第一篇：学院院长XX年述职述廉报告

学院院长XX年述职述廉报告

一、履行岗位职责的情况（行政部分）、作为学院院长，力求学院政策的平稳与创新并重，深刻理解“人才培养、科学研究、服务社会是学校的三大职能”的重要内涵，并认识到三者是矛盾的对立统一体，尽可能使三者相互促进，在此基础上高度谋划和统筹学院的各项工作（如重大事项的决策、政策的制定等）；努力饯行学院“教学立院、科研强院、学科兴院、制度治院”、“质量立院、人才强院、效率兴院、和谐治院”的32字建设与发展理念，着力营造“积极向上光荣、不计较名利光荣、争为学院发展作贡献光荣、多从全局角度考虑问题光荣”的文化氛围，把握学院发展的大局。

2、根据学校XX年工作主要思路及上半年工作要点，结合我院工作实际，紧密团结了全体班子成员和广大教职工，探索发展思路，进一步明确目标、寻找差距，为学院“十二五”规划目标任务的全面展开努力工作，为加快特色鲜明的高水平研究教学型学院建设奠定了坚实的基础（具体工作完成情况在第一部份已阐述）。

3、在政策或者制度的执行过程中，坚持“提高效率，以人为本，秉公办事”的原则，既注意管理的人性化，又严格按原则办事，力求将“原则性和灵活性”有机结合起来。同时，在工作推进实施过程中，充分发挥班子各成员的作用，齐心协力，紧密合作，推进学院的各项工作。

4、重视青年人才的激励和培养，通过政策扶持、个别谈话、学术氛围营造等方式促进人才持续竞争力。加强与外界的联系，参加全国土木工程重点学科研讨会、全国桥梁学术会议等活动，通过各种途径，不断扩大学院和学科的国内国际影响。

5、勤奋工作，勤政廉政，以工作为乐，除了出差及开会，能做到在办公室及时处理各项工作，且以身作则，早到晚走。

二、廉洁自律情况

严格贯彻执行中央“八项规定”、省委“九项规定”精神和反对“四风”、加强作风建设方面的工作要求。XX年12月2日，我院召开了党政班子民主生活会，重点针对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，进行了批评和自我批评。会后，我联系自己的思想和工作实际，进一步重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行更深层次的剖析。我个人按照“照镜子”的要求，进行“四风”问题对照剖析，挖掘思想根源，提出整改措施。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面，存在缺点和不足。廉洁自律，厉行节约，专款专用。这是党对各级领导干部的一贯要求，作为单位负责人或者院领导班子一分子，我在工作中坚决贯彻执行党中央、国务院和中央纪委廉政纪律和规定，处处事事用共产党员的标准严格要求自己，不搞以权谋私。作为一名共产党员，我时刻牢记“全心全意为人民服务”的根本宗旨，按照“三个代表”重要思想的要求，努力加强自身建设，勤政为民，学院的各项决策、大额资金的使用、大型活动的开展均在院务会议或院务扩大会上进行公开，坚持“重大决策、干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用”由院领导班子集体讨论决定，并带头执行廉洁自律的各项规定，正确地行使了手中的权力。凡是要求教职工做到的，自己都率先做好，以实际行动抵御各种消极腐败行为和不正之风，不参加任何不健康和庸俗的娱乐活动。为人诚实，公道正派，能摆正国家、集体与个人之间的关系。能团结同志，关心别人。与班子其他成员配合良好，与同事们关系融洽。遇事能以大局为重。本人无违规违纪现象。

三、努力的方向

任院长以来，我感到肩上的责任更加重大，使命更加艰巨，但必须轻装上阵、敢于作为和善于作为，才可能取得好的效果。虽然在大家的共同努力下，一年来学院取得了巨大的成绩，但离学校和我们自己发展的要求相比，还存在不少不足需要改进：主要表现在，如何进一步提高管理效率，投入更多的精力用在科研与教学工作中，正确处理好管理与教学、科研的关系，以及在进一步细化工作思路、提前谋划布局方面要加大力度。本人将进一步解放思想、实事求是、与时俱进，进一步加强理论学习和理论修养，进一步提高自己的管理水平和行政效率，进一步协调好业务和行政管理的关系，开拓进取、努力工作，在学校党政的统一领导下，同班子其他成员一道带领全院教职工一起为学院的发展作出更大贡献。

最后，感谢上级领导对我工作的关心、支持和信任，感谢班子其他成员及全院广大教职员工对我的信任，对我工作的支持与配合。

谢谢大家！

述职人：刘xx

XX年12月18日

第二篇：学院院长XX年述职述廉述学报告

学院院长XX年述职述廉述学报告

XX年，在学校党委的正确领导下，认真学习贯彻十八大十九大精神和“两学一做”相关学习活动的有关要求，以落实校党委的工作要点为目标，坚持科学发展观，注重内涵发展。现就一年来思想、学习及工作各方面情况汇报如下：

一、思想政治学习方面

遵守党的政治纪律，坚决维护中央权威

长期以来，本人严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治上、思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉围绕校党委中心任务做好自己的本职工作。严格要求自己，争做政治上强、能力上强、作风上强、心力上强的好党员、好干部。

保持自身清正廉洁

本人严格自我要求，不断加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，凝聚党心民心。在工作中，本人高度重视党员的模范带头作用。第一，形成求真务实的风气，通过多样化的形式使大家认识到在工作中要树立真抓实干精神、正确政绩观、以人为本理念的重要性。第二，在支部活动中，和大家一起认真学习“两学一做”活动相关的各级领导讲话精神及学习内容，更加深刻的加强自律意识。第三，以身作则，保持自我纯洁，不断加强组织纪律观念和廉洁自律意识，为其他党员同志做出榜样。

（三）认真贯彻落实“两学一做”学习教育活动

“两学一做”学习教育活动是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，这是今年党建工作的龙头任务。我根据“两学一做”学习计划自觉地开展自学，每月至少撰写一篇学习心得。在集中学习中，我学习了《XX年政府工作报告》、《“四个全面”战略布局》、《学校教代会会议精神》、《xx市第十一次党代会精神》、《学习廖俊波、黄大年同志先进事迹》、《xx市委书记万字讲话》、《十九大专题学习》等。我认为，要将政治学习和不断增强工作能力和水平相结合，积极投身学校改革发展的各项工作，而且还立足于本职岗位，畅谈了对xx工作的想法，发挥了个人的主动性和自觉性。7月份观看了电视专题片《将改革进行到底》。10月18日认真收听收看了总书记在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告。

二、工作履职情况

（一）落实党政联席会制度。

我院认真落实党政联席会。依据《xx大学学院党政联席会议议事规则》，今年我院重新修订了本学院的党政联席会议制度，对召开时间、参会人员、议事范围、议事程序都做了详细明确的规定。本我院共召开6次党政联席会议。

（二）扩大成人高等教育招生规模，提升省内人才学历

今年我院对我校的成人高等教育招生进行了大力宣传，同时动员学院全体教工在自己的微信、QQ中发布招生信息，扩大宣传范围。除此之外，还积极寻求对外合作，先后与12家合作单位签订了生源地合作招生协议。8月，网上报名人数达到3000人以上。12月份录取了2201人。我院努力为提升省内人才学历，服务地方经济发展做出贡献。

（三）大力发展社会培训

社会培训是我校服务于地方经济建设的直接体现，也是增进我校影响力的有效途径。、10月我院顺利通过了省级专业技术人员xx基地的考核评估，按照要求整理了近三年的专业技术人员xx培训的相关资料，并按照要求进行填报，认真落实省级专业技术人员xx基地的各项工作任务。2、8月举办的我校专业技术人员xx培训，共完成培训923人次。聘请了国内和省内知名专家进行授课，授课后在学校引起很大反响，受到了一致好评。广大教职工都认为在课程中扩展了视野、学到很多经验，纷纷表示这样的课程应该多办，常办。3、11月我院开展了心理咨询师的考前培训，邀请了省内的专家为全省500多学员做了4天的考前培训。12月份开展了407人的和美课堂小学语文教学培训。效果非常显著，得到了社会广泛的关注和认可。

4、下半年人社局专业技术处要求我校作为开展专业技术人员高级研修班的承办单位对此项工作进行筹备。我院先后联系了十多所重大高校的专家，并与上海交通大学合作开发了《新材料技术》的高级研修班项目，得到了市人社局的专项培训经费。经过多次与市人社局专技处的沟通,培训将在2018年正式举行。

三、履行党风廉政建设情况

制度建设

为落实党风廉政建设，规范各项工作，我要求各科室对学院的制度进行了整理、完善或修订，涉及学院管理、评优评先、经费制度等方面，包括《xx学院各科室工作责职》、《个人岗位职责》、《xx学院教职工例会制度》、《xx学院党总支政治学习制度》、《xx学院工作作风服务承诺》、《xx学院突发事件紧急处理预案》、《xx学院档案管理规定》、《办公用品领取发放制度》、《计算机实验室安全管理规章制度》、《成人教育教学质量评价制度》、《成人教育招生工作制度》、《成人教育教学管理及监督制度》等共计19项。

严查“小金库”现象

按照《关于印发的通知》文件要求，学院迅速召开了专题会议，传达文件精神，并确定了专项清理整治的具体措施。在学院公开栏中张贴了《xx大学“小金库”专项整治和清理预算单位银行账户承诺书》，并设立了举报信箱，接受学院教工的监督。对照12种表现形式，各科室先自查自纠，由科长负责清查及填写《各科室开展“小金库”专项清理整治工作的情况统计表》，并公示，保证责任到人，不走过场。

坚持党务院务公开

凡是需要教工参与的事项、需要教职工了解和知情的有关事项、涉及学院发展的重大事项一律公开。第一，坚持学院教职工例会制度，及时传达学校领导及职能部门的有关要求，汇报学院工作的进展和规划，听取教职工的意见和建议，发挥教职工在兴院强院中的主人翁作用。第二，涉及师生切身利益的事项，包括岗位考核、绩效工资发放、评优评先等，均做到程序透明，公正公平。尤其是评优评先中，不论何种荣誉，都要求凡参评者必须述职。

加强行业作风建设

坚决防止教育乱收费现象发生。为此，我院专门制定了《培训学员、成教学生收费管理制度》，其中对各类学生的收费标准、缴费流程和缴费的具体要求都作了明确的规定，尤其提到了：学院工作人员不以现金、转帐等方式接收学费，学费由学生或合作单位直接交至学校财务处或学校的资产经营有限责任公司，成人教育学生的学费须一年一交。

认真贯彻落实学校党委关于党风廉政建设的部署和要求。

在清明、端午、五

一、中秋、国庆几个节日中，本人均按照校纪委的要求，重温并牢记中央八项规定和《关于厉行节约反对浪费的意见》，严格用党的纪律和规矩约束言行，自觉抵制不正之风，不碰纪律红线，做到勤俭过节、文明过节。

四、存在的问题和改进措施、目前，社会培训拥有较大的经济市场，我院开发的培训项目还较少。应带领同志们到其他院校进行交流，开拓思路，加强交流学习，吸取先进的管理和工作经验，探索成人教育和培训业务的新路子，实现社会效益和经济效益双丰收的目标。

2、随着今年成人高等教育录取人数的大幅度增加，也就预示着学生教学管理难度的增加和保证学生满意度的难度的增加。单靠一个学院来满足横跨文理各个专业学生的学习明显是不现实的。因此，成人高等教育应依托于我校的各个学院，尤其在教学方面，应把我校优秀的专业教学成果传授给我校的成人教育学生，才能真正实现社会效益。

3、继续加强个人的思想政治学习，努力提高政治素质、道德修养和领导能力，为民服务，心系群众，把维护好、发展好广大师生的根本利益作为工作的价值取向和衡量尺度，在工作中勤勤恳恳、求真务实、真抓实干，把工作的着力点放到研究解决学校改革发展的重大问题上，放到研究解决广大师生面临的紧要问题上；敢于担当，把责任稳稳扛在肩上，关键时候站得出来，危急关头豁得出来，敢于迎难而上，为其他党员同志做出榜样。

2018年1月8日

第三篇：学院院长述职述廉报告

学院院长述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位老师、同志们：

按照上级党组织和学校工作要求，现在我向大家报告2013年履行岗位职责情况，请予以批评指正。

2013年是“十一五”收官之年，在省委教育工委和省教育厅的关心、重视、支持和指导下，我们认真贯彻党的十七届五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，凝心聚力，攻坚克难，务实进取，扎实工作，较好地完成了工作任务，较好地实现了“十一五”的主要发展目标。学校呈现稳定和谐、全面提升、科学发展的良好局面。

作为学校行政主要负责人，我在学校党委的领导下，在同志们的帮助和支持下，认真履行工作职责，全身心投入工作，在主持学校行政工作的同时，具体分管校办、外事、人事、财务、学科学位和两所附院等方面工作，按照既定目标要求和计划，团结和带领大家一起主要做了以下工作，取得新的进步和发展。

一、积极争取支持，学校新校区建设迈出重大步伐

新校区建设是学校发展的重中之重，在省委省政府及省直有关厅局和合肥市委市政府的重视、支持下，我校新校区建设工作取得积极进展。继党代会和教代会之后，加大工作力度，加快工作进度，积极争取各方面支持，陆续完成新校区选址立项报批、落实新校区建设用地指标、签订新校区建设协议、完成新校区地质初步勘探、组织进行校园总体建设规划的招标设计，并顺利通过了市规委会前的专家评审和修改，为下一阶段建设的全面展开准备了良好的工作基础。

二、认真调研论证，积极谋划学校“十二五”发展规划

“十二五”发展规划是学校全面落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意见》以及省委关于高等教育强省战略的重要载体，是规划、指导、推动学校未来五年发展的纲领性文件。我们从年初开始，就积极组织调研论证和谋划设计，在全面总结“十二五”发展的基础上，深入调研学习，广泛征求意见，多次进行研讨，开展专题论证，加强顶层设计，科学确定了学校“十二五”期间可持续发展的基本目标、重点任务、战略举措，经专家评审论证并通过学校三届三次党代会认真审议和四届五次教代会、三届五次工代会审议通过。该规划充分体现了学校党委和行政的战略意图和工作重点，充分体现了全体师生医护员工的共同心愿，具有较强的科学性、前瞻性、创新性和可操作性，已成为今后五年学校发展的纲领性指南。

三、坚持教学中心地位，教育教学质量稳步提升

在过去的一年中，我始终把教学的“质量工程”建设作为中心工作来抓，定期听取教学工作汇报，经常深入教学第一线听课、调研，及时研究解决教学中的困难与问题，着力推进“质量工程”建设，学校又有一个教学团队、一个特色专业新增为国家级质量工程项目，38个省级质量工程项目获得批准。我本人牵头组织的中医基础理论课程建设成为国家级精品课程。与此同时，学校重视人才培养机制的改革与创新，切实加强实践教学环节建设，积极推动和深化教学领域的改革，不断加强教学建设和教学管理。积极开展教学研究，认真实施质量监控。学校教学秩序总体稳定，教学质量稳步提高。全年共获x项省级教研项目，x项省级教学成果奖，x项校级教学成果奖。我主持完成的中医学专业建设和试点认证工作获得了省级教学成果特等奖，一定程度上反映了我校质量工程建设所取得的新进步。

四、加强学科学位点建设，博士授权单位立项建设扎实推进

博士授权单位立项建设工作是“十一五”期间起步的一项关系未来跨越发展、奋力提升的重要工作，我在工作中主抓重点不放松，全面推动博士学位授权单位立项建设和重点学科建设，与相关单位和部门正式签订建设目标责任书，明确建设任务，狠抓项目落实，及时督查工作进展，目标任务基本完成。与此同时，学校一级学科硕士学位授权点建设取得新的突破，在激烈的竞争中，我校中医学、中药学、药学、中西医结合等四个学科已经取得一级学科授权。中药学继中医临床医学之后成为硕士专业学位授权点，使中医药高层次人才的教育和培养能力进一步提升，也为建成博士学位授权单位奠定了坚实的基础。此外，中医基础理论等x个国家中医药重点学科认真制定学科建设规划，并顺利通过国家中医药管理局组织的专家评审，学科建设思路进一步明确，建设任务进一步落实，建设成就进一步显现，建设水平进一步提升。

五、实施科技强校战略，科研工作取得可喜成绩

科技创新工作是学校加强内涵建设、提高发展水平的主要着力点，也始终是我在主管行政工作中努力的方向。学校组建成立xx省中医药科学院取得实质性突破，已经获得省长办公会审议通过，学校“十一五”又一重大目标经过积极谋划和努力争取得以顺利实现。与此同时，学校科技创新水平再上新台阶，获各级各类科研项目x项，获研究经费x万元。其中获得国家自然科学基金项目x项，在全国中医药院校和省属高校中的综合位次进一步靠前。科研平台建设取得新突破，我牵头申报的省部共建新安医学教育部重点实验室获得批准，建设计划已经通过专家论证，xx省中药研究与开发重点实验室建设顺利通过验收，并获得新一轮建设资助。新建了x个校级科技创新团队，成功举办了“针灸经络研究50年回顾与展望国际学术研讨会”，成功承办了“全国首届医学院校繁荣发展哲学社会科学高层论坛”，启动了江苏康缘和深圳三九科研基金项目，积极组织参加xx省科技创新和产、学、研结合对接会，签订了多项科研合作协议，在服务健康产业和中医药事业发展的过程中不断作出新的贡献。

第四篇：XX年学院院长个人述职述廉报告

XX年学院院长个人述职述廉报告

XX，在校党委和校行政的正确领导下，本人紧紧围绕教育科学学院的中心工作，秉承务实重干的工作作风，认真履行岗位职责。现将我本政治学习、履行工作职责、教学科研和党风廉政建设主要情况总结如下：

一、思想政治表现方面:深学笃行，认真开展党的群众路线教育实践活动

按照校党委要求，积极参加党的群众路线教育实践活动。认真学习有关文件精神，参加有关会议，深入在班子成员和教职员工中征求意见，查找自己存在的“四风”问题，对照查找出的问题，认真撰写检查材料，剖析原因，开展自我批评，制定整改措施，明确努力方向。通过活动，思想上有很大提高，理想信念更加坚定，宗旨意识更加牢固，进一步增强了工作的积极性、主动性和创造性。

二、教学工作方面：进一步推进人才培养模式改革，教学工作再创佳绩。

.成功申报校级精品课程2门，教育学被评为省级专业综合改革试点专业。

2.拓展实习基地，新建了xx幼儿园、xx幼儿园、xx小学、xx小学分校、xx小学等5个中小学、幼儿园为实践实习基地；积极开展双导师制工作，培训4名教师为校内双导师，校外双导师4名。

3.教师获得校级重点教学改革项目2项、一般项目2项；承担学校布置的厅级教改项目6项；教改项目获得省级一等奖2项。

4.把各种教学制度公布在本院网站，又把每门课程的教学提纲和课程录像及时上网，方便了师生，也规范了制度；

5.圆满完成全校公修教育学、心理学、教师职业道德、青少年发展与学习、大学生心理健康、现代教育技术等8门公修课的教学工作，6.积极配合学校做好农村幼儿教师国培计划（XX）的教学工作，积极协调相关专业的学生做好国培服务工作，国培计划工作有序开展；认真落实“豫东地区基础教育‘xx名师’教育改革创新实验区”项目，扎实做好教师教育改革工作。

7.圆满完成了学校领导交办的教师教育教学研究中心的各项任务。首先，顺利完成全校XX级教师教育专业学生的各项师范技能测试工作与。其次，圆满完成教师科学素养与人文素养教材的出版工作与课程的教学任务。最后，完成了全校XX级教师教育专业学生的各项师范技能培训工作。

8.新建、扩建大学生心理实验室与学前手工制作等实验室共14个。

三、结合学科建设实际，认真抓好师资队伍建设。

学院严格要求在岗教师加强业务自修，积极支持年青教师出外访问学习或攻读博士学位。本培养华东师范大学心理学博士1名，有3名教师被聘为教育硕士专业硕士生导师。同时培养学科带头人2名。目前教育科学学院已有教授10人，副教授16人，博士7人，硕士40人，已经形成了一支职称学历和