2010年度56赵训忠
第一篇:2010年度述职述廉报告赵训忠
2012年度述职述廉报告
曲堤镇中学
后勤主任:赵训忠
光阴似箭、岁月如梭,转眼之间一年过去了,新的一年已经开始。回顾一年来总务处的工作是在搞好学校日常后勤服务,保证教育、教学工作正常运行的同时,在校园文化建设、环境美化及设施恢复、校舍维修、学校师生安全等方面做了大量的工作,现将本学年工作总结如下。
一、业务方面:
1、抓好房屋的使用与管理,排除一切安全隐患,确保了师生用楼安全。利用节假日对教学楼、宿舍楼、食堂存在的一些安全问题进行了排查,检查了用电线路并进行了安全处理,确保了校园用电安全;检查了消防用具并对微机室、学生宿舍、教学楼等学生集体活动比较集中的地方的消防用具进行了维修、替换、补充,有效预防了火灾的发生;在楼梯间台阶上喷印了上下楼分界线,并张贴了安全疏散出口标志,将预防学生上下楼拥挤落实在了思想上和行动上;并组织全体学生先后参加了消防、防震、放拥挤踩踏等应急疏散演练,提高了师生的应急避险能力。
2、为了加强学校财产安全管理,经常检修防盗门窗、楼梯栏杆、运动设施、宿舍床铺、用电线路、消防设施等,并对各个财产保管室进行不定期检查,查看学校外围环境,及时排除安全隐患,作到防患于未然,确保了校产安全。
3、美化靓丽校园环境,使校园环境整洁美观。加强对校园内原有龙爪槐、三叶白、垂柳和四季常青的松树的管理,进一步美化绿化了校园环境;修建了室外乒乓球台,为学生练习乒乓球提供了场所,扩大了学生课间体育锻炼的空间,校园环境得到了很大的改观。形成了一道靓丽的风景线,使校园真正成为了学生的学园、乐园、家园、花园。
4、加强校园文化设施建设。组织人员将教学楼、宿舍楼、水冲式厕所等的空白墙壁装上了富有宣传、教育意义的安全警示语、展板等,增强了校园的文化气息。
5、配合学校工会搞好教师的文化业余生活,积极参与组织教师的文体活动,在“教师节”“元旦”到来之时,不辞辛劳,跑前跑后,积极为教师提供娱乐服务,使广大教师都能愉快地度过自己的节日。
6、利用“双节”积极为学校筹措资金,缓解了学校办学资金不足的压力。
7、积极完成学校的教室、学生宿舍等供暖管道的连接维修工作,确保了学校冬季的正常供暖,使师生拥有了比较温暖的工作和学习环境。一年来,为了完成以上工作我付出了艰辛的劳动。别人休息而我不能休息,寒暑假检修课桌凳、搬运学生床铺,一忙就是十几天。学校是一个大家庭,繁杂事情肯定很多,我肩负着后勤管理责任,再苦再累,无怨无悔。
二、廉洁自律方面:
1、以身作则,廉洁自律。我深知“为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实,”因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定,规范自己的工作行为。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约。
2、加强廉政学习,时刻保持清醒的头脑,不心存侥幸、不以身试法,坚持吃苦在前、享受在后,反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。
3、树立正确的地位观、利益观,用责任心看待自己的工作。做到不放纵自己的欲望,不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不为灯红酒绿的生活方式所动,艰苦奋斗,俭以养德,保持了良好的品行。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,在防微杜渐上下功夫。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。
三、存在的问题:
1、作为单位后勤管理者,职责履行不太好。有时分工不具体,落实责任不明确,督导不到位。其次,后勤人员思想工作做的不深入,管理人员缺乏协作意识,没有形成群策群力、齐抓共管的局面。导致一些工作自己唱独角戏。
2、贯彻落实“热情服务、主动服务、耐心服务、”的要求还不够。既要教学还要参与维修;既要配合各处室完成一些大型活动的后勤准备工作还要处理校内校外的一些繁杂事务,有时作压力很大,没有精力及时为全体教师提供周密的服务,使个别教师不理解产生埋怨情绪。有时工作太忙、手忙脚乱,易犯急躁情绪,不能以平和的心态做循循善诱的解释工作。
3、工作不够深入,对后勤服务工作中存在的问题了解太少。处理问题时依赖心太强,缺乏积极、主动、创造性地开展工作的意识,四、今后的工作思路和努力方向:
1、加强责任意识和管理意识,抓好后勤管理工作。兢兢业业地做好各项工作,认真履行好自己的职责,特别是在学生教材征订要引起高度的重视。认真审阅教务处订单并和新华书店的教材配发单进行认真、详细的核对,确保准确无误后,方可配发给学生。
2、加强后勤制度管理,制定奖惩措施,明确管理责任。与班主任、专用教室管理员及各块分管财务的教师签定财产使用保管责任状,多沟通、多交流,做好督导检查和财产维修工作,使学校的财产管理制度化。
3、召集后勤相关人员对学校的固定资产重新进行对照检查,要求管理学校图书室、微机室、语音室、实验室、多功能练功厅和音、体、美教学器材等的专管人员,懂技术、懂业务、懂管理,经常了解相关设备的使用情况,搞好维修工作,使其高效地为教学工作提供服务。
4、认真做好学校固定资产的清理工作,对一些闲置财产进行登记,收缴入库,对确实不能使用的教学设施、办公设施另行登记造册申请报废,做到帐物相符,保管完善,责任到人,防止损坏和流失。进一步提高教学设施的利用率。
5、改进工作方法,提高服务意识,全心全意为广大教师服务。把主要的精力投入到抓后勤管理和教学服务上。深入到广大教师当中,多与教师交流谈心,及时与教师沟通,广泛征求意见,消除矛盾,凡是教师提出的合理化服务要求,要做好、做实,无法解决的问题,要向教师讲清原因,取得谅解,消除误会。树立服务于师生的思想。
总之,总结工作是为了找出问题,解决问题,把自己工作做的更好。今后的工作中我将不断反思自己,任劳任怨,脚踏实地地为全体师生做好后勤服务工作。如果有服务不周的现象,敬请大家随时提出宝贵的意见和建议,我将及时改正。与次同时我衷心的感谢学校行政领导和全体教师一年来对我的工作的大力支持。
第二篇:述职述廉报告(赵站)
各位领导、同志们:
大家好!
时光转瞬即逝,紧张、充实的2011年已经过去。在这一年里,我和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊,同时在实践中磨练了工作能力,使我的业务能力和管理水平又有了很大的提高,当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的,在此我深表感谢!
我作为芹池收费站的站长,深感责任重大。一年来,我始终以“科学发展观”、“三个代表”等重要思想为指导方针,努力提高自身的政治觉悟;以严抓通行费征收为重点,超额完成收费任务;以加强团支部建设为基地,全面提高队伍整体素质;以加强行风建设为契机,树立窗口形象。下面我就以上几点,向各位领导和同志做一简单汇报:
一、注重政治理论知识的学习,不断提高自身素质。认真学习,深刻领会监管处领导的指示精神,努力提高思想政治素质。为使自己的思想尽快适应新形势、新工作的需要,我注意从提高自身素质做起,通过学习领会“十七大”会议精神,把“科学发展观”的重要思想贯穿到现实工作中去,树立顾全大局,团结协作意识,促进了全站人员的凝聚力。
在政治方面我积极要求加入光荣的党组织,主动参加上级党组织的党课党史培训,通过一系列的学习,使我更加清楚认识到党的先进性和代表性,并时刻以党员的要求来规范约束自己。在工作中我坚持学习与自学相结合,坚持政治理论学习与业务学习相结合,深刻领会上级领导的精神实质,从而在思想上自觉要求进步,在政治理论水平上有明显提高,在政治敏锐性方面得到锻炼, 个人素养也得到明显提高,自觉做到与时俱进,开拓创新。通过学习,效果明显,达到了“统一思想,提高认识,增强素质”的目标。
二、强化廉建,不断牢固思想上和行动上的廉洁自律防线。
建站以来,自己坚持严格按照党和上级部门的要求规定开展工作、规范行为。一是认真学习上级关于开展廉政建设的相关规章制度和文件精神,严格遵守收费纪律,定期开展全站职工的纪律会议,强化全站职工的纪律意识。二是在日常工作中坚持严格地要求自己,以身作则,做遵章守纪、遵纪守法的模范,为职工群众树好榜样。在办事办公过程中,本人坚持原则,不讲私情,不接受任何与工作有关的宴请和送礼,三是严格按照上级要求,建立政风行风评议档案,广泛接受社会监督。定期向上级主管领导汇报相关个人情况,积极以党员的标准向组织靠拢。四是加强了与全站人员,特别是一线职工的沟通,恳切地征求大家的意见建议,时时发挥职工群众的监督作用,虚心接受意见,落实整改措施。
三、严管理,挖内潜,恪尽职守,真抓实干,做好收费管理工作。
本人作为站长,主要分管办公室、安全、内务、后勤等几方面的工作。为此我时刻保持高度的责任心和事业心,恪尽职守,真抓实干。在上级领导的教育和支持下,本人对收费站的各项工作,敢管敢抓,敢于承担责任,并准确把握对上、对下负责的一致性,组织带领职工以奋发进取的精神、求真务实的作风,推进全站工作不断攀升新的台阶。
首先是狠抓安全综合管理,确保全年安全无事故。在安全管理上,自己作为正职领导,深感责任重大。因此,今年以来,自己同全站人员一起,召开安全会议、抓安全教育、抓安全动员、学安全法规、搞安全检查、抓隐患整治,有效地将安全工作落到实处,通过对站内重点部位、重要环节、重点人员的监督检查,确保了安全综治不留死角。
针对站区周边特殊地理环境,在雨季亲自带领站区人员实地检查。对我站上游水库等潜在的安全隐患,特成立了相应抗洪抢险领导小组,实行24小时监控报告制度,通过防洪抢险应急预案的演练,组织人员积极疏通站区周围的排洪水沟,确保了今年我站安全度汛。
第二是强化内业管理,确保内业工作走在收费行业前列。一方面着力从规范管理机制,严格监督考核上下功夫。先后进一步修订了在站内开展“优秀收费员”评比、“入口发卡优秀班组和个人”竞赛等活动的细则,使之更加科学合理。并进一步完善星级考核制管理体系,在降低了我站发卡差错率,促进工作积极性上产生了显著的成效。另一方面强化了考核机制。每月主持开展月度考评工作,监督收费员的月度业务考核。随时掌握全站各环节的管理情况,有针对性地梳理分析,及时落实应对措施。
第三是加强收费队伍建设,促进服务环境优化。
在收费队伍建设上,选拔业务能力强、有组织才能的收费员为班长。实行班长负责制。强化目标,并定期调换收费、发卡及外勤岗位。做到人人会收费,人人会发卡,人人会执勤,培养业务熟练技术全面的收费员。
为了把职工教育制度化、经常化。我站特制定了周例会制度,每周组织全站人员召开站务例会,及时表扬好人好事,批评不良倾向,通过站务例会及时了解工作中的问题,将工作中存在的不良作风及早的发现改正。
为强化收费队伍的整体素质,我站特制定了出早操制度。从建站至今,早操成为每日的第一堂必修课。通过一年多的锻炼,不仅强健了收费员的身体,而且增强了团队的战斗力、凝聚力,打造了一支健康向上的年轻收费队伍。
第四结合创建“青年文明号”活动,拓宽文明服务的广度和深度。“青年文明号”的宗旨是创造一流工作业绩,弘扬高度职业文明,结合我站管理工作的实际情况。我们以“青年文明号”活动的广泛开展和青年岗位能手的良性竞争为契机,促使收费站里的青年团员将文明服务工作演变为自觉自愿行为,并通过他们的工作热情和示范作用,带动全体收费人员以争荣誉、创荣誉为动力,投身收费站精神文明建设。我们通过开展“青年文明号”活动充分体现了每位收费人员的行为和价值,多鼓励,多肯定,让每位收费人员感到信心和责任,使文明服务之风切实深入人心。
四、主要存在问题。
保质保量足额完成我站收费任务。我站收费任务为460万元。由于地理位臵,社会环境等因素,车流量为达到预期效果,通行费征收任务艰巨。但全站人员任然信心饱满,至目前为止已完成总任务的 91.5%,在接下来剩余的时间里,我站全体收费员还会一如既往的坚持在收费一线,确保收费的足额上缴,保证收费任务的圆满完成。
今年以来,本人虽然做了一些份内的工作,为我站的跨越发展出了一些微薄之力,但离上级的要求和职工的期望,还存在着一定的差距,工作中还存在许多不足:一是工作的细致入微和精益求精程度还不够,工作中想办法、出点子还不够积极,创新工作做得不是很到位。二是在内部管理上有时还不够严格,对职工问题的查处有时存在着教育为主、下不为例的现象,存在纪律执行不彻底等放松思想。三是对自己的要求标准不是很高。对此,自己将在今后的工作中加以克服纠正。并且也希望大家给予监督、指正。
五、今后努力方向及工作思路
为了把自己本职工作做好,使我芹池收费站的工作再上新台阶、更上一层楼,今后我将从以下四个方面加以努力:
1、进一步加强政治理论和科学文化知识的学习,不断提高综合素质。
2、坚持严于律已,加强自身廉政建设,坚持做遵纪守法的表率。
3、确立创新理念,敢于攀高争先。立足自身实际,积极想办法、出注意,创造性地开展工作。
4、不断提高工作质量,增强工作的精确度、细致度,进一步强化争一流意识,努力将工作做实、做好。
第三篇:赵金松述职述廉报告
述 职 述 廉 报 告
赵金松
(2009年12月31)
赵金松,男,汉族,生于1962年12月,本科学历,中共党员,现任文峰街道人大工委主任。2009年,根据街道领导班子分工,我分管财税、人大等工作,包焦庄社区居委会,现述职述廉如下:
一、深入学习“十七大”及十七届三中、四中全会精神,积极参加第三批落实科学发展观实践活动,不断提高自己的思想政治素质和业务水平。
一年来,在工作中,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入学习“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观及党的路线、方针、政策,在思想上、行动上和党中央及各级党委保持高度一致,通过学习树立了科学的发展观,增强了对建设社会主义新农村的信心与决心,坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念,提高了对新时期改进党的思想建设、组织建设和作风建设的认识,思想进一步解放,使自己具有更强的事业心和革命责任感,坚持严于律己,艰苦奋斗的工作作风,廉洁勤政,务实为民,识大体,顾大局,团结协作,开拓创新,与时俱进。
二、工作兢兢业业,务实、勤劳、肯干,圆满完成和超额完成办事处下达的财政收入计划。
1、围绕办事处2009年经济工作总体目标,采取得力措施,调动工作积极性,确保财税目标任务按时足额完成。
财税工作是办事处工作的重中之重,是保障办事处各项工作健康有序运转的基础。我牢固树立抓财政就是抓稳定,就是抓发展观念,紧紧围绕党工委提出的目标任务开展工作,在办事处上下的共同努力下,2009共完成财政收入1133.9万元,超额完成全年计划任务。主要做法:一是将各村街税收任务、站所创收任务量化分解到月份,采取均衡入库的办法,量化目标。二是严格奖惩。每季度召开各村街支书、站所长负责人会议,站队评比,对完成任务好的村街、站所奖励、激励,对进度慢,完成任务差的单位通报批评。同时,亲自带领税务上的同志,深入村街,摸清税源底数,督促其工作,帮助其克服困难,协助完成税收任务。
通过这些措施,使个个单位有任务,人人头上有指标,变压力为动力,调动了工作的积极性,保了目标任务的顺利完成。
2、严格执行国家的惠农政策,减轻农民负担,调动农民生产的积极性。
2009年我们严格执行国家的惠农政策,对种粮农民实行直接补贴、粮种补贴、农机补贴、能繁母猪补贴、购买家电补贴等惠农政策,没有截留一分钱。一系列惠农政策的落实,达到了减轻农民负担,增加农民收入,保护农民利益,调动农民生产积极性的目的。
3、加大财务监督力度,加强预算外资金管理。
财政监督是保障财政工作规范、健康发展的主要条件,办事处十分重视此项工作。我们认真贯彻落实各级政府关于加强预算外资金管理的规定,坚决落实收支两条线,一支笔审批制度,规范了票证管理,完善了内部监督机制。
三、尽职尽责做好办事处人大工委工作。
为做好人大工委工作,我首先理清工作思路:紧紧围绕党工委的中心工作和办事处的经济工作,以推进社会主义法制建设为根本任务,努力做好人大整体工作,保证宪法、法律和法规在办事处的贯彻落实,为推进依法行政工作、促进改革开放各项工作的顺利开展、维护社会大局稳定发挥积极作用。
工作思路理清后,在县人大、街道党工委的直接领导下,按照“人大’’的职责,积极开展工作。一是大力推进民主与法制建设,配合县人大开展了《中华人民共和国水污染防治法》的执法检查,组织县人大代表对2009年各项惠农政策落实情况进行了执法检查。二是组织县人大代表进行座谈,征求意见与建议,对我县的城市建设与管理及打击“两抢一盗’’犯罪专项斗争等情况,进行认真的座谈,代表们提出了很好的意见和建议,对于提高我县的城市管理水平和维护城区的稳定发挥了积极作用。三是加强学习,提高人大代表工作水平。今年以来,街道人大工委组织县人大代表、单位负责人学习九场次,学习县人大有关会议精神,学习有关法律法规,提高人大代表的自身素质和业务能力。同时组织人大代表深入社区居民进行调查研究,了解和掌握热点、难点和焦点问题,积极向有关部
门反映,提高了人大代表为民服务的责任感和使命感。
四、深入基层,做好包村工作。使焦庄居委会各项工作在办事处名列前茅。
1、09年配合县城建设,做好312国道改线工作。认真做好征地、拆迁、补偿、安置工作,使得国道改线得以顺利施工。
2、09年有一半的时间我就在所包的村焦庄居委会工作。深入基层、深入农户,查民情民意,帮助解决民事纠纷20余起,有两起是法院解决不了的,经过我三番五次,深入细致的工作,最后达成了一致意见,握手言好,焦庄居委会社会大局平稳。
3、做好焦庄村委下桥组的拆迁安置工作。
今年,由于党工委、办事处的正确领导和焦庄村干部、群众的共同努力,在党建、财税、计划生育、社会稳定等方面取得了很大成绩,完成了党工委、办事处下达的各项目标任务。焦庄居委会在办事处的工作中名列前茅。
五、切实加强廉政建设。
一年来在党工委、办事处的正确领导下,能够认真学习党中央关于加强党风廉政建设的文件精神,按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》去规范自己的行为,从而提高了对加强党风廉政建设重要性的认识,提高了遵守廉洁从政准则的自觉性。工作上求真务实不浮夸,廉洁奉公,忠于职守。生活上艰苦奋斗,勤俭节约,不铺张浪费。认真落实市纪委的纪律原则。在党风廉政建设方面,本人也有做的不到之处,如
上级来客也有超标准接待、陪吃现象。这就要求在今后的工作中,进一步加强党风廉政建设有关准则的学习,坚定共产主义信念,做一名优秀的共产党员。
总之,2009,在党工委、办事处的正确领导下,在各职能部门的通力合作和大力支持下,本人工作虽然取得了一些成绩,但这与上级领导的要求还有一定差距,与人民群众的期望还有一定差距,工作中尚存在这样那样的不足,在今后的学习、工作中,我将以“十七大”精神为行动指南,全面贯彻“三个代表”的重要思想,落实科学发展观,做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,时刻保持共产党员的先进性,与时俱进,开拓创新,求真务实,团结拼搏,为文峰街道经济和社会的发展做出更大贡献。
第四篇:赵书记述职述廉报告
述职述廉报告
千峰街道副书记、政协联络组长
赵伟强
一年来,能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习的党的十七届四中、五中全会精神,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕区街道中心工作,认真履行职责,注重廉洁自律,在街道党工委的领导下,在同志们的支持和共同努力下,与时俱进、扎实工作,以高度的敬业精神和工作热情,促进了分管的组织党建、政协、统战、社会治安综合治理等各项工作。现将主要工作和廉洁自律情况作简要报告:
一、坚持理论学习,不断提高思想政治素质
为始终坚持把深化学习放在突出位置,依靠学习来提升自己,依靠潜心思考来完善自我,依靠调查研究来深化学习成果,在学习中实践,在实践中学习,不断提高自身的思想政治素养。
今年以来,为克服事务多、时间紧的困难,按照学习的要求,能够带头学习,带头学习十七届四中、五中全会精神、学习袁纯清的讲话、学习学习实践科学发展观、学习党风廉政和创先争优等,与继续解放思想紧密结合起来,与我街道和谐发展、转型发展结合起来,努力在解放思想上迈出新步伐,在推动科学发展上取得新进展,在促进社会和谐上取得新成效。在加强自身锤炼的同时,围绕街道中心工作,对所包社区和分管科室人员进行严格管理,及时传达中央、省、市、区和街道会议精神,促进了工作的开展,推动了学习的经常化、正常化和制度化。在此基础上,要求大家把在学到的知识运用到实践中,注重理论联系实际,把学习成果内化到思想中去,转化为服务大局、服务基层、服务群众的能力,用学习来指导工作实践,提高工作效率。通过一年来的努力,自己和分管干部的思想政治素质都得到了明显提高。
二、围绕创先争优活动,推进工作向前发展
(一)组织党建工作
2010年分管的组织党建围绕区街工作中心,以深入学习实践活动,推进“六大工程”为抓手;以强化领导班子建设,加强干部队伍教育为重点;以强化基层党建,推进“三级联创工程”为载体;以开展“争先创优”活动,打造“三个”典范“五个”亮点为特色,锐意改革创新,全力狠抓落实,为街道经济社会发展各项任务顺利完成提供了坚强的思想、政治和组织保证,取得了明显成效。
1、深入开展创先争优活动
按照中央、省、市、区、街道深入开展创先争优活动的统一部署和要求,从7月份开展了创先争优活动,取得了初步成效。一是精心组织,制定了实施方案,确定了活动主题和载体,细化了今年7月至明年7月第一阶段活动方案;建立了班子成员联系点制度,保证了创先争优活动的有序开展。二是把创先争优活动紧密与区委、区政府实施的人才、服务、廉政、文化“四进农村”结合起来。三是注重城市社区和村改居社区的分类指导和开展党员主体公开承诺分类指导,如瓦窑社区承诺的解决村民集中供热 和自来水改造事项、前北屯社区承诺的32层住宅楼建设、移村承诺的办公楼和住宅楼建设,还有公园路社区承诺的开展“五个一”活动(开展一场党性教育活动,开展岗位奉献活动,开展服务居民活动,开展亮牌示范活动,开展组织创新活动)、理工大东社区承诺的开展居家养老服务活动和理工大西社区承诺的凝聚志愿者力量开展八大员队伍建设以及迎泽南社区承诺的落实“三有一化”打造社区亮点等等。广泛开展了党员亮身份树形象活动;如公园路党支部开展了党员亮岗示范活动,通过党员先锋岗、社会治安维护岗、环境卫生维护岗、五好家庭示范岗、民意收集岗等岗位的设置,深化了党员亮身份树形象创先争优活动的开展;迎泽北支部开展了叫响创先争优我最行活动,促进了组织党建、人口普查、社会治安等工作的圆满完成。五是结合实际,抓点评;形式多样,重实效,促进了创先争优、户外广告整治、人口普查、机关和事业单位支部换届、年底工作总结等。六是认真总结经验,打造精品典范,如前北屯在城中村改造试点进程的经验、移村在城乡一体化进程中的经验、瓦窑在贴近百姓
2010年度56赵训忠
本文2025-01-08 01:20:20发表“述职述廉报告”栏目。
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