作风建设

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第一篇:作风建设

机关作风建设自查报告及整改措施【自查报告】

2011-10-19 15:35:35 来源:互联网

机关作风建设自查报告及整改措施 机关作风建设自查报告及整改措施

自XX年年6月以来,我局按工委、管委要求深入开展了机关作风建设教育整顿活动。进入“学习教育”阶段以后,我按规定认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《行政诉讼法》、《公务员法》等有关文件,加强了业务相关的政策法规和基础知识学习,阅读了毛泽东同志《为人民服务》、《反对自由主义》两篇文章,并做好笔记,认真撰写了读后感。我围绕“机关作风建设 ”具体内容的学习,认真对照自己平时的思想动态及实际工作及,查摆了自己在思想认识、组织纪律、服务态度、工作效率等方面存在的问题,并进行了认真剖析,查找了问题产生的原因,明确了今后的整改方向,以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题 :

1、政治思想意识不够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定,不能做到与时俱进,及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足,不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,透过事物表象把握事物本质的能力不足,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在:对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失,存有“事不关己,高高挂起”的思想。

3、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有时因此产生工作效率低的问题。

4、存在好人主义、形式主义思想。表现在:处理问题时的原则性有待加强,对工作中发现的问题,碍于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主义。有时有只求形式,不求落实的问题,具体制度的落实不够严谨,工作时只求是否做了,不求做得好坏。

5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表现在:有时有迟到早退的问题,工作着装有时不规范,有时在工作时间处理一些私人事务,特别是父亲患病治疗期间,因为照顾父亲部分影响了工作。

二、存在问题的主要原因 :

一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,流于形式,理论与实践相脱节,自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。二是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够,为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,在个人利益与集体利益相冲突时,往往考虑个人得失较多,而忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够,不能站在劳资双方的立场上考虑问题,经常处于旁观者的位置解答咨询,处理工作。

三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足,一方面,理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神,对专业知识结构的更新不能跟上国家劳动法建设的速度,有知识结构滞后的问题。

四是工作方法简单。对问题的认识不够深入,思考不深刻,处理事情方法比较简单,工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题,处理问题。

三、整改措施 :

一是进一步增强群众观念、公仆意识,真正提高自己的思想觉悟。首先,要加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观,不断加强共产主义道德修养;其次,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评,自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后,要把为人民服务意识落实到各项工作中去,以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。

二是加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。其次,注重法律实务,将法律理论与实务相结合,提高案件处理的规范性、科学性。最后,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到全心全意为人民服务。

三是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务,提高工作效率。工作中多动脑子想办法,做到既坚持原则又灵活主动,不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风,努力开拓工作新局面。

四是要严格要求自己,以身作则,做遵守工作纪律的标兵。要求别人做到的,自己首先要做到,要形成严谨求实的工作作风,遵守工作纪律,严格执行法律程序,严谨、规范、科学地做好各项工作。

五是要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,以高度的政治责任感和踏实的工作作风,坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持实事求是的路线、方针、政策,做一名合格的机关工作者。

德阳市地方志办公室关于机关作风建设的自查报告

2011年,德阳市地方志办公室紧紧围绕德阳市“一三五八”发展战略,建设中国西部经济文化强市的宏伟目标,狠抓机关作风建设。为市志办工作职责,依法修志;积极推进汶川特大地震各项志书编修;大力开展地方志地情资源开发整理和利用等各项工作构建德阳历史文化基础体系,传承优秀传统文化,促进本地文化大发展、大繁荣提供了坚强的纪律和作风保障。现将主要工作情况报告如下:

一、本单位机关作风建设工作组织领导由主任李开元为组长,负责管理、指导本办作风建设的总体工作,具体工作由秘书科负责,秘书科科长赖军具体组织实施。年初由市志办主任李开元同志会议安排全年的工作,期间在召开会议部署阶段性工作,形成了齐抓共管的工作机制。

二、本单位建立了首问责任制,已形成首问负责的良好作风,外单位或人民群众到本单位,无论是与本单位进行业务联系还是咨询到外单位办事的事项,本单位每位同志均进行了热情接待,耐心解答,热忱提供帮助。从未发生态度不热情、简单推卸之事。全面落实了限时办结制、责任追究制度。行政效能建设制订有工作方案、有领导机构和办事机构,并报政府办和政务服务中心。办事程序已报机关工委审核通过,在本单位网站上公开。

三、本单位建立了外出公示牌,每位同志在岗、请假、外出办事、开会等均在公示牌上进行公示。

四、本单位一直以来严格执行考勤制度,由秘书科进行考勤,并专门装订考勤薄对每位同志的在岗、请假等事项作了详细登记,作为年终公务员考评的主要内容之一。

五、开展了廉政风险防控的各项工作,按政府办的要求和步骤与程序安排,大力学习贯彻《廉政准则》,开展各种廉政活动并向向政府办纪检组报送了各项工作的文件、资料,顺利完成了各阶段的工作

六、开展“改进作风 争创一流”活动,本单位于7月召开了“改进作风 争创一流”活动动员大会组织党员职工进行了活动动员和工作部署,市志办主任李开元作动员讲话,提高了党员和职工的思想认识和行动自觉性。开展了“转变观念强化责任”主题教育,组织认真学习了党的十七大会议《高举中国特色社会主义伟大旗帜 为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗—在中国共产党第十七次全国代表大会上的报告》、党的十七届三中《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》、党的十七届四中《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、十七届五中全会《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》、胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第六次次全会《深入贯彻落实以人为本执政为民理念 扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话省委九届四次全体会议《中共四川省委关于深入学习贯彻党的十七大精神的决定》、省委九届五次全体会议《中国共产党四川省第九届委员会第五次全体会议关于扎实做好抗震救灾工作加快重建美好新家园的决议》、省委九届六次全体会议《中共四川省委关于统筹城乡发展开创农村改革发展新局面的决定》、省委九届七次全体会议《中共四川省委关于贯彻落实〈中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定〉的意见》、省委九届八次全会《中共四川省委关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》、刘奇葆在省纪委九届七次全会上的讲话:《牢固树立以人为本执政为民的理念 在面向群众改善民生中转变作风》等有关会议、文件精神,学习了文建明、杨善洲的先进事迹,学习了《行政强制法》、《社会保险法》等新颁布的法律,进一步提高了思想认识和业务水平,为“改进作风争创一流”活动奠定了思想基础。开展专题大讨论,围绕“六个如何”全体干部职工积极开展讨论,结合本单位工作实际,提出了改进作风、提升效能和服务水平的措施和意见。着重提出了地方志工作如何为党委政府服务、为社会公众服务的新思路、新措施。积极进行查摆整改,根据地方志工作特点,和每位干部职工的工作岗位,通过“自己找、领导点、群众提、互相帮”等形式,认真查找单位和职工个人在作风方面存在的突出问题,并提出整改措施。按照整改措施扎实进行整改。围绕建党90周年,开展了“我为建党90周年做贡献”主题实际活动,动员全体干部职工以工作实绩迎接党的生日,全体干部职工结合工作,加班加点编纂出版了“建党90周年,人民日报德阳重大新闻专辑”一书,收录了德阳建市至建党90周年前人民日报对德阳的重大新闻报道,受到的领导和广大读者的充分肯定。通过此次主题活动的开展,我们切实检阅了活动的成效,达到了以活动推进工作,在工作中深化学习的效果。

七、认真落实帮扶工作,按市上统一安排,我办帮扶政府办包村的中江县凯江镇书房村困难群众1户,按政府办统一安排进行了资金和物资方面的帮助,并且和贫困户亲切交谈帮助他们出主意、想办法,为他们送去了党和政府的温暖。

八、城乡环境综合治理“进机关”活动

本单位专门制发了文件,成立了领导小组和检查组,对环境综合治理进行经常性的宣传教育,制定了城乡环境综合治理“进机关”活动工作方案,并且建立了值班制度,由三个科室每天轮流值班,督促检查本办环境,坚持了每周一进行环境卫生大清理,每天进行保持工作。搞好“三个环境”建设,确保了卫生环境的整洁有序。

a东胜区农业综合开发办公室关于认真整顿机关作风的自查报告

东农综发〔2005〕6号

区政府:

按照东政办发[2005]22号人民文件要求,我办针对自身在机关作风方面存在的问题认真进行了自查,并针对自查情况制定了整改措施,现将自查情况和整改方案随文上报。

一、存在的问题

1、思想方面:

职工的文化理论、业务学习形式缺乏多样性,学习没有达到预期效果。由于我办去年才新成立,工作人员主要对业务工作不够熟悉,虽然经常组织业务学习,但学习还不够深入,业务水平还需提高。

2、作风方面:

我办是涉农部门,需要经常深入基层进行调查研究,但由于对农牧业工作不太熟悉,虽然经常深入到乡镇进行调研,但还没有针对我区今后的农业综合开发和农牧业发展形成一个完整的工作思路。

1、纪律方面:

由于有时在工作中考虑个别个人感情和部门关系等方面的因素,在工作中存在一些把关不严的情况,需要进行改正。

二、存在问题原因

针对存在的问题,为了了解问题、解决问题,我们对存在的问题进行了深入剖析,究根寻源,以便今后予以改正。

1、受传统思想影响,职工的思想不够解放,学习和接受新思想、新知识的能力没有提高,职工的学习积极性不高,导致职工的文化理论,业务水平没有得到很大提高。而且在学习时没有很好地结合工作实际,有时存在走形式,走过场的习惯,效果不是很好。

2、受计划经济的影响,政府职能部门存在的官本位思想,存在着深入基层调查研究少,为基层、为群众服务不够到位,对农业综合开发的宣传工作力度不够,不能很好地了解我区经济发展的现状。

3、虽然针对“转变职能,强化服务”做了很多工作,但由于各种工作制度还有待进一步完善,工作服务职能还需进一步加强,因此要积极和有关部门配合,积极做好农业综合开发项目实施,切实为我区的农牧业发展起到促进作用。

三、具体整改措施

(一)进一步加强学习型机关创建,建立健全学习制度,把职工学习当作一项长期而重要的工作来抓,采取讲座、座谈、经验交流、考试等多种形式,每周五上午定为职工学习时间,要求每个职工记学习笔记,写心得体会,使内容丰富多彩,既包括理论知识,又要有业务知识,使每个职工的知识不断更新,理论修养不断提高,从而提高分析问题,解决问题的能力,提高驾驶市场经济的本领。

(二)深入基层调查研究,克服官本位思想。我办将由办领导牵头挂帅,经常深入基层进行以加强农村基础建设,提高农业综合生产能力的调查,更好地为我区的农业综合开发和农村经济发展服务。不断调整完善实施项目思想,要进一步向“质量型”和“效益型”方向迈进,要本着突出重点,因地制宜的原则,建设一批切实能起辅射的带动作用的典型户,逐步将他们培育为农牧业产业化的龙头。同时建立项目库,推行“先建设、后立项”的制度,从而确保农业综合开发的高起点、高标准、高质量、高效益的完成。

(三)积极转变工作作风,认清本部门主要职能是对农村的经济发展服务,在履行好农村经济发展的同时,要加大主导产业的投入,推进畜牧业和多种经营等高效农业的发展。加大对主要产业的基础设施投入,扶持龙头企业,以适应市场的需要,制定切实可行的《东胜区农业综合开发办公室政务公开服务承诺制度》,明确指导思想,基本原则,服务宗旨和指标,主要内容和公开方式,将其张榜公布,要求严格遵照执行,任何人不得违规操作。在项目立项和实施上坚持严格把关,按国家要求的“公开、公正、农民自愿”的原则进行,坚决杜绝人情户、关系户等。

东胜区农业综合开发办公室

2005年4月28日

第二篇:加强作风建设

加强作风建设,促进廉洁从政

下堡坪乡中心学校张立平

新年伊始,区委区政府决定在全区上下开展为期一年的机关效能建设,其主要目的就是通过此项活动提高各级机关的工作效率,转变机关作风,教育各级领导干部勤政为民;区教育局下发了《夷陵区教育局党风廉政建设宣传教育月活动方案》,号召全区广大教职工加强作风建设,促进廉洁从政、从教。通过半年的教育、学习,作为一名乡镇的教育主要负责人,本人体会颇多。

本次学习围绕着马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力提高干部的素质,努力建设一支高素质的干部队伍,能有效地保障社会主义事业高效地、有条不紊地向前推进,也为中国共产党的先锋队性质和模范作风能更层次地彰显,能始终把住为人民服务的脉博,开创有中国特色的社会主义事业新局面。随着时代的发展,人们的思想观念也跟着改变,特别是机关干部。作为人民群众的利益代表,更应该加强思想、信念的不断提升,认识落后必然导致淘汰灭亡的严重后果,认识的僵化必然导致事业的倒退。

办事效率低下,遇事相互推诿,门难进,脸难看,事难办,人民群众早就对我们某些机关、少数干部不满意,尽管是少数部门、少数人,但他们影响的是我党形象甚至是国际声誉。只有加强机关效能,树立勤政为民的思想,才能让人民群众相信我们,才能加强我党的与人民群众的血肉联系。

加强作风建设,促进廉洁从政,本人认为核心是艰苦奋斗,励行节约的教育,我们必须与党中央保持高度一致,建设节约、和谐社会。

忽视思想信念教育,放松世界观改造是成克杰、陈良宇等人犯罪的根本原因。他们是在改革开放和社会主义经济体制条件下理想信念受到冲击,对艰苦奋斗产生了模糊认识甚至曲解,不能正确对待权力、金钱、美色等私欲膨胀的反面典型。古人告诫的好:薄酒可以忘忧,丑妻可以白发。徐步不必车马,称身不必狐裘。那些自为现代人孜孜以求的理想——食有鱼,行有车,穿名牌,饮洋酒值得摒弃。

把握好做人、做事的准则,筑牢思想道德防线。作为我党的光荣传统和优良作风,艰苦奋斗应该是永恒的,不同的时代赋予了艰苦奋斗不同的时代内涵。在人民生活不断殷实的今天,艰苦奋斗不仅仅是指崇尚节约,反对浪费的工作和生活作风,更应该是一种品种,是一种精神——一种不畏艰难、百折不挠、锐意进取的品格,一种奋发向上、自强不息、开拓进取的精神!胡锦涛同志提出牢记“两个务必”的讲话非常重要。我们要保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,继续发扬艰苦奋斗的作风,克服拜金主义、享乐主义和奢靡之风。

监督机制是治理腐败的有效良方。一个没有监督和制约的权力必然是一个腐败的权力,这是历史和现实的经验,要加强对领导干部的监管,特别是要形成权力制衡的机制和用人上的民主、公正,以德用人,以绩用人,反对任人唯亲。

每个党员领导干部,应从以下几个方面去提高改造自己:

一是提高政治思想素质。要做一个真正的马克思主义者,就应不断加强党性修养,进一步坚定理想信念,面对复杂的社会环境,时刻对照党员标准要求自己;加强对党的路线、方针、政策的学习认识,增强贯彻党的基本路线的自觉性;继续提升人格修养,向孔繁森、牛玉儒、郑培民、郑琦等学习,成为一个道德高尚的人。

二是加强廉政意识。进一步严于律己,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,做人民的公仆,做党的好儿女。

三是做到工作上更加敬业,恪尽职守,尽职尽责,完成组织交给的各项工作任务。

四是在廉洁上做到慎独、慎微、慎行,三思而后行,树立正确的人生观和“生活观”,养成良好的生活作风,正确使用手中的权力,真正做到权为民所用,利为民所谋,实实在在做事,老老实实为人,干好本职工作,为全区,为事业,为国家做出贡献。

在新世纪新阶段,我们要以艰苦奋斗的精神,为最广大人民群众谋利益,以艰苦奋斗的作风,心想群众,深入群众,始终保持与人民群众的血肉联系,倾听群众呼声,关心群众疾苦。我们的目标是:让永恒的艰苦奋斗精神在我们的思想里扎根,让浩然正气在我们的社会中不断弥漫„„

第三篇:作风建设

十八大后第一次赴外地考察,总书记率先垂范,严格执行中央政治局会议通过的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,引起社会各界广泛好评。

心里装着人民,才能在作风上和人民打成一片。人们普遍期盼,将“八项规定”落实到底,进一步改进工作作风,密切我们党和群众的血肉联系。

应当看到,在一些干部中热衷于做表面文章,搞华而不实、沽名钓誉的政绩工程、形象工程等现象依然存在,形式主义、官僚主义,作风漂浮、脱离群众的问题比较突出。

将“八项规定”落到实处,首先要解决认识问题,解决理想信念问题,不断加强党的宗旨教育和群众路线教育。权为民所用、情为民所系、利为民所谋。各级领导干部要深刻认识到:情况变了,密切联系群众的作风不能变;任务变了,群众观点不能变,要时刻牢记党的宗旨,牢固树立群众观点,坚持走群众路线。要引导党员和党的干部牢固树立立党为公、执政为民理念,坚持马克思主义群众观点,切实做好宣传群众、组织群众、服务群众、团结和带领群众前进的工作。

将“八项规定”落到实处,一个前提是要树立正确的世界观权力观事业观。党的各级领导干部,一定要以正确的世界观立身、以正确的权力观用权、以正确的事业观做事,带头遵守廉洁自律各项规定,以淡泊之心对待个人名利和权位,以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业,自觉加强党性修养和党性锻炼,秉公用权、廉洁从政,自觉弘扬中华民族和我们党勤俭节约、艰苦奋斗的优良作风。

将“八项规定”落到实处,关键是各级党政机关和领导干部要坚持以人为本、执政为民,带头改进工作作风,带头深入基层调查研究,带头密切联系群众,带头解决实际问题。要坚持问政于民、问需于民、问计于民。坚持实干富民、实干兴邦,多干让人民满意的好事实事。坚持艰苦奋斗、勤俭节约,下决心改进文风会风,着力整治庸懒散奢等不良风气,以优良党风凝聚党心民心、带动政风民风。

将“八项规定”落到实处,重在持之以恒,形成一整套进一步改进工作作风、密切联系群众的体制机制。作风建设,不能一阵风。要认真贯彻执行已有的行之有效的群众工作制度,完善党员干部直接联系群众制度。要大力弘扬深入群众、深入基层、深入调查研究的优良传统,拿出更多的时间和精力到基层去、到一线去、到条件较差和情况复杂的地方去,察实情、办实事、求实效。同时,面对新形势新任务,要善于研究和把握群众工作的特点和规律,创新工作方法,把群众工作做深做细做实,增强群众工作的亲和力和感染力,提高群众工作的针对性和实效性。

作风建设绝非一时一日之功,必须长期坚持不懈。把这些好作风、好做法落到实处并坚持下去,就能更加赢得群众的信任和拥护,我们的事业就会更有希望!

第四篇:作风建设

工作作风自查报告

近期,通过集中学习和自学相结合的方式,学习领会了上级部门关于开展作风建设的会议精神,认真地学习了“中国共产党党内监督条例”“中国共产党问责条例”“中国共产党巡视工作条例”“总书记系列重要讲话读本”等重要资料,深感收获颇丰,不仅开阔了视野,提高了政治理论水平,也加深了对邓小平理论、“三个代表”重要思想以及落实科学发展观、构建社会主义和谐社会等重要论述的认识和理解。我们妇科一定要以科学发展观为指导,充分履行挽救生命、保障健康的神圣使命,充分领会“发展为第一要务,稳定为第一责任”的重大意义,举一反三,深刻反思工作中存在的不足,加强作风建设,赢得大家的信任。

在日常工作中存在的不足主要有以下几点:

1:服务态度有待进一步改进。存在着言语生硬,不够热情,对病人提出的问题解释不够耐心,有时工作不专心,小差错时有发生等现象。

2、病区健康教育形式单一,内容不丰富

3、医患沟通不够,沟通技巧欠缺。部分病人认为治疗方案告知不清。

4、病房住院环境有待进一步改善。卫生间简陋,没有洗澡设施和晾衣处。

5、开拓创新意识不强。安于现状,对新技术的开展和应用不够,没有真正地站在病人的角度思考问题。

6、个别医护人员防范医疗纠纷、医疗事故的意识不强。

7、少数医务人员工作责任心不强,未把把患者的利益放在首位。

在今后的工作中,我们要不断提高思想认识,增强“以病人为中心”的服务意识,努力做到心系病人,知患所虑,解患所愁,排患所忧,温馨服务献爱心,应发扬“甘于吃苦,乐于奉献”的务实精神,以“坚持原则,团结务实,与时俱进,创新发展”为指导思想,强化使命意识,服务意识,和谐意识,以病人为中心,尽职尽责,精益求精。加强和改进学习,讲学习,讲政治,讲正气,发扬实事求是,密切联系群众,批评与自我批评的优良传统和作风,用正确的方法分析和解决工作中存在的问题,切实改进工作作风,改善医德医风,最大限度地减轻病人痛苦,最大限度地减轻病人负担,最大限度地提高诊疗技术水平。把科室建设成为作风优良,技术过硬,群众满意的优秀科室。

妇 科 2017-10-11

关于工作作风的座谈会

本月初,我们妇科积极响应院领导的号召,召开了职工思想纪律作风整顿大会。王院长出席了本次会议。会议上王继主任青有针对性地查找了职工中存在的突出问题,要求全科人员进一步转变思想作风,进一步增强工作责任心,进一步提高队伍整体素质,进一步优化服务环境,进一步提高工作效率与质量,进一步推动业务工作,为我院医疗卫生事业的发展提供坚强保障。

王主任讲到近期大家存在着问题有:

一是日常学习不够,不能坚持经常性的理论、业务知识的学习,理论水平、素质能力还不能较好地适应新形势发展的需要。首先是学习政治理论知识不够,没有坚持严格要求自己加强政治理论的学习。其次是业务知识学习不够,有时总是以任务繁重、工作繁忙为理由,放松对业务知识的学习,有时学习只停留在学过、看过这一层面,不能深入透彻理解。

二是日常工作生活中,大家降低对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。服务意识不强,服务态度不好。在今后的工作中大家要进一步加强政治思想观念,加强政治理论学习,改造自己的世界观、人生观;立足本职,始终保持良好的工作积极性,发挥科室中先锋带头人作用,遵守各项规章制度,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同事请教。时时刻刻用更高的标准严格要求自己,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用。张美玲护士长谈到目前职工中还存在着以下几个问题: 1 求知欲望不高,对专科知识学习不够深入,没有完全用理论知识武装自己的头脑,从而导致处理问题不够熟练,给病人解释不够全面。是以工作忙为理由,当病人询问时,继续做自己的事情,怕手头的事情出错,回答不及时,不够耐心。是为了早点完成任务,省略了一些步骤,没完全按各项规章制度步骤执行,或者凭印象做事,简化工作流程。

在今后的工作中,大家要加强自我改造,提高综合素质。首先,加强业务学习,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识、自觉、刻苦地钻研业务。灵活运用合理的方法和措施,更新自己的知识结构、理论水平。时刻保持高度的工作责任感和踏实的工作作风。其次,时刻不忘宗旨,全心全意服务。要看到自己的责任,要时刻把人民群众的健康放在第一位。第三,严守职业道德,遵纪守法要注意形象和影响,更要自觉模范地遵纪守法,严守道德规范,严以律己,宽以待人。

王院长表示,大家对自身问题认识的比较透彻,实际。希望大家今后能够严格要求自己,有则改之,无则加勉。时刻保持着高度的热情,更好的为人民服务。

第五篇:作风建设

同志们:

经委党委研究,今天召开委机关“深化作风建设年”活动转段暨创先争优动员大会。会议的主要任务是,回顾总结委机关“深化作风建设年”活动第一阶段的工作,学习贯彻省委关于深入开展以学习实践科学发展观 建设服务型基层党组织为主要内容的“之江先锋”创先争优活动的意见精神,研究部署下一阶段我委开展“深化作风建设年”和创先争优动活动的意见。下面,我讲四点意见。

一、精心组织,周密安排,“深化作风建设年”活动取得了初步成效

按照按照省委、省政府的有关部署,从2月底开始,我委机关开展了“深化作风建设年”活动。在委党委的高度重视下,经过大家扎实认真的工作,至今已圆满完成了学习动员阶段的各项“规定动作”,同时还结合国资监管工作特点和工作实际,创新开展了一些富有特色的“自选动作”。第一阶段的工作始终坚持高标准、严要求,起步快,开局好,初显成效。通过形式多样的学习与教育活动,使广大党员干部对“深化作风建设年”活动重要性认识有了进一步提高;对创建学习型机关必要性认识有了进一步提高;使全体机关干部主动参与“深化作风建设年”活动的意识有了进一步增强。

委机关“深化作风建设年”活动第一阶段的工作体现了四个方面的特点:

(一)迅速组织动员,周密安排部署。根据省委、省政府《关于在全省各级机关开展“深化作风建设年”活动的通知》(浙委办﹝2010)20号)要求和省委赵洪祝书记关于全面开展“深化作风建设年”活动的讲话精神,委党委迅速安排部署了 “深化作风建设年”活动。一是及时调整了我委作风建设活动领导小组成员,抽调了有关人员加强作风建设活动领导小组办公室的力量。二是认真制定了活动实施方案。实施方案从指导思想、目标任务、实施步骤、工作要求等方面进行了明确,确保整个活动有计划有步骤实施。三是召开了动员大会进行动员部署。3月30日委机关召开 “深化作风建设年”活动动员大会,要求机关各处室、直属各单位要充分认识开展“深化作风建设年”活动的重要意义,对活动的组织实施进行了部署动员,并提出了相关要求。

(二)科学安排学习,形式丰富多样。委机关各处室、直属各单位认真组织学习,并将开展“深化作风建设年”活动同业务工作紧密结合起来,坚持学习工作两不误,以学习促进工作,以工作推动发展。采取集中学习和自学相结合的方法,机关各处室、直属各单位认真研学了《浙江省国资委机关开展“深化作风建设年”活动实施方案》、《公务员法》、《企业国有资产法》、《公司法》以及省委十二届六次全会、省纪委十二届五次全会精神等。委党委还举行党委理论学习中心组学习会,组织理论学习中心组成员、委机关各处室和直属各单位负责人集中学习了中央组织部《关于落实深入整治用人上不正之风工作有关任务的通知》等干部选拔任用工作的政策法规,并组织委机关全体干部、直属单位班子成员参加了由浙江财经学院工商管理学院院长陈惠雄教授作的《国资企业薪酬设计与管理》专题讲座。在集中学习的同时,机关党委编印下发了《省国资委党委理论学习中心组学习资料选编》、《机关学习年活动学习参考资料》等资料,供机关干部自学,并在委机关开展 “每月一书”推荐阅读活动、学习心得体会交流等多种形式的活动。在学习中,委机关有的处室认真召开部门动员会,传达委“深化作风建设年”活动的各项工作安排和具体要求;有的处室结合实际工作,边学习、边梳理完善部门工作制度;有的处室认真组织学习了任泽民书记在部分国有企业调研时的讲话以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》;有的处室根据业务工作结合课题研究深入企业调研,把学习引向深入,丰富了“深化作风建设年”学习教育活动的内容。

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