第一篇：2020年上半年工作总结暨下半年工作重点

2020年上半年工作总结暨下半年工作重点范文

2020年上半年，在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的大力帮助下，水管处始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记对四川的重要指示，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，紧紧围绕“两区一环”工作重点，积极推进各项工作。

一、2020年上半年工作总结

（一）工程建设与管理成绩显著

1.两库日常管理

严格按照有关要求编制完成了X水库、XX水库的汛期调度运用计划和防汛抢险应急预案并报批；在水库日常运行管理中严格按照管理制度、规范及两库《大坝安全管理应急预案》进行安全管理，执行水库专人日巡制度、防汛值班制度，确保两库安全度汛。

2.有序开展基础设施维护及水资源调度工作

2020年4月我们有序开展了XX水库、X水库枢纽的汛前维护工作，确保两库枢纽安全正常运行；保障城市生活原水供应，截至6月底已向县自来水公司供水1000余万方；充分发挥水库效益，及时调度利用水库汛前富裕水资源开展发电工作，截至6月底发电130万余度；根据农田灌溉及大闸蟹小龙虾产业发展需要调度农业灌溉用水2000余万立方米。

3.稳步推进重大项目建设

2020年3月我单位组织监理单位、施工单位在科学防疫的前提下开展四川省已成中型灌区渠道配套试点项目（X水库灌区）和XXX水库渠系配套工程（烟区水源项目）复工复产工作，促使项目早日完成扫尾工作，以使工程发挥最大效益。

4.有序开展项目前期工作

2020年3月正式启动X水库大坝除险加固工程的前期工作，目前已完成项目立项，招标代理机构的比选及勘察设计费的预算评审工作，预计今年8月初完成工程勘察设计单位的招标工作，10月完成工程初步设计工作。

（二）行政办公室工作有条不紊

1.发好文。按照精文减会相关要求，凡以单位党委、行政名义发出的各类文件，都必须按审批权限严格把关，尽量减少数量，提高质量。截至目前，我单位共印发公文104余件，同比较少12%。

2.收好文。2020年共收文件215份，按照收文阅办、整理归档等制度，规范处理各级来文、撰写拟办意见200余份、归档县委、县政府文件86件，县级各部门文件128件。截至目前，我处文件备案及时率、通过率均达到100%，确保工作规范有序。

3.写好文。承担各类汇报、交流、调研、简报等文件的草拟工作，尽量精益求精，较好地完成了各项综合文字工作；加强网络信息宣传，我处通过政府门户网水管处子网站发布工作动态信息31条；按时对“市委书记信箱”、“县委书记信箱”、县委宣传部舆情中心、人大议案、政协提案所反映的问题进行了认真回复，办理完结率达100%。

4.办好会。用心承办各类会务，如承办或协办单位召开的各类会议、县上各类视频会议等，负责会前准备、图片资料、PPT资料、会议纪要、会议简报等，为各项工作任务的落实提供保障。

5.服好务。行政后勤、会议管理、档案管理、公章管理、内务管理等工作清晰明确，严格规范；收发文件准确及时，领导批示及时处理，保障政令畅通；严格办公用品、耗材的管控及办公设备维护、保养等日常工作，保障日常工作运转有序；接人待物、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到了尽职尽责，为单位树立了良好的窗口形象。

（三）信访维稳工作张弛有度

我处成立了以党委书记、主任为组长，分管领导为副组长，各科室负责人为成员的信访维稳领导小组。组织力量集中开展不稳定因素排查活动，对排查出来的问题和隐患，立即采取有效措施，及时予以化解和解决。

2020年上半年，我处接待群众来电来访3次，解决群众各项咨询5人次，办理市委书记、县委书记、县长信箱信件2件，均已按照规定的时限办结。

（四）人事管理工作措施有力

做好了2020年上半年职工的福利发放算账造表、职工五险一金算帐、办理退休手续、档案移交及归档、2020年度考核、年度报表的报送、职称的相关工作、机构改革摸底工作、职工死亡丧葬抚恤、自收自支退休职工工资补差、党委交办的督查督办工作、党委交办的其他工作。

（五）计划财务工作规范有序

1.强化核算实效。依照财务预决算管理制度，完成了2019年度部门决算和2020年度部门预算；总结2019年核算制度，进一步完善辅助核算；每月出具财务报表，每季度予以公示。

2.完善监督职能。规范差旅报销、公务卡使用制度；及时清算2019年冬季成鱼捕捞款，并如数上交财政局；商政府办、财政局、交运局X水库原渔业废旧船舶处置意见；加强对项目资金管理，特别对中型灌区、烟水工程和板凳垭电站增效扩容项目资金管理和跟踪。

3.增强档案管理。逐步清理和收集板凳垭电站、中型灌区、烟水工程等项目工程资料，完善档案资料。

（六）多种经营管理卓有成效

1.顺利完成鱼苗采购及投放。5月25日，水管处、县财政、县农业农村局等单位人员赴长寿湖询价采购苗种，通过认真分析各鱼种繁殖场培育的苗种品质（包含体质健壮，规格整齐，伤残、畸形率）、价格、运输费和成活率以及查阅检疫合格证后择优选择苗种。6月1日，出台了《XXX水库管理处、XX县农业农村局〈关于开展宝石、XX两库2020年增殖放流工作的公示〉》文件，开展了增殖放流工作4次，主要集中在X水库、XX水库、星月水库等地共投放花、白鲢鱼苗80余万尾。

2.做好电站安全发电。上半年，板凳垭电站共发电130万度，实现了超额发电，盈利收入30万元。为防止安全隐患，对电站内部线路进行了全面检修，输入输出线路树枝故障进行了清理，切断了原渔场老化线路，做到电站科学管理与运行。4月上旬，按照市水务局关于板凳垭电站办理取水许可证要求，赓即编制了水资源论证表，并邀请相关水利专家到现场察看情况，及时办理了取水许可证。

3.督促果场退果还林。按照《环湖指挥部指挥长办公会会议纪要》（第3期）文件要求，多次组织果场经营者就补偿事宜进行协商，在协商达成前，积极督促果场不准耕作、施肥、杀虫等，保证环宝石湖湖滨生态带项目建设顺利推进。

（七）水政监察工作开展扎实

1.安全工作方面。一是加强组织领导，落实安全生产责任。党委、行政领导班子把安全生产与业务工作同安排、同部署、同落实。4月初，处党委主要领导与各分管领导、机关科室及所属各场、站、所等单位负责人三方签订了全年安全生产目标管理责任书。6月初启动安全生产清单制管理工作，定于8月底前制定、发布清单，全力构建责任明晰、齐抓共管工作体系和格局。二是深化宣传教育，增强安全生产意识。利用各类会议开展安全生产学习教育15次，对外发放宣传单500份，悬挂标语10幅，设置宣传栏8块，以此提升干群安全生产意识。三是推进规范管理，提升安全生产质量。认真落实《四川省水利厅关于做好大中型灌区、灌排泵站标准化规范化管理示范工作的通知》（川水函〔2020〕363号）精神，积极开展大中型灌区标准化管理示范创建工作。四是深入督导检查，及时排除安全隐患。2020年春节、全国两会等重要时期，深入实地开展检查，有效排除板凳桠发电站发电机组故障、枢纽站配电设施破损、XX水库码头设施被损坏、在建水利工程等方面存在安全隐患30件。新冠肺炎疫情发生后，于3月初，严格按照《XX县人民政府安全生产委员会办公室关于印发〈开展全县疫情防控期间安全生产暗访检查工作方案〉的通知》（XX安办〔2020〕14号）精神，安排人员暗访检查下属单位、施工企业、施工点位等21个，发现安全隐患27件，落实责任单位、责任人员、整改时限，到期整改率100%，有效防范疫情带来的新增安全隐患。五是强化应急管理，提高应急处突能力。编制水上交通、水电生产、两库防汛等重要行业、点位突发事故应急预案，定期开展避险演练和安全生产培训教育，提升干部群众应对事故能力。4月28日，成功开展X水库防汛应急演练。

2.饮用水水源保护方面。一是推进落实一级保护区封闭式管理。规范建设一级保护区隔离防护网，陆域、水域形成封闭圈，严格落实24小时值守和出入登记管理制度。二是跟进实施二级保护区村民生态搬迁。将二级保护区最临近一级保护区的23户村民确定为生态搬迁对象，目前已有10余户达成搬迁协议。三是常态化开展库区环境卫生治理。建立健全库区环境卫生巡查清理和出库垃圾转运机制，积极回应“群众最不满意十件事”群众关切的库区垃圾清理、饮用水水源保护问题，赢得了群众的满意和认可。半年来，出勤巡查清理库区垃圾100余次，出库各类垃圾、漂浮物30余吨，确保了库面、库岸干净整洁。四是有效遏制钓鱼游泳等违规行为。积极配合公安、环保部门，依法开展禁钓、禁游和打击盗取渔业资源等工作，教育疏导和依法惩处相结合，震慑作用突出，维护了库区良好工作秩序。五是蓄水保水严格监测饮用水水源水质。依托四川省水环境监测中心达州分中心等饮用水水源水质监测专业机构，每季度对饮用水水源水质进行1次检测、评价，今年水质均属III类，二级保护区周家沙坝自动监测站适时监测库区上游饮用水水源水质。

（八）党的建设迈上新台阶

一是强化学习，提升干部职工政治理论水平。利用中心组学习扩大会、三会一课等，传达学习了两会精神和党风廉政建设文件精神。二是制定工作计划，层层压实责任。完善“党委领导、组织协调、支部负责、干部参与”的党建工作领导机制，层层签订了党建工作目标责任书和党风廉政建设责任书，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。拟定了《2020年度党建工作计划》和《2020年度党风廉政建设工作计划》，将工作任务与各科室业务工作相结合，把工作完成情况与职工个人考核奖惩挂钩，促进了责任落实。三是开展结对共建活动。水管处党委与新宁镇五里桥村和真武宫村党支部签订了《城乡结对共建协议》，明确了结对共建的工作目标、任务和措施，通过联合开展“党员活动日”活动和结对党支部书记互讲党课等活动，推进物质、精神、政治三个文明建设协调发展。四是开展党组织和机关党员社区“双报到”活动。在淙城社区主动认领服务项目，积极配合做好淙城社区老住房改造，党员干部主动到居住地社区报到，深入社区开展了多种形式的党员自愿服务活动。五是做好党员发展工作。上半年我处机关党支部发展入党积极分子5名，我们遵循“严格、科学、规范”提高新党员质量这一工作要求，严格规范执行各项程序，为入党积极分子逐一建立档案，按照规定的时限、要求，整理完善入党材料。六是扎实开展整治“群众最不满意的10件事”和提升党风廉政建设群众满意度工作。党委把整治“群众最不满意的10件事”作为当前重要的政治任务来抓，对反馈到我单位的诉求多次召开党委会专题进行研究讨论，明确了整改责任领导、责任科室和完成时限，并加强与诉求征集人和反映人的沟通联系，提高群众满意度。七是注重党建工作引领，我们推行“党建+”工作模式，与工程建设与管理、饮用水源保护、脱贫攻坚、扫黑除恶、综治维稳等方面工作有机结合，推进了我处党建工作与中心工作、重点工作深度融合。在今年抗击新冠肺炎的这场没有硝烟的战斗中，我处党员干部捐款21710元，城区内54名党员干部志愿加入县突击队，他们全天候坚守在疫情防控最前沿，协助新安社区设卡排查、疏导劝返、政策宣传，构筑起了联防联控、群防群治的铜墙铁壁，守护了一方百姓的生命健康。

（九）脱贫攻坚工作纵深推进

2020年以来，先后召开了3次五里桥村脱贫攻坚联席会，5次单位专题会议，对脱贫攻坚工作进行安排部署。成立脱贫攻坚督导组，结合《中共XX县委组织部关于开展全县“集中走访帮扶月”活动的通知》（开委组通〔2020〕57号）文件，对我单位帮扶的218户进行督查，督查发现问题107个，并针对督查的问题建立台账，明确了责任领导、整改时限及整改要求，截至2020年5月20日，督查的107个问题已全部整改到位；单位帮扶干部下沉村社，发现贫困户问题并解决问题，2020年以来，共帮助贫困户解决实际困难150余件，得到了贫困户的认可，提高了满意度；多次组织帮扶单位召开专题会议，积极谋划五里桥村的集体经济发展，同县委党校、农发行和气象局三个单位为五里桥村发展脆红李集体经济提供了8850元的果苗，并召集各单位相关负责人和村上的致富能手协商健全果树管理体制机制，确保果树栽培的质量、数量及成活保存率。

二、存在的问题

2020年以来，我单位在各项工作上取得了一定成绩，但目前仍面临着一系列的问题需要解决。一是单位自收自支职工工资、福利、住房公积金等问题难以在短时间内解决。二是维稳压力仍然存在。由于X水库扩容时留下有关移民、伤残和库区居民的遗留问题，因其要求无法得到满足而时有上访；工程项目建设中一些矛盾纠纷时有发生，协调压力较大。三是两库生态渔业管理体制处于粗放阶段，导致库内偷、电、钓鱼等违法行为猖獗，急需完善生态渔业违法处置和监督机制。四是宝石湖河湖公园试点建设工作涉及水务，自然资源，环保，环湖指挥部等多个部门，加之没有专项资金支持，试点工作推进较慢。五是X水库面源污染形势严峻，水库集雨面积内的农业面源污染、上游河道污水、垃圾入库等问题严重影响水质。

三、2020年下半年工作打算

回顾2020年上半年，我处各项工作都取得了进展，下半年我处将在抓好日常工作的同时，重点着力以下几方面。

（一）进一步加大工程建设管理力度

一是继续认真落实两库防汛安排部署，加强督查检查，确保两库安全度汛。二是提供城市生活原水1000万立方米，农业灌溉用水2000万立方米，确保城镇生产生活及农业灌溉用水。三是完成X水库大坝除险加固项目的初步设计工作，力争获得水利部的资金批复开个建设。

（二）继续做好水质保护及安全监管工作

1.饮用水源保护方面。一是继续协调推进水污染源头防治、“库内问题库外解决”的工作机制。二是协调加快二级保护区村民生态搬迁及安置工作，从根本上减少农业生产对饮用水水源的影响。三是加快推进解决环境卫生治理工作经费缺口、无垃圾打捞船等现实问题，确保工作高效运转。四是有效遏制库容逐年递减、自净能力减弱问题。

2.安全监管方面。一是坚持开展安全生产法制教育，不断提高安全生产意识；二是着力推进安全生产清半单制，进一步健全安全生产责任体系，明晰工作职责；三是坚持开展安全生产日常检查和重要时期和节点大检查大整改，及时排除安全隐患，有效防范安全事故；四是加大安全生产投入，有效管控安全风险，提升应急管理能力。

（三）加强多种经营管理，深挖潜力，提高效益。

一是进一步强化X水库、XX水库渔业管理，尤其是鱼苗投放后，适时跟踪鱼苗的生长情况和成活率，并联合水政科、禁钓大队在放苗后积极开展巡逻检查，防止偷捕放养苗种，影响放苗效果。二是进一步加强对X水库水库果场种植监督，配合绿噗公司做好果场取缔、退果还林还景工作。三是进一步规范X水库电站的管理机制，正确指导X水库电站做好安全生产工作，努力提高电站的生产效率和效益，确保职工的待遇明显提高。

（四）确保如期打赢脱贫攻坚战

今年是决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的收官之年，也是“十三五”规划收官之年，完成扶贫帮扶任务责任重大，我单位将加大对帮扶村村集体经济发展的帮扶力度，严格督促帮扶责任人做好贫困户的软件资料、沟通工作，提升贫困户认可度和满意度。

（五）进一步加强基层党组织建设

一是进一步强化理论知识学习。要让学习党的十九大精神、习近平总书记系列讲话和习近平新时代中国特色社会主义理论精神入脑入心，始终保持理论上的清醒和坚定；增强业务技能学习，提高水库建设与管理的能力和本领。二是进一步强化管党责任。始终把抓好党建作为最根本的职责、最大的政绩，坚持定期研究、定期督导，建立完善全处党建任务目标化和责任清单化管理，充分发挥督促指导作用，全面提升党建工作质量。三是进一步强化党建引领。认真落实“两学一做常态化制度化”和“党支部标准工作法”、组织生活会、民主评议党员等制度，进一步严肃党内政治生活，推进党建工作与中心工作、重点工作深度融合，强化党在各方面的组织覆盖和工作覆盖，为生态水库、美好水库建设筑牢发展根基。四是进一步严明纪律规矩。坚持全面从严治党，认真落实《准则》和《条例》，严格执行各项纪律规矩，深入开展“四风”和“不严不实”问题专项整治，严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题，不断巩固提升风清气正的政治生态环境。

（六）落实保障政工人事工作

做好政工科相关业务工作及日常工作，我们将把机构改革的工作纳入下半年工作的重点。完善好职工的工资、职称及退休、岗位认定等工作、及水管处党委交办的其他工作。

（七）推进灌区规范化、标准化管理

我单位编制了《X水库灌区标准化管理程序》及《X水库灌区管理办法》，目前《X水库灌区标准化管理程序》已报市水务局，《X水库灌区管理办法》已经专题会议进行讨论，现正在进行修改完善，力争今年年底出台《X水库灌区管理办法》。

第二篇：xx支行XX年上半年工作总结暨下半年工作重点

xx支行XX年上半年工作总结暨下半年

工作重点

开拓创新狠抓落实

XX年上半年，我行以总行年初工作会议精神为指导，秉承总行“xx人自己的银行”、“建设新农村的银行”的路线，依据本行实际，紧紧围绕《xx支行十大工程项目》建设，统一部署，精细分工，在支行班子及全体员工的共同努力下，各项工作得以稳步进展，支行业绩取得长足进步，形势喜人。

截止6月末，各项存款余额xxxxx万元，较年初净增xxxx万元，增长达xx.x%，完成全年计划任务的xx.x%。日均存款余额xxxxx万元，较年初净增xxxx万元，增长xx.x%，完成全年计划任务的xx.x%。其中：储蓄存款余额xxxxx万元，较年初净增xxxx万元；保证金存款余额xxxx万元，占比x.x%。各项贷款余额xxxxx万元，比年初净增xxxx万元，增长x.xx%，其中农贷余额xxxxx万元，占比xx.x%，小额信用贷款xx户余额xx万元，联保贷款xx户余额xxx万元，新增小额农贷卡xx张。收回不良贷款xx万元，其中已核销贷款xx万元，不良贷款余额xxx万元，比年初净增xx万元，不良占比x.x%。全行上半年利息收入xxx万元。

一、主要工作措施

（一）统一思想，立足实际，全面部署。

在认真分析形势，统一思想认识的基础上，我行班子及内外勤管理者经过认真研究讨论，结合本行实际，提出了一系列具有深刻意义且可操作性的指导方针，确立了以“上总量，求质量，调结构，强管理”为中心，以“存款力求新高、贷款严格控制、管理突破创新”为工作重点，统筹兼顾，细化分工，落实任务的工作思路。

依据“保抢挖”战略的具体要求，结合xx支行区域结构的特点，我行在调整经营结构，实施风险管理，创新激励机制，强化队伍建设等方面提出了具体的工作措施，陆续制定出台了《xx支行XX年新春开门红业务竞赛活动方案》、《xx支行新温州人营销活动方案》、《xx支行信贷业务操作准则》、《员工区域、责任分工办法》、《xx支行XX十大工程》，为各项工作的扎实有序开展提供了保障。

（二）细化战略，全员动员，力求突破。

深入落实支行既定战略部署，细化“保抢挖”战略，领悟“员工便是最好的战斗力”，着力挖掘有生力量，从理清思路，准确定位，提高认识入手，积极教育引导员工进一步增强忧患意识、竞争意识和责任意识，坚决克服面对竞争和困难就无所作为的畏难、厌战情绪，不断强化“客户立行”、“存款兴行”和“释放全员创造力，拼抢市场份额”的经营思想，以深入贯彻落实总行年初会议精神，开展以开门红竞赛活动、春节揽存竞赛活动为契机，切实发动全员力量，大力开展了全方位、多层次的吸存揽储工作。

与此同时，研究细分存款市场，建立健全了行长亲自抓大户、重点户，客户经理抓名下贷款相关户，临柜人员抓一般存款户的抓存组织体系，构建完善有效的激励机制，按抓存款的业绩情况，按季、按活动进行奖罚，年末计入综合性考核。确保贯彻总行的每一个会议精神以及每一项营销竞赛活动落实，要求全员看排名、找差距，对于有差距的，进一步加大工作力度，要求后进要赶先进，先进要再前进。

（三）强化清收，狠抓“双降”，力保质量。

针对我行经营环境信用氛围差，贷款质量上存在不良资产占比高、清收难度大等问题，我行进一步坚定“加大清收不良贷款力度，加快退出‘散小差’贷款”的经营思想，强化清收，狠抓“双降”，切实把不良贷款压降作为头等大事来抓。

一是加强不良贷款管理责任制。由分管行长亲自带头参与，责任人配合，灵活运用亲情、关系、法院强制等清收行之有效的措施，全力以赴抓清收工作，并结合xx区域特点，倡导良好的氛围，研究规定了贷款准入与退出实施规则，加快结构调整步伐，截止6月末，已退出散小差贷款xx户、金额xxx多万元。

二是密切关注新增不良贷款动态，坚持依法收贷不动摇。争取各界的相互配合，灵活运用诉讼方式逐个攻克。截止6月末，全行累计起诉x户，金额xxx万元，收回不良贷款x户xx万元，全行不良贷款清收管理工作的扎实有效开展。

（四）坚持原则，狠抓营销，力增效益。

按照“资产、负债、中间业务”一体化营销的原则，大力挖掘具有发展潜力的中小优良客户。

一是抢抓中小对公优质客户。对符合国家产业、行业政策的、经营效益和发展前景看好的各类中小企业客户，优先予以授信。上半年新增中小企业贷款x户，金额xxxx万元。

二是努力打造个人业务核心竞争力。在严格程序、确保质量的前提下，积极营销小额农户贷款，以小额贷款卡为个人业务营销的主打产品，全方位挖掘个人业务资源，积极发展培植了一批收入相对稳定、信誉良好的个人客户群体。

三是加大中间业务拓展力度。牢牢把握中间业务与资产业务一体化的营销策略，两手都抓，两手都硬。

四是通过完善营销激励机制，大力推行全员营销和组队营销，充分发挥全员的社会关系资源，使全行的业务结构和客户结构有了明显改善。

（五）强化管理，狠抓内控，力促提升。

全行坚持把开展基础管理作为业务经营正常运行的重要保障措施来抓，严格履行内控合规具体要求，按照“一级抓一级、层层抓规范”的原则，定期组织开展自查自纠和监督整改并及时查纠了我行基层操作岗的一些违规违章问题，同时全面重视服务质量，对群众反映、投诉的有关问题及时进行核查反馈，有效地防范了各类案件及事故的发生。

值得一提，当前我支行正全员备战，争创会计二规范化二级单位，希望借此机会大幅度提升支行会计标准以及服务品质，实现品牌建设。

二、存在的困难和问题

在过去的半年时间里，我行的工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些困难与问题。

一是贷款营销困难，资金得不到充分运用，严重影响经营收益。其主要原因是当地经济以农业经济为主，工业经济薄弱，各项条件相对落后，优良客户少，有效贷款需求不足，客户经理俱贷恶性循环等等影响；另外，个人业务受当地经营环境及条件的限制，发展空间不是很大，加上结构性调整，造成个人贷款、抵押贷款都呈负增长，存、贷比例大多在xx%上下浮动，对我行的经营效益造成了严重影响。

二是考核指标存在弊端。诸如农户增长数、纯农贷款增量、抵押率等一些具体达标任务，现实操作中难度过大，在一定程度上影响到客户经理的工作积极性。

三、下半年工作重点

行百里者半九十，我行在下半年的工作中必定保持良好势头，发扬农信人的吃苦、创新精神，力求在各方面工作上取得新的突破。

一是继续加大抓存力度，持续占领存款市场。大力发展个人客户群体，特别是xx辖区内的xx人和xx在外的温州人，内外联动，确保储蓄存款稳定增长；积极“拼抢”新的客户群体，力争对公存款有所突破；强化竞争促发展，重点挖掘优质客户，进一步提高存款增长速度，确保全行存款总量和市场占有份额增长。

二是认清形势抓营销。贷款营销缓慢是当前我行经营中最大的问题和难点，我行将进一步研究贷款营销的整体思路和具体措施，找准贷款营销的切入点与突破口，通过统一部署，联动营销，努力提高信贷营销工作的成功率。

三是降低不良抓进度。积极采取各种有效手段，在切实维护我行贷款债权的同时，全面加快散小差贷款退出步伐。

四是结合瓯江口新区建设的大环境做好服务工作，提高中间业务收入，大力开展外汇业务，进一步加强与学校、卫生院、水电等系统性客户的联系与沟通，不断扩大业务合作范围。

五是加快网点装修进度，树立网点新形象，导入欧顾得服务理念，全面提升服务质量和层次，争取通过会计二级达标，使内控与服务上一个新台阶。

第三篇：疾病预防控制中心XX年工作总结暨XX年工作重点

疾病预防控制中心XX年工作总结暨XX

年工作重点

一年时光转瞬即逝;XX年我中心在县委政府的正确领导下，在上级主管部门的大力支持下，继续坚持与时俱进、开拓创新的思想，以十七大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实实践科学发展观，进一步加强党的作风建设，解放思想、更新观念，开拓思路、深化改革。我中心在工作中认真贯彻执行党的路线方针政策，实践党的全心全意为人民服务的宗旨，结合《传染病防治法》、《食品卫生法》、《职业病防治法》、《突发公共卫生事件处理条例》等法律法规，认真贯彻落实省、州、县卫生工作会议精神，按时完成各级布置的工作任务，基本完成了州、县卫生工作综合目标责任合同中规定完成的各项工作。年内我中心积极开展业务学习，努力提高卫生防病技术和服务质量;加强传染病管理，对重点疾病开展监测，对突发事件认真开展调查及时处理;坚持“预防为主”的卫生工作方针并加以贯彻落实,以儿童免疫规划为中心全方位开展卫生防病工作。现将工作总结如下：

一、基本情况

疾控中心现有在职职工46人，中心设：办公室、急性传染病控制科、免疫规划科、慢性病防制科、卫生科、地方病科、检验科、皮肤病性病艾滋病科8个科室。职称结构：副主任医师3人，中职13人，初职23人，医技师2人，普工3人，中级工1人，高级工1人。学历结构：大专28人，中专15人，高中1人，初中2人。

二、行政管理及政治思想工作

中心管理组织设党支部书记1人，中心主任1人，副主任2人;中心下属各科设主任1人，副主任1人;管理人员间相互协调、分工合作。中心办公室负责拟定工作计划及业务技术的管理、工作分工、培训计划及人员安排，组织各类政治、业务学习，组织召开中心办公会，协调各科室及上级部门工作，党支部负责职工政治理论学习，做好各项思想政治工作，做好党员“三会一课”，培养骨干成员，学习贯彻党的各项方针政策。

我中心每季度定期召开职工大会，学习贯彻上级的各种上级会议精神，定期召开中心办公会了解各科情况，听取各科工作完成情况及各种学习情况汇报，关心职工，深入了解职工存在的困难，并尽可能地帮助解决。

党支部认真开展政治思想学习，推行“云岭先锋”工程，提高党员素质，认真执行“三会一课”制度，带动职工端正工作及学习态度，树立正确的人生观，改变不良价值观，要求党员在工作及学习生活中起模范带头作用，榜样作用，按照县委深入开展学习实践科学发展观活动要求，我中心结合实际，突出重点，狠抓落实，在认真开展学习讨论的基础上，结合中心实际，通过采取召开座谈会、下发征求意见表和深入开展调查研究等形式，广泛征求群众意见，深入查找制约和阻碍中心发展的突出问题，查找中心和职工存在的不符合科学发展的工作方式和工作制度，并针对查找出来的突出问题，梳理出中心发展过程中存在的主要问题，在经过认真分析后，确定突出的重点问题，制定整改目标和整改措施，以整改行动来彰显学习实践活动的成效，认真贯彻落实以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观。我中心支部现有党员16人，入党积极分子1人，支部党员队伍不断壮大，党的核心作用在单位中不断得到强化和巩固。

在中心办公室及中心党支部的组织领导下，不断加强党在工作中的向心性、凝聚力，使我中心全体职工形成团结进取，充满活力的集体，在各自的岗位上认真履行岗位职责，能够完成下达的各种工作任务，每位同志都能够充分发挥自己的知识才干为我县疾病控制事业努力工作。

三、工会、妇联组织

我中心工青妇组织健全，在中心办公室及党支部的组织领导下，我中心工会认真开展“职工之家”为主题的各种活动，积极组织职工学习工会章程，帮助职工解决各种困难，组织职工开展各种文化娱乐、体育活动。女工组织深入了解职工家庭及工作情况，做好女职工思想工作，帮助解决各种困难，使其树立生活及工作信心，提高妇女地位，加强妇女自强自立的意识。共青团组织积极组织各种学习，积极参加上级部门组织的各种活动。我中心工会、妇女组织在工作、生活、学习活动中以促进单位发展，解决职工生活问题为己任，同时进行为社会献爱心、送温暖等各种活动，使单位充满了生机活力及团结向上的精神。

四、精神文明建设

“内强素质、外树形象”是精神文明建设在卫生工作中的重要体现，在强化业务素质的同时树立文明形象是十分重要的，“德才兼备”是我们对人才的完美追求，树立良好的医德医风是卫生行业准则。根据我们工作的实际出发，根据我们所从事行业及服务对象的需求出发，树立“以人为本”的思想，严格按“内强素质，外树形象”的要求来进行对我们的工作指导就显得十分重要。根据维纠办发{XX}2号文件《××县人民政府纠风办××县监察局XX年教育、卫生、公安、建设四系统民主评议政风行风工作实施意见》的要求，××县疾病预防控制中心根据单位实际制订了本中心民主评议政风行风实施意见，实施意见指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕疾病控制中心工作，坚持“标本兼治、纠建并举”和“管行业必须管行风”的原则，认真贯彻落实省纪委八届四次全会、全省纠风工作电视电话会议和州纪委六届四次全会、州政府第二次廉政工作会议精神。以解决群众反应的突出问题为重点，为群众办好事实事为基本要求、人民群众满意为更本标准和从源头防治为着眼点，着力解决社会关注、群众反映强烈、直接损害群众利益的突出问题，进一步提升服务质量，为卫生事业改革发展、提高人民健康水平作出积极贡献。

首先，我中心在中心办公室及党支部的组织领导下进行了行业行风建设，医德医风理论学习及《公民道德建设读本》等各种文明道德理论学习，认真贯彻“以德治国”、“依法治国”的方针及“三个代表”重要思想，紧紧围绕创建和谐社会的科学发展观，树立“八荣八耻”的思想，发挥艰苦奋斗的优良传统;树新风、树形象、强素质，开展“文明窗口”行业活动;围绕“全心全意为人民服务”的宗旨在工作中相互监督，开展批评与自我批评;教育中心职工树立依靠科技，以中心为家，服务社会的思想，树立以集体为重，大局为重，人民为重的观念。认真学习法律知识，不违法纪，尊重社会，提高诚信，为建立良好的社会秩序作贡献。

五、疾控中心建设

疾病控制工作以贯彻执行“预防为主”为主导的卫生工作方针，以疾病控制为主要工作全方位开展疾控事业;防治知识包涵学科广泛，需要医学、统计学、社会学、心理学等各类学科的支持，要求工作人员要具有高度的责任心及良好的业务素质。疾控事业对业务人员掌握综合知识程度要求较高，这就需要不断地学习;近几年来，我中心以个人自愿及单位推荐相结合的方式不断到大专院校脱产或函授学习，增加优秀人才储备;同时选送各科室有关人员进行省内短期培训学习，掌握有关业务技术及提高操作技能。目前有大专以上学历28人。通过学习和培训极大提高了我中心业务人员专业知识及综合素质，为进一步做好疾病控制工作打好基础。

2、中心实验室通过一年的努力，迎接省级实验室认证考核，目前已通过盲样考核正在整改中。

六、传染病监测及疫情处置

1、不明原因肺炎及禽流感防

XX年中国局部地区出现了sars疫情，经过全民动员，全社会参与疫情得以迅速扑灭;鉴于sars流行特征，疫情持续监测的需要，到现在为止，中心办公室一直实行日值班制度及“零”病例报告制度进行监测。我中心值班人员严密注视观察疫情，对禽流感实行“零”病例报告，严防禽流感传入我县，并及时登陆有关网址了解网络信息为防治提供科学的依据，实行24小时值班制度，对外公布总值班电话、疫情值班电话。

2、XX年传染病管理。

3、XX年全年共有6起突发公共卫生事件发生，目前有2起未结案。实际工作：、根据省、州文件精神及我县疫情态势，XX年主要以防控手足口病、麻疹、风疹、甲型h1n1流感等传染病为主。

采取措施：加强疫情监测和报告，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗;根据以往突发疫情主要发生在学校的特点，加强辖区内学校的传染病防控工作，做好晨检工作，发现拟似病例及时报告，及时核实、及时处置;做好学校内外环境卫生，校舍食堂等搞好通风换气及消毒工作;积极动员无免疫史的学生及散居儿童开展疫苗接种。5月12日起开展手足口病日报告制度;5月1日至10月开展腹泻病旬报告制度。

对全县中小学校学生开展麻腮风疫苗接种，共接种15043人。

XX年3月首先在墨西哥、美国等国家开始流行甲型h1n1流感并迅速在多个国家流行，中心在上级业务部门的指导下开展甲型h1n1流感监测报告并对各级防疫人员进行防治知识培训。

处置坪子完小、美光小学、拖枝中学、腊普湾小学、××一中6起突发公共卫生事件。

七、计划免疫工作

计划免疫是预防