党政机关作风整顿心得体会

栏目:作风建设心得体会发布:2025-01-08浏览:1收藏

第一篇:党政机关作风整顿心得体会

作 风 整 顿 心 得 体 会

1.为了更好的推进各项工作上水平、赶标杆、创一流,按照市局公司统一安排部署,我认真学习了成志忠局长在全市行业思想纪律作风整顿动员大会上的讲话,深刻领会了开展思想纪律作风整顿的重要性和必要性,围绕七“字”抬头、七个“不讲”,认真剖析个人存在的问题和不足,现总结如下:

作为一名办公室人员,在加入这个队伍的近4年的时间里,我深刻体会到办公室作为机关运转的枢纽,起着连接上下、协调四方的作用,任务繁重,责任重大,这里不仅是领导决策的参谋助手,更是机关办公的心脏枢纽和对外的窗口,办公室全体凝聚力量、创造出一个又一个辉煌,我也为作为其中的一员而感到骄傲和自豪。通过这次整风运动,我发现自己距离国家局“严格规范、富有效率、充满活力“的总体要求”,和省局提出的打造现代卷烟流通企业的目标相比,自己在思想、纪律、作风上仍然有很多不足,具体表现在:

首先,是刚开始对纪律作风整顿的认识存在偏差,态度不够端正。活动伊始片面的自我满足,认为自己工作多年还是过得去的,虽然有缺点,但都不是大问题,对于纪律作风整顿的责任感、危机感认识比较片面,直到深刻学习成局长的讲话后才逐渐有了提高,才意识到队伍纪律作风整顿的重要性,和局领导关心爱护

每一位职工的一片良苦用心;

其次,办公室工作琐碎复杂,工作强度大,工作时间长,业务知识面广,因此我对工作产生了畏难情绪。克服这一情绪主要应从我自身找原因,加强政治理论知识和业务知识的学习,多向身边的同事请教学习,努力提高自身修养和素质;

再次,为公司各科室服务的思想观念还不强。对于分内、分外事情划分过于计较,没有真正把办公室工作放在机关文件运转中心、事务处理中心、信息传递中心的高度;

最后,是工作比较被动,片面的认为只要把上级交代的任务圆满完成了就是做好工作了。对其他科室的服务工作缺乏延伸性和主动性,工作停留在不出事、不犯错的被动消极态度上。

以上谈到的都是工作中存在的一些比较明显的问题,对已经发现的问题我会提出措施积极整改,今后的整改措施如下:

一、加强思想理论学习,不断提高自身的政治素质。我要以这次纪律作风整顿为契机,认真学习姜成康局长论“三讲”的重要讲话和成志忠局长在全市行业思想纪律作风整顿动员大会上的讲话,严格按照上级领导的要求剖析自身问题,提升觉悟水平,增强危机意识。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成工作中的各项任务;

二、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己工作水平;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一

个新的水平-

三、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,特别是在中国签署《烟草控制框架公约》,对中国烟草市场产生重大影响和变革的今天,必须要严格按照姜成康局长“三讲”中节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好的标准来要求自己、2010年2月25日

第二篇:党政机关作风整顿检查情况汇报

市委组织部、市委纪委:

现将对xx乡、xx镇、xx局、xx局、农机管理中心和工经委六个单位机关作风整顿工作检查情况汇报如下:

一、xx乡

(一)采取的措施和取得的成效

1、根据市委的统一部署,印发了《xx乡社会环境综合整治月实施方案》下发乡直单位和村委,明确了整治的目标、重点和任务,成立了组织领导和九个整治工作组。

2、召开了乡直单位、村委会干部动员大会,全面进行部署整治工作。

3、狠抓干部“走读”现象。针对以前群众反响强烈的干部“走读”现象,在整治月活动中,书记、乡长亲自带头,每个星期除无特殊情况,必须住在乡下四天以上。

4、xx大精神学习方面。在xx月xx日请来市委党校苏书记作了xx大精神学习辅导,乡府干部、乡直中层以上干部以及村委会干部共有120人参加学习。

5、在整治月活动中,与学习xx大精神相结合送戏下乡两次;共为群众办好事实事15件,比如为筹资为社村修路、坡榄村比七屯引水工程、xx公路档土墙等。

6、乡府干部、乡直单位及村委干部均做有学习笔记及心得体会,共有70多份。

(二)存在问题

1、干部个人学习笔记存在质量有所欠缺,特别是缺少学习xx大精神方面的内容。

2、单位学习记录不够规范。

3、制度还需健全,比如上传下达制度。

(三)评分情况

xx乡自评分为99分,验收分为93分。

二、xx镇

(一)采取的措施和取得的成效

1、每名镇干部都做有学习笔记和xx大精神心得体会文章。

2、抓好整治工作。共炸封25个矿隆,同时对炮竹厂、煤气店等安全隐患进行一次全面检查。

3、狠抓干部“走读”现象。针对以前群众反响强烈的干部“走读”现象,在整治月活动中,书记、乡长亲自带头,每个星期除无特殊情况,干部必须住在乡下四天以上。

4、做好社会稳定工作。针对“两基”欠款、社员股金服务部欠款及“基金会”欠款等不稳定因素切实开展整治工作,通过全体镇干包村包户开展工作,“两基”今年已兑付25多万,尚欠1.3万;社员股金共有159户,29多万元欠款,现尚有5户大户7万多元的欠款,其余已基本兑现;基金会原欠款43户,70多万元,今年已兑现30户60多万元。影响社会稳定的各类欠款因素已得到有效缓解。

5、建立健全完善各项规章制度。制定了工作、学习、上班签到、干部住镇、接待管理、车辆管理等七个制度。

6、共为群众新建篮球场6个,屯级文化室2个,戏台7座,组建23支文艺队、35支山歌队、10支狮子队活跃文化。

7、建立种草养牛基地2个,现已分别有200多头和80多头。

(二)存在问题

1、干部个人学习笔记存在质量有所欠缺,尚缺少学习xx大精神方面的内容。

2、创新意思方面的记录还需健全。

3、单位学习记录不够规范。

4、还需加强狠抓制度落实记录、事例。

(三)评分情况

xx镇自评分为98分,验收分为94分。

三、交通局

(一)采取的措施和取得的成效

1、制定方案。成立了社会环境综合整治月活动领导小组,切实加强对整治活动的领导,并在领导小组下设立道路交通检查组,水上交通检查组,机关作风整治组三个小组。

2、狠抓安全生产,消除不稳定隐患。针对群众反映强烈的报废车搭客,无证无牌车辆、船舶非法营运等现象,采用群众举报,部门配合,重点跟踪等办法,加大打击力度,从xx月xx日至xx日止,水上交通组先后深入xx、xx等5个航区进行了地毯式的安全大检查,重点检查了船舶的各种相关证照、救生消防设施等,期间共检查客船22艘,小机动船7艘,双人脚踏船45艘,对检查中发现超载的客船一律停业整顿,消防器材不全的一律限期补齐。并取缔了祥贝拉光一带无证渡船2艘。道路交通检查组先后出动人员150多人次,车辆30辆次,深入安马、三岔等偏辟乡村,跟踪打击报废、无证无牌搭客的车辆。

3、抓好机关作风的整顿。重点是整顿当前存在的上班迟到,不按时到会,中途无故早退,在会场讲小话、任意打手机、传呼机的不正之风以及“门难进、脸难看、话难听、事难办”的四难现象。完善健全和落实上班签到制度、公务接待制度、公务用车制度、财务核消制度等制度,普遍推行服务承诺制。在学习中,共组织干部职工集中收看大会盛况一次,专题学习一次,出版专题版报2版,全局党员干部结合自己的工作实际,每人都书写了心得体会文章,同时进一步完善了政务公开栏,对新的涉农收费项目、收费标准、收费依据等及时上墙,增加了办事的透明度。

4、做好市搬运公司离退职工的思想工作,预防矛盾激化,确保单位内稳。

(二)存在问题

1、尚有部分干部个人学习笔记记得少,缺少学习xx大精神方面的内容。

2、领导干部深入基层调查研究,为群众办好事实事尚需加强。

3、制度的严格落实有所欠缺。

(三)评分情况

交通局自评分为95分,验收分为95分。

四、运管局

(一)采取的措施和取得的成效

1、强化创新意识。理清工作思路,有意识地培养和提拔5名年富力强的青年干部,为单位的机构改革做准备工作。

2、强化稳定意识。把可能影响社会稳定的柳微出租车改为短途旅客运输车辆的工作落实到具体人员,把家属及亲朋的稳定工作落实到干部职工,坚决杜绝本单位、本行业的不稳定现象。

3、加强学风建设。局长亲自作学习做动员,并作了理论联系实际xx大报告辅导课。做到了学习有专栏、有制度、有记录,干部职工有笔记本和心得体会文章。局领导上理论辅导课三次,全局干部职工人均写心得体会文章两篇。

4、进一步加强制度建设。认真检查了政务公开、财务管理等制度的落实情况,针对办公用品购买、领用不规范的问题,建立了《公用物品购买、领用的规定》,对请示汇报和会议制度落实情况进行回查,对不按要求请示汇报和参加会议的有关人员进行了批评。

(二)存在问题

1、由于办公室正在搬迁,许多资料无法找全,已上交学习笔记、xx大精神学习体会的文章无法找到,在找到部分干部职工的学习记录中都写得很工整,但学习xx大精神方面的内容较少。

2、严格执行制度和狠抓落实记录、事例方面尚有待加强。

(三)评分情况

运管局自评分为96分,验收分为95分。

五、工经委

(一)采取的措施和取得的成效

1、在12月19日召开了全体干部职工开展社会环境综合整治月动员会。

2、成立活动领导小组,分为乡镇企业、国有企业(包括改制企业)、物资流通和机关作风整顿四个整治小组。

3、制定了《xx市工业经济委员会开展社会环境综合整治月活动实施方案》下发市属各企业,各有关单位和乡镇企办。

4、全面排查和解决危害社会稳定的矛盾和隐患,重点解决群众关心的热点、难点和重点问题,例如市染织厂的环境污染问题,通过开展专门会议研究,现已取得初步效果。

5、落实好特困职工的保困工作。特别是元旦、春节将至,委领导多次下到特困企业,对特困职工进行调查了解,并按有关政策落实了低保政策。

(二)存在问题

1、在创新意识,创新举措方面有待加强。

2、个人学习笔记质量有所欠缺,特别是缺少学习xx大精神方面的内容。

3、单位学习记录不够规范。

4、为群众办好事实事方面有所欠缺。

5、严格执行制度方面有待加强。

(三)评分情况

工经委自评分为95分,验收分为94分。

六、农机管理中心

(一)采取的措施和取得的成效1、12月20日召开全体干部职工会议,传达了18日召开的“社会环境综合整治月活动”会议精神。

2、强调工作作风,坚决杜绝“四难”及“三乱”现象。

3、狠抓农机安全生产工作。安排专人搞好农机路检及车检工作,配合安监局搞好安全生产工作。从12月21日至26日共组织监理人员30人次,检查拖拉机65台,纠正违章30起。

4、派专人到xx乡上了一堂交通法规及安全生产教育课。

5、挂有xx大图片展。

6、建立有目标管理考评、信访回复、思想作风建设、财务、统计、车辆管理等14个制度。

(二)存在问题

1、干部个人学习笔记质量有所欠缺,尚缺少学习xx大精神方面的内容。

2、领导干部深入基层调查研究,为群众办好事实事方面有待加强。

3、在严格执行制度方面有待提高。

(三)评分情况

农机管理中心自评分为91分,验收分为90分。

检查组成员:xxxxx

~年1月2日

第三篇:党政机关作风整顿检查情况汇报

党政机关作风整顿检查情况汇报

市委组织部、市委纪委:

现将对某乡、某镇、某局、某局、农机管理中心和工经委六个单位机关作风整顿工作检查情况汇报如下:

一、某乡

(一)采取的措施和取得的成效

1、根据市委的统一部署,印发了《某乡社会环境综合整治月实施方案》下发乡直单位和村委,明确了整治的目标、重点和任务,成立了组织领导和九个整治工作组。

2、召开了乡直单位、村委会干部动员大会,全面进行部署整治工作。

3、狠抓干部“走读”现象。针对以前群众反响强烈的干部“走读”现象,在整治月活动中,书记、乡长亲自带头,每个星期除无特殊情况,必须住在乡下四天以上。

4、十六大精神学习方面。在某月某日请来市委党校苏书记作了十六大精神学习辅导,乡府干部、乡直中层以上干部以及村委会干部共有120人参加学习。

5、在整治月活动中,与学习十六大精神相结合送戏下乡两次;共为群众办好事实事15件,比如为筹资为社村修路、坡榄村比七屯引水工程、某公路档土墙等。

6、乡府干部、乡直单位及村委干部均做有学习笔记及心得体会,共有70多份。

(二)存在问题

1、干部个人学习笔记存在质量有所欠缺,特别是缺少学习十六大精神方面的内容。

2、单位学习记录不够规范。

3、制度还需健全,比如上传下达制度。

(三)评分情况

某乡自评分为99分,验收分为93分。

二、某镇

(一)采取的措施和取得的成效

1、每名镇干部都做有学习笔记和十六大精神心得体会文章。

2、抓好整治工作。共炸封25个矿隆,同时对炮竹厂、煤气店等安全隐患进行一次全面检查。

3、狠抓干部“走读”现象。针对以前群众反响强烈的干部“走读”现象,在整治月活动中,书记、乡长亲自带头,每个星期除无特殊情况,干部必须住在乡下四天以上。

4、做好社会稳定工作。针对“两基”欠款、社员股金服务部欠款及“基金会”欠款等不稳定因素切实开展整治工作,通过全体镇干包村包户开展工作,“两基”今年已兑付25多万,尚欠1.3万;社员股金共有159户,29多万元欠款,现尚有5户大户7万多元的欠款,其余已基本兑现;基金会原欠款43户,70多万元,今年已兑现30户60多万元。影响社会稳定的各类欠款因素已得到有效缓解。

5、建立健全完善各项规章制度。制定了工作、学习、上班签到、干部住镇、接待管理、车辆管理等七个制度。

6、共为群众新建篮球场6个,屯级文化室2个,戏台7座,组建23支文艺队、35支山歌队、10支狮子队活跃文化。

7、建立种草养牛基地2个,现已分别有200多头和80多头。

(二)存在问题

1、干部个人学习笔记存在质量有所欠缺,尚缺少学习十六大精神方面的内容。

2、创新意思方面的记录还需健全。

3、单位学习记录不够规范。

4、还需加强狠抓制度落实记录、事例。

(三)评分情况

某镇自评分为98分,验收分为94分。

三、交通局

(一)采取的措施和取得的成效

1、制定方案。成立了社会环境综合整治月活动领导小组,切实加强对整治活动的领导,并在领导小组下设立道路交通检查组,水上交通检查组,机关作风整治组三个小组。

2、狠抓安全生产,消除不稳定隐患。针对群众反映强烈的报废车搭客,无证无牌车辆、船舶非法营运等现象,采用群众举报,部门配合,重点跟踪等办法,加大打击力度,从某月某日至某日止,水上交通组先后深入某、某等5个航区进行了地毯式的安全大检查,重点检查了船舶的各种相关证照、救生消防设施等,期间共检查客船22艘,小机动船7艘,双人脚踏船45艘,对检查中发现超载的客船一律停业整顿,消防器材不全的一律限期补齐。并取缔了祥贝拉光一带无证渡船2艘。道路交通检查组先后出动人员150多人次,车辆30辆次,深入安马、三岔等偏辟乡村,跟踪打击报废、无证无牌搭客的车辆。

3、抓好机关作风的整顿。重点是整顿当前存在的上班迟到,不按时到会,中途无故早退,在会场讲小话、任意打手机、传呼机的不正之风以及“门难进、脸难看、话难听、事难办”的四难现象。完善健全和落实上班签到制度、公务接待制度、公务用车制度、财务核消制度等制度,普遍推行服务承诺制。在学习中,共组织干部职工集中收看大会盛况一次,专题学习一次,出版专题版报2版,全局党员干部结合自己的工作实际,每人都书写了心得体会文章,同时进一步完善了政务公开栏,对新的涉农收费项目、收费标准、收费依据等及时上墙,增加了办事的透明度。

4、做好市搬运公司离退职工的思想工作,预防矛盾激化,确保单位内稳。

(二)存在问题

1、尚有部分干部个人学习笔记记得少,缺少学习十六大精神方面的内容。

2、领导干部深入基层调查研究,为群众办好事实事尚需加强。

3、制度的严格落实有所欠缺。

(三)评分情况

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