司法局领导2012年履职情况报告

栏目:叙职履职报告发布:2025-01-08浏览:1收藏

第一篇:司法局领导2012年履职情况报告

尊敬的主任、各位副主任,各位委员:

感谢区人大常委会给予我这个机会,使我能地向各位汇报我局一年来司法行政工作开展情况,这既是对我的鞭策和鼓励,也是对我局工作的重视和支持。下面,我就年初以来履行职责的情况作述职报告,请予审议。

一、以法宣工作为中心,狠抓了普法依法治理工作

年初,我们针对普法依法治理工作实际,拿出了一些切实可行的办法和措施。首先,我们制定了普法依法治理工作要点。明确了今年的工作目标和作务。我们今年把迎接全市全省“五五”普法验收列为重中之重。我们为此专门制作了反映我区“五五”普法成果的专题片。我们还精心排练了一场大型的文艺演出。面对我区基层五五普法工作薄弱的实际情况,我们制定了xx区五五普法验收考评标准。加强了对各单位的检查考核。其次,我们建立的严密了法律宣传组织体系。区级成了领导小组,各单位层层落实了组织机构和具体工作人员,使五五普法工作层层有人抓,处处有人管。一年来,我们共组织大型宣传活动五次,开展培训讲座10多次。收到了好效果。

二、以民事调解工作为基础,确保一方平安

今年的民事调解工作中,我们加强了对基层工作的指导。年初我们举办了基层民调工作人员培训班,在培训中我们针对xx工作实际,拿出了一些切实可行的办法。使我区基层民调人员整体素质有了很大的提高。通过一年来的不懈努力,全年我们共调解案件264起,调解成功率在90%以上。无民转刑案件的发生。

三、以安置帮教工作为载体,竭力帮助弱势群体

我区目前共有两放人员256名,其中今年放回58名。这些人员大多数没有一技之长,流向社会,是社会的不稳定因素之一。我们针对此,联系有关部门,加强对他们进行就业技能的培训。为他们就业想尽一切办法。目前,我区两放人员安置率已达90%以上,今年两放人员安置率达70%以上。

四、以法律援助方式,增强为民服务意识

今年尽管我们在没有政府财力支持的情况下,还是动员法律服务者义务办理法律援助案件10多起,即为当事人伸张了正义,也树立了为人民服务的意识。

尊敬的主任、各位副主任、各位委员以上是我一年来的履职情况报告。今后,我要在区委区政府的正确领导下,在人大的监督、帮助、支持下,加强对党的xx大精神、科学发展观理论的学习和理解,不断提高自身素质,提高工作能力,密切联系群众,不断解放思想,开拓创新,推动我区司法行政工作迈上新台阶,进一步发挥司法行政维护社会稳定的职能作用,为构建生态、平安、和谐、富裕xx做出自己应有的贡献。最感谢各位聆听我的履职发言。

履职人:xx

XX年12月20日

第二篇:县司法局依法履职述职报告

依法履职述职报告

XXX司法局局长

(2014年11月)

尊敬的各位领导、各位评议代表:

今年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,始终坚持以党的十八届三中全会精神为指导,认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,围绕中心,服务大局,依法行政,较好地履行了各项工作职责。现报告如下:

一、依法履职工作开展情况

(一)高度重视,健全依法行政领导机制。我于去年9月任职司法局局长以来,自觉加强法律法规的学习,严格坚持依法行政,在各项行政决策中依法办事,绝不逾越法律红线。严于律己,率先垂范,从不利用职务之便干涉、阻扰正常办案或执法。加强对依法行政工作的组织领导,建立了“一把手”负总责,分管领导各负其责的工作机制,确保了依法行政工作顺利开展。在工作部署上,我严格遵守法律法规和各项政策规定,把依法行政工作列入工作计划,纳入目标考核范畴,建立《XXX司法局议事决策制度》等各项工作制度,明确决策范围、程序,在重大事项决策过程中广泛征求意见,做到民主决策、依法决策。在队伍管理上,对出现的违法违纪和不作为、乱作为行为,坚决予以纠正并依法追究当事人责任。

(二)加强教育,提高队伍依法履职能力。把加强教育培训作为提升干部队伍法律素质的重要途径,建立学习制度,将依法行政内容纳入干部教育培训计划,班子成员带头学法守法,开设“司法讲堂”学习的平台,采取领导讲学与干部述学等方式,重点学习宪法、民法通则、行政法、律师

公开的重点内容,及时公开各项惠民政策。在局机关院内设置公示牌,公开办事依据、办事程序及工作人员联系方式。在各村设立干警公示牌,在为群众提供高效便捷法律服务的同时也自觉接受社会监督。设置依法行政监督电话、意见箱,及时收集办理群众投诉和建议。加强重点领域执法监督检查,对各所社区矫正执法情况不定期抽查,重点检查服刑人员日常监管、请销假规定落实情况,发现问题及时整改,今年累计开展社区矫正执法检查3次,从检查情况看,执法人员能够依法履职,严格执法,没有发生违法行政或不作为行为,全系统未发生行政复议和行政诉讼案件。深入推进基层法律服务单位规范化建设,严格做好法律服务所和从业人员的年检审查,以提高法律服务工作队伍的整体素质。加强公证质量监管,定期对公证案卷进行检查,特别是加大对现场公证的监管力度,规范程序,提高质量。

(五)积极作为,依法履职服务大局。围绕中心,服务大局,积极作为,深入开展普法依法治理,切实加强人民调解,不断拓展法律服务领域,强化特殊人群监管,积极参与社会治安综合治理,认真履行法律赋予的各项职责,在全省“两率两度”调查中位次大幅前移。

1.深入开展六五普法,法治XXX建设稳步推进。认真实施六五普法规划,积极推进依法治理,以“法律六进”为载体,以建设法治XXX为目标,细化工作任务,加强督促检查,积极发挥牵头作用,组织普法依法治理成员单位开展普法活动,特别是在“3.15”、“12.4”等重要时间节点组织开展了形式多样的主题法治宣传活动,形成了以点带面、整体推进的良好工作格局。深入开展法治宣传教育,相继开通了《法治

专业健全,目前全县共建立各类人民调解委员会238个,专兼职调解员1165人。按照“五有六落实六统一”标准,对11个镇调委会进行巩固提高,对调解程序、文书格式进行规范统一,人民调解工作规范化建设不断加强。积极推进基层调解委员会“以案定补”,对成功调解的案件给予一定的经济补助,调动调解员工作积极性。以镇为单位,对全县各级调解员分批次进行培训,选派20余名调解员参加了省市组织的学习培训,切实提高调解员调解矛盾纠纷的能力。深入开展矛盾纠纷排查调处,实行一月一排查、一月一台帐,对排查出的矛盾隐患落实责任,及时化解。实行司法行政干警联村工作制度,公示联村工作职责和联系方式,及时收集各类信息,化解矛盾纠纷,为群众排忧解难。今年至11月底,全县各级人民调解组织共排查矛盾纠纷1068件,调解成功993件,调解成功率95%(其中司法所直接排查调处231件,指导和参与调处465件,律师事务所和“148”法律服务所调解65件),防止民转刑案件17起,制止群体性械斗5起,防止群体性上访9起,调处婚姻家庭纠纷241件、损害赔偿纠纷99件、征地拆迁纠纷79件、交通事故纠纷21件,无民转刑案件发生。

4.提升法律服务质量,维护社会公平正义。按照县建中心、镇建工作站、村(社区)设工作点的要求,积极推进县镇村三级公共法律服务体系建设,为群众提供优质高效的法律服务。成立县法律援助中心,搭建服务平台,简化服务程序,不断扩大法律服务覆盖面。在各镇成立法律援助工作站,在公、检、法和看守所设有法律援助工作室,开通12348法律援助热线,为广大群众提供快捷服务。加强法律援助相关

入矫宣告等各环节工作,使我县社区矫正执法步入规范化轨道。今年以来累计接收矫正对象129名,解除57名,目前在册矫正对象63名,对48名重点矫正对象实行GPS手机定位,随时掌握其行踪。严格执行《社区矫正实施办法》,对不服从管理的服刑人员及时依法追责,今年对3名服刑人员给予警告,建议撤销缓刑1人,有力维护了法律的权威。加强安置帮教工作,建立刑满释放人员档案,目前共有安置帮教对象171人,截止目前我县社区服刑人员和安置帮教对象均未出现重新犯罪。加强与人社、民政等部门联系,协调解决刑满释放人员生活困难,协助解决低保和临时救助12人。实施“雨露工程”对社区服刑人员和安置帮教对象进行职业技能培训,今年累计培训51人,31人通过职业技能鉴定取得了职业资格证书,6人推荐到就业基地就业,10人通过技能培训后自主创业。建立城关华民和池河五爱两个新航之家安置帮教基地,对特殊人群实行接收、教育、管理、培训、推荐就业一条龙服务,有力促进了特殊群体顺利回归社会。

二、工作中存在的不足和下一步改进措施

通过努力,我们的工作取得了一些成绩,但客观地讲,仍存在一些不容忽视的问题,主要表现在:一是普法工作推进不够平衡。少数镇和部门对普法工作重视不够,认为普法工作是“软任务、见效慢”,还有的认为普法是司法行政部门的职责,与己无关,因此没有按照“谁执法谁普法”的要求开展普法宣传教育。随着十八届四中全会对法治中国建设的全面部署,法治建设工作面临的任务更加艰巨。今年县委、县政府将六五普法纳入对各镇、各部门的目标考核,我们将发挥好考核指挥棒的作用,按照新形势新要求,进一步履-

第三篇:乡镇领导换届履职情况报告

**同志换届以来履职情况自查报告

(2016年2月)

一、基本情况

**,男,*族**年**月生,**县**乡**村人,**大学**专业,**乡党委书记,**年**月任现职。年 月任现级,于**年 月**乡任**,**年任**乡**。

二、特色亮点工作

2011年换届以来,我担任**乡乡党委书记一职,在任职期间,始终以发展促稳定、以稳定保发展为目标,实现经济发展与社会稳定的良性互动。既保证了各项工作目标任务的圆满完成,又探索了很好的经验。一是幸福美丽家园建设和牧民定居工程,以“四改两建”为基础,同时把“农村环境整治提升行动”、“公共服务设施延伸行动”、“创业增收富民行动”、“丰富农牧民文化生活”等建设工作与幸福美丽家园建设同时推进,逐步完成我乡11个村村民居住条件和基础设施不仅逐步趋于完善,村容村貌村风也得到很大改善,人民群众幸福指数大幅提升。二是产业结构调整。以“一年打基础,两年上台阶,三年扩规模”为发展目标。我乡大力发展“生态蔬菜种植产业”、“早实核桃产业”、“藏香猪养殖产业”、“道地药材种植产业”,自觉履行党建责任人职责。我认真履行党建“第一责任人”职责,团结带领全乡党员干部坚持思想建党和制度治党紧密结合,严肃党内政治生活,从严教育管理监督党员干部,较好的完-1

干部和文化程度高法律知识丰富的同志担任调处中心调解员,对临时流动党支部开展党建工作指导培训;各村坚持半月开展一次矛盾纠纷集中排查调处工作,乡每月召开一次综治维稳例会,今年来共化解矛盾纠纷10余起、上访案件3起,确保全乡经济社会大局稳定。

(一)落实党建工作任务,着力提升服务水平

全面落实上级党委关于基层党建工作的各项任务,落实软乡弱村整顿工作,从严落实“三会一课”制度。推进党员发展控量提质,建立健全抓党建工作纪实制度,形成抓党建工作纪实台账12本。认真践行“三严三实”活动,全力抓好党风廉政建设工作。深入推进“法律七进,增强全民的宪法意识和法治观念。切实强化基层基础保障,兑现各类经费。

(三)狠抓班子队伍建设。一是加强班子队伍思想政治建设。召开领导班子思想政治建设专题会1次,进一步健全和完善学习组学习制度;乡党委学习组组织全乡干部职工、村三职干部学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述编摘》、《严守政治纪律 严明政治规矩 加强领导班子思想政治建设的十项规定》、《州委书记刘作明在全州领导班子思想政治建设工作会上的讲话》、《刘云建在全县领导班子思想政治建设工作会议上的讲话》等资料和会议精神,要求认真撰写心得体会。二是加强班子队伍日常管理。严格执行乡村领导干部重大事项报告、请销假和月底公示制。要求村干部和乡机关干部一样执行坐班、上下班-34

费中拿出0.5万元累计培训党员群众150余人。发放56名离任村干部生活补助1.34万元,发放11名“三老人员”全年补助3.9万元。二是加强阵地建设。投资36万余元维修活动阵地,推进活动阵地建设规范化。三是保障人员充实。充分任用县委下派的后进村**“第一书记”和精准扶贫4名“第一书记”,指导后进村整顿工作和贫困村致富指导工作,确保各村均衡发展。

二、存在的问题

一是干部队伍建设不够强。对乡村党员干部出现的“不信马列信宗教”的现象教育引导少,干部管理失之于宽;警告提醒有问题的党员,纪律处理少,从严治党有失于“松”。

二是抓组织建设缺少有效举措。机关党员干部直接联系服务群众工作推进不平衡。没有35岁以下村支部书记,中专及以上学历只有2人。

三是抓党风廉政建设力度不大。机关干部中“中梗阻”“不作为、乱作为、慢作为”等问题还未得到彻底解决;个别干部“门难进、脸难看、事难办”现象有所抬头。

经过认真反思,存在以上问题的原因主要有以下几方面。

一是思想解放程度不够。对政治理论知识及创新思维方式抓得不紧,学习不够,对党建工作在经济社会发展中的重要作用认识不深,没有统筹兼顾党建工作在推进发展、稳定、民生中的基础作用。

二是对党建工作紧迫感认识不足。研究解决党建工作面临新情况新问题的紧迫感不足,动力不足。同时,抓基层党建工作有畏难情绪,面对一些操作性不强的制度规定,改革探索的动力不足。

三是抓乡村党建不够均衡。平时下村走访党建工作开展的怎么样关注的少,导致熟悉法律法规、擅长经济管理的人才和带头人匮乏。

三、下步工作思路及措施

下一步工作中,我将继续自觉履行党建工作“第一责任人”职责,团结带领全乡干部职工和广大党员干部,集中力量抓党建,不断巩固党在农村的执政基础。

一是强化党员干部队伍建设。严格把好党员干部“入口关”。注重把素质高、品德好、思想上进、能致富的年轻群众吸纳到党组织中来,进一步优化党员结构。充分利用党员现代远程教育站点、农牧民学习小组等平台,加强村党组织书记及全体党员的教育培训工作。

(二)狠抓基层组织建设。一是建设服务型党组织。做到每月进村不少于12次,入户不低于10户,收集民情信息不低于16条,切实增强为民服务宗旨意识。二是重视党员教育管理工作。做到每个季度至少开展1次支部大会,每月召开1次支部委员会,每月召开1次党小组会,每个季度上1次党课,健全党的组织生活制度。拟定每年每村发展1—3名党员。-

第四篇:公司领导履职情况述职报告

公司领导履职情况述职报告

公司领导履职情况>述职报告

ZWB

(二0一四年十一月)

各位代表:

根据公司党委的安排,我在这里对自己2014年的履职情况,向各位代表述职,请预评议。

一、开展的主要工作

1、首次闯进油田。我们的市场主要是面向社会。年初,得知清河热釆锅炉要将渣油改为LNG时,我欣喜万分。我紧紧抓住这一信息,一方面冒着凛冽的寒风到实地进行考察,了解用户的需求;另一方面虚心请教相关专家并连夜赶制标书,力求做到精益求精。功夫不负有心人,在多家单位参与竞标中我们脱颖而出,一举中标。日前,此标运作良好,不仅成为

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