工作，确保局内工程需要的前提下，尽量将闲置机械租赁出去，增加经济收益；并要将机械租赁工作制度化、规范化，对外租机械做好机械外租报告和租赁机械使用记录及派车单制度，并与使用机械单位和个人签订正规的租赁使用合同，明确双方的职责和义务，并按时收取租赁费，避免出现呆账、死账。

三要规范化机械设备燃润油及配件购置和使用，降低使用成本，提高经济效益。油料消耗和配件更换是机械最主要的使用成本，应制定严格详尽的购买和使用领取制度，从购进到使用必须履行严格的程序。油料和配件购进必须使用正规厂家产品，并做到货比三家，使购买的油料和配件质优价廉。油料和配件使用必须经分管负责人认可批准，填写好申领单，有专人发放，领取后认真做好领取记录，并建立专门的发放、领取台账，以便查阅和单机成本核算。从而做到从购买到发放和使用都规范化，杜绝劣质油料、配件流入，控制油料、配件流失浪费，达到降低使用成本的目的。

四要加强职工素质培养和技术业务能力的提高。职工素质及技术业务能力是实现管理目标最主要的人的因素，因此要利用空闲时间，定期或不定期的加强学习及组织职工技能培训，提高职工素质，提高执行力，从而严格按操作规程维修、保养和使用好机械。并注重发挥职工的聪明才智，积极开展技术革新及发明，从而使机械设备达到最佳效能和实现最佳经济效益。

相信通过规范化建设的不断深入，不论从管理水平，职工素质、业务能力和执行力，还是经济效益都会有很大的提高。

第二篇：“规范化建设在我心中”心得体会

规范化建设在我心中

自开展“规范化建设年”活动以来，本人认真学习《玉林市检察机关“规范化建设年”活动实施方案》、《人民检察院刑事诉讼规则（规则）》等材料。充分认识开展“规范化建设年”活动的重要性，掌握其指导思想、目标任务、主要内容、精神实质、重要性，并结合本职工作实际加以学习和领悟。通过学习，有了一些个人的心得和体会，特别是作为一名战斗在反腐败一线的检察干警，我认为：

一、要领会精神实质，充分认识开展活动的重大意义 区检院及我院下发关于“规范化建设年”通知和方案，进一步明确学习教育的总体目标、基本要求和主要任务、基本原则，为我们开展好活动提供了方向标和路线图。我们要深入学习贯彻，充分认识开展专项活动的特殊意义和现实针对性，切实把思想认识统一到各级党组织及上级检察机关决策部署上来，切实增强搞好专项活动的思想自觉和行动自觉。

一是司法办案行为还存在不规范的现象和问题，需要通过专项活动进一步加大整治力度，通过不断提高司法行为的规范化，进而提高司法公信力。

二是通过开展专项活动，努力推进规范化建设持续化、常态化、长效化，不断强化队伍政治意识、大局意识、核心意识、2责制和错案责任倒查问责制，探索对检察机关办案部门、办案人员自身违纪违法行为建立纠正违法通知和检察机关内部人员过问案件的记录、通报、责任追究制度，筑牢起规范司法的监督防线。

我们要摒弃“规范化建设”活动只是一时一阵风的政治活动的错误思想，作为法律监督机关的检察干警，自身不规范不执行相关规定，谈何应维护社会公平正义？我们应当在实体和程序的执法办案中 自觉“规范”各种行为，并养成规范办案的习惯。只有从思想上进一步树立正确的执法观，提高规范执法、公正执法的自觉性，才能切实解决检察工作和检察队伍中存在的突出问题，提高队伍素质，进一步树立法律监督权威；才能从根本上解决队伍建设和业务工作相关联的突出问题，树立检察机关良好的执法形象，增强法律监督工作的权威性和实效性。

2016年6月27日

第三篇：公安执法规范化建设心得体会

公安执法规范化建设心得体会

随着民主法治建设进程的加快，法律越来越成为社会有序活动的重要规范和有力保障。作为推动民主法治进程的公安机关，本身就是法律的实施执行机构，不仅要带头学法、自觉守法，更要正确用法、规范执法。

一、抓住观念更新这个先导，用正确的理念引导执法规范

观念是行动的先导和指南，决定是行动的方向。为此，该局始终把观念更新放在规范执法的首要位置，组织民警开展深入学习科学发展观活动，认真进行思想解放大讨论、纪律作风整顿，不断纠正民警在思想观念上的偏差和误区。通过持续不断地思想教育，全体民警充分认识到，公安机关的基本活动是执法活动，公安民警的基本行为是执法行为，规范执法不仅是公安工作和队伍建设长远发展的基础工程，也是人民群众和民主法治建设对公安机关提出的时代要求，更是维护人民群众合法权益、保证社会和谐稳定、巩固党的执政地位的必由之路，责任非常重大，丝毫不能放松。

二、抓住制度建设这个核心，用明晰的标准保障执法规范

从明确执法岗位和执法主体职责入手，分岗、分级、分层设定执法职责、权限和责任，通过制度的完善，执法的每 个环节均纳入实时的管理，各警种、各岗位的职责进一步明确，权限进一步明晰，程序进一步完善，从接处警、受案、立案到侦办、查处乃至案卷装订基本实现了有规可依、有章可循，民警在认真执行各项制度中逐渐养成了规范执法的良好行为习惯。

三、抓住执法监督这个关键，用严格的考核强化执法规范

始终把监督作为约束执法行为的最有效手段，将公安行政处罚、行政许可、行政强制等执法管理的依据、程序、进度、结果在互联网公安门户网站、单位警务公开栏向社会公布；始终把考核作为保证执法规范的重要抓手，不断完善执法考评体系，明确执法行为标准、岗位标准、质量标准，分刑侦、治安、交巡警三个序列考核；始终把责任作为推进执法规范的核心，建立一级包一级、一级对一级负责的执法责任体系，动真碰硬兑现奖惩，对各序列的考核得分从高到低排名张榜公布，实行执法质量“一票否决”制度。

四、抓住素质提升这个根本，用扎实的培训促进执法规范

执法主体的素质直接影响规范执法能力，是提高规范执法水平的根本。为此，我们把学法作为执法岗位职责要求，坚持不懈地抓培训、强素质，其中，领导干部培训坚持不留情面，学法情况列入执法考核，与民警一样接受考核，不合 格的同样予以通报、扣分，促进领导带头抓执法、带头抓学习提高；法制员培训坚持一个不漏，每个法制员每年到法制室跟班作业一次，跟班作业情况列入评先评优，对当没有参加跟班作业的法制员一律不得评为优秀法制员；执法末位培训坚持动真碰硬，每年组织四期执法末位民警培训班，连续两次参加末位培训的民警取消评先资格，促使学法成为民警的自觉行动；全警学法坚持常抓不懈。

第四篇：规范化建设

瓜州县采取五项措施加强农村基层党组织规范化建设

作者：佚名 文章来源：本站原创 点击数：660 更新时间：2007-11-20 8:09:47

一是强化抓规范化建设的责任。县委把规范化建设做为深化“举旗帜、亮明灯”先进性实践活动的基础工作来抓，县委常委带头落实党建工作责任制，分别带队深入乡镇和有关部门，对规范化建设工作进行调研指导，及时协调解决存在的问题。各乡镇党委严格落实一把手负总责的要求，及时研究和分析工作中出现的问题，明确责任，做好指导工作。相关部门积极支持帮扶，村级党组织立足实际，主动落实任务，全县上下形成了齐抓共管党建基础工作规范化建设的良好局面。

二是突出试点带头作用。将整体排名靠前且党建基础工作规范化建设相对较好的南岔镇党委、三道沟镇东湖村党总支等6个基层党组织确定为试点党组织先行达标。其他基础工作相对薄弱的基层党组织，适时组织相关人员到试点党组织观摩学习，使试点起到了良好的示范带动作用。

三是加大村级阵地建设步伐。积极想办法，多方筹措资金，解决一些村活动场所不能满足需要等问题，全县新建村级阵地5个、扩建3个、维修粉刷7个村委会，新、改、扩建、维修村级阵地占到全县54个村的28%。同时，加强了村级党建工作基础资料的建立和使用工作，使党建工作规划、发展党员计划、各类卡表册等基础资料进一步规范，达到了经常性使用的效果。

四是增强乡镇机关后勤服务保障功能。农村乡镇按照“十有”的标准，努力改善干部职工办公、生活条件，普遍添置了办公设施、电教设备、文娱器材，整修了党员教育活动室、文体活动室。同时，充分利用开辟的活动场所，通过组织开展经常性的思想政治教育、文化娱乐等活动，为基层干部职工创造了较好的学习、工作和生活环境。

五是狠抓督促检查。组织乡镇、村等党组织负责人，深入全县各村和党性实践点，开展大规模的观摩评比活动，对基层党建工作打分排序，进行点评通报。各基层党组织按照规范化建设的有关标准，认真检查硬件设施建设、制度建设、基础资料、党员管理教育等党建基础工作中存在的不足，制定整改方案，建立整改台帐，使党建基础工作在短时间内得到了进一步规范。

康乐县加强村级组织规范化建设

为适应农村改革、发展、稳定的新形势，康乐县在认真调查研究的基础上，于近日，制定出台了《进一步加强村级组织规范化建设意见》。对规范村级班子、农村党员队伍、村级活动场所建设等提出了具体措施和明确要求，着力加强和改进以村党支部为核心的农村基层组织规范化建设。

一、规范村级班子建设，增强村级组织创造力、凝聚力和战斗力

按照“组织群众、落实政策、提供服务、管理社会、发展党员”的干部和村级组织基本职能定位，积极创建以党支部为核心，其他村级组织各负其责，运转协调的村级组织运行长效机制。一是规范班子人员编制。以“精干高效、交叉兼职、减轻负担”为原则，严格控制村干部职数，根据行政村人口数量，每村控制在4人以内；选择在民族成分单

一、矛盾纠纷少、宗教势力影响小的村逐步推行村党支部书记村委会主任“一肩挑”工作。二是提高村干部选任标准。规定新进村班子人选必须具有带头致富、带领群众共同致富、综合协调等三种能力，并按照1:1的比例，建立数量充足、素质优良、结构合理的农村后备干部队伍。三是提高村干部报酬待遇。严格落实“一定三有”要求，从2010年起村干部报酬从原来的每年2000元提高到3500元，力争三到五年内提高到8000—10000元；县上换届时，给村干部留出一定的党代表、人大代表、政协委员名额，为村干部享有充分参政议政的权利和较高的政治荣誉；在乡镇招录公务员时，留出一定名额为村干部“身份转换”创造机会。四是提升村干部整体素质。把村干部的培训列入培训计划，结合党建创新“走出去”培训项目，采取课堂讲授与实地观摩相结合，参观学习与以会代培相结合的办法，不断提高村干部综合素质。同时，结合“一村一名大学生”计划，不断提高村干部文化水平。五是落实村干部退休制度。着力解决村干部年龄偏大、文化程度偏低，双带能力偏弱，妇女干部偏少等问题，逐步执行村干部

60岁退休制度，以增强村干部队伍活力，促进村干部队伍新老交替。六是实行村干部实绩考核。按照实事求是、客观公正、注重实绩、群众公认的原则，以村级组织基本职责，对村级工作任务进行科学细化、量化到村、责任到人，年终进行实绩考核，逐步建立完善双向公开承诺、绩效工资、引咎辞职等制度。

二、规范农村党员队伍建设，发挥党员先锋模范作用

针对新形势下农村党员队伍建设面临的新情况、新问题，严格落实发展党员十六字方针，在保证质量的前提下稳步扩大数量，着力改变农村党员队伍年龄老化等问题，逐步把发展党员重点向农村偏移。一是大力发展年轻优秀党员。以广大务工回乡创业青年、退伍军人和待业家中的大中专院校毕业生为发展农村党员的重点目标，采取“速创条件，严格把关”的方法，促使他们在思想上尽快成熟，行动上及早入党。二是大力发展致富能手党员。通过调查摸底，在全县152个行政村中确定了391名青年致富能人，乡镇党委、村党支部进行认真细致的“找人”工作，对具有种植、养殖、加工等技术专长，具有“双带”能力，思想活跃、眼界开阔的青年致富能人确定为发展对象，进行重点培养，成熟一个，发展一个。三是大力发展少数民族党员和妇女党员。对少数民族中有文化、善经营，关心群众的中青年男女进行登记造册，每人安排2名以上正式党员结对联系，由乡镇党委、村党支部两级重点培养，积极发展，着力解决农村少数民族党员和妇女党员偏少的问题。

三、规范村级活动场所建设，提高服务党员群众功能

从2010年开始，将集中整顿提升村级组织活动场所规范化建设水平，按照村级组织活动场所建设总体目标，以“环境整洁、设施齐全、管理规范”为原则，力争做到“有宽敞的活动场地、有足够的办公用房、有坚固的院落围墙、有安全的铁质大门、有方便的卫生厕所、有必要的办公设备、有醒目的标牌标志、有规范的管理制度、又翔实的活动记录、有人经常性值班”的“十有”要求，努力把村级组织活动场所建设成为村干部的办公室，村民的活动中心，村民学习法律法规、了解各项惠农支农政策的窗口和传播社会主义精神文明的前沿阵地，充分发挥干部办公、村民议事、党员活动、学习培训、医疗卫生服务“五位一体”的功能，为广大党员群众服务。

西岗镇提升基层组织工作水平

助推新农村建设

近年来，西岗镇始终把夯实党在农村的执政基础作为加快社会主义新农村建设步伐的根本举措，通过夯基础，提素质，解难事，建机制，进一步提升基层组织工作水平，有力推动了全镇社会主义新农村建设。

一是夯基础，为新农村建设提供坚强的组织保证。紧紧围绕“五个好”目标要求，充分挖掘潜力，多渠道、多途径、多形式增加村级集体经济收入。围绕改善结构、转变职能、强化服务、提升能力四个关键环节，积极创新基层党组织设置方式和活动内容，培养具有带头致富和带领群众共同致富的“双带型”党员11名，选拔政治素质强、发展能力强的“双强型”干部9名，优化了村级班子结构。同时，加强村级办公场所的规范化建设，对13个村级办公场所进行升级改造，提升了农村基层党建工作水平。

二是提素质，为新农村建设提供强大的人才支持。实施 “双培双带”工程，制定了农村党员干部培训计划，先后举办培训班10期，培训农村党员和入党积极分子200余人；举办了10余场村级干部培训班，定期组织农技、养殖等涉农部门专业技术人员到各村居开展蔬菜种植、肉牛养殖、动植物疫病防治等方面的科技培训，解答群众提出的生产技术难题。今年以来，共组织专业技术人员进村服务20次，培训人员达1500余人次，提高了党员群众的科技文化素质。

三是解难事，为新农村建设奠定坚实的群众基础。把群众关注的问题作为加快新农村建设的切入点，新修建村村通道路5公里，加快大满、北曹2个村的太阳能综合利用示范村建设。完善了社会保障体系，提高农村低保标准和农村五保对象供养标准，全镇有1304户2224人纳入了低保，五保户集

中供养率达到70 %，实现了农村最低生活保障全覆盖；新型农村合作医疗参合率达到100%，实现了新农合保障制度全覆盖；救助贫困大学生等弱势群体260余人，实现了贫困生资助政策全覆盖。四是建机制，为新农村建设创造良好的工作环境。积极推进政务公开、村务公开，健全农村集体资金、资产、资源管理制度