第一篇：休息室管理制度

休息室管理制度

一、目的为方便员工在紧张的工作之余得到适当的放松，调剂工作节奏，单位在棉花实验室旁设立员工休息室，除规划出员工的休息空间，同时配备了很好的设施，为了维持休息室的正常使用，保障每位员工的利益，方便管理工作的开展，结合我所实际情况制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于实验室内所有员工，望全体人员自觉遵守。

三、管理规定

1、自觉爱护公物，休息室内设有休息区、洗浴间、卫生间，有微波炉、饮水机、热水器等电器设备，全体员工都应珍惜爱护，注意防火、防盗。

2、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持休息室内外环境卫生清洁，每天吃完的剩菜、饭自觉打扫收拾干净，保持桌椅清洁与整齐。不随地吐痰，乱丢果皮、纸屑等。离开休息室时自觉关闭门窗。

3、不在休息室内外墙壁上乱张贴字画，涂写刻划，所有器具、设施，室内线路、设施不得随便移动、拆卸。如发现有设备设施损坏时，应第一时间通知实验室负责人。

4、保持休息室内安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得在休息室内争吵、喧哗、打架、酗酒、赌博、下棋、打牌等。休息区设有监控摄像头，要维护个人形象。

5、易燃、易爆等危险品、违禁品严禁携带入休息室内。

6、注意人身及电器设备的安全，使用大功率电器设备时注意人身安全，发现问题，及时向主管负责人汇报。

7、节约用电，休息室内最后一人离开时随手关闭灯，杜绝长明灯，做到人走灯闭。

8、节约用水，合理用水、科学用水，用完水即关闭水龙头，避免出现“水长流”现象，做到人走水关。

9、保洁员及时打扫休息室卫生，保证休息室的整齐清洁。

四、责任追究

1、恶意损坏公物者照价赔偿。

2、发现浪费水电的行为，第一次发现口头警告一次，再经发现扣当事人50元。

3、发现墙壁上乱张贴字画，涂写刻划，移动、拆卸器具、设施，室内线路、设施行为，将对责任人进行相应处罚，扣款50元。

4、在休息区内随地吐痰，乱丢果皮、纸屑，不自觉收拾桌子上的残渣剩饭剩菜，将对责任人进行相应处罚。第一次发现口头警告一次，再经发现扣款50元。

5、在休息室内发生争吵、喧哗、打架、酗酒、赌博等，将对责任人进行相应处罚，当事人扣款100元。

五、在发生本制度没有明确而涉及休息室的违规行为时，由所务会负责解释、执行权。自公布之日起执行。

第二篇：休息室管理制度

休息室管理制度

公司本着以人为本的精神，现给各部门配置中午休息室一间。为方便公司管理。现执行本制度。望公司员工积极配合执行。

1、休息室只做为中午休息专用。其他上班时间禁止在休息室进行、睡觉、聊天、打牌等非工作性的事务，一经发现扣除本月全勤奖励。

2、休息室内严禁酗酒，一经发现罚款500元；严禁偷盗行为、黄、赌、毒等违法行为，一经发现移交公安机关处理。

3、严禁休息室内逗留非公司员工的闲杂人员。一经发现，取消入住休息室的资格。

4、休息室内存放的私人物品，请员工自己妥善保管。一旦丢失，公司概不负责。

5、休息室卫生包括休息室内部卫生和门口对面窗台卫生。公司将不定时检查。严禁从窗户扔垃圾到下面草坪或者里面生产间内。一经发现，罚款100元。

6、严禁在休息室内打架，一经发现罚款500，情节严重的直接移交公安机关处理。

7、损坏休息室内的物品，照价赔偿。

临夏市清河源清真食品有限责任公司

二〇一四年五月二十六日

第三篇：休息室管理制度

休息室管理制度

一、休息室管理人员要统一着工装上岗，挂牌服务，要仪表端妆，举

止大方，规范用语，文明服务，主动热情。

二、休息室管理人员每天要按程序、规定和要求组织督促保洁人员清

理房间卫生，妥善保管房间的物品，发现问题及时报告和申请。

三、严禁随意领外人到房间逗留或私自容纳非本中心员工留宿。

四、检查清理客房时，拾到遗失的物品要及时查询送还或妥善保管。

五、不准他人随意进入休息室、管理人员办公区域；住宿记录电脑不

得进行非工作操作。

六、工作时间不准擅自离岗，有事向相关负责人请假，不准私自换班

和替班，不准做与工作无关的事情。

七、认真做好安全防范工作，特别是做好防火防盗工作，要按时进行

宿舍区域巡检，发现问题要及时报告和处理，同时做好相关记录。

1860客服中心综合办公室

2006年1月1日

第四篇：日间休息室管理制度

密云县社区服务中心 老年公寓休息室管理制度

一、服从服务人员的统一安排。

二、爱护休息室的设施设备。

三、不随地吐痰、乱扔纸屑，不在室内吸烟。

四、文明休息，