第一篇：乡镇领导述职述廉报告

2011年个人述职述廉报告

2011年，本人协助镇长分管城建，土管，计划生育，负责上片工作。在镇党委、政府的正确领导和亲切关怀下，团结带领全片干部群众，以科学发展观统揽经济社会发展全局，认真贯彻执行党在农村的各项政策，坚持“发展为上，民生为先，稳定为重，少说多做，真抓实干，廉洁从政”，取得了一定的成绩，现将本人一年来履行工作职责和贯彻党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、紧抓计划生育工作。

2011年以来，计划生育形势严峻，我作为分管计生工作的副镇长，把计划生育工作摆在了重中之重。计生工作点、面结合，取得了突破性进展，形成了齐抓共管的良好局面。2011年，全镇当年共出生人口324人，计划外生育64人，计生率80.25%。长效节育率80.50 %，综合节育率 88.10 %，查环查孕率96.17 %，社会抚养费征收率70.1%。

针对今年计生工作的严峻形势，我和政府班子一班人严守“一票否决”和黄牌的红线，制定出台了一系列措施：一是加强村级计生联络员队伍建设。选强配优村级计生联络员，并定期召开计划生育工作例会，经常性开展村级联络员业务培训。同时建立新婚、孕情、生育、流动人口等信息交流机制，使信息交流工作经常化、制度化。二是加强计划生育村民自治建设。通过建章

立制，发动群众，宣传教育，逐步引导广大群众实行自我管理，及时签订计划生育目标管理责任书，全镇责任书签订率为100％。三是强化考核监督制度。重新制定并实施《船寮镇对村（居）计生服务员业务考核办法》、《船寮镇对村级计划生育工作考核办法》、《船寮镇对镇干部计划生育工作考核办法》，将计生工作结果的好坏直接与住村干部、村级计生联络员、村两委干部、计生专干的年度考核挂钩，用计生工作的实际成果来考核检验每位干部。四是加大违法处罚力度。按照镇党委政府的统一部署，着手开展计划生育集中整治活动，配强了计生工作突击队力量，建立完善计生违法案件的快速处置机制。同时做好案件立案工作，案件立案率达100％。五是提高优质服务水平。做好生育二胎、用药、出生、产后及计生对象的随访工作，对流动人口实行“同管理、同服务”，为外来人口免费发放药品、药具，提供孕环情检查服务，提高计生服务水平。进一步完善落实利益导向机制，认真开展计划生育奖励扶助对象调查工作，让遵守计划生育政策的家庭更多的得到好处，从而影响和带动一部分家庭，使他们也自觉遵守计划生育政策。

二、积极推进危旧房改造工程。

农村危旧房改造工作是一项民生工程，惠及百姓，促进农村经济发展的实事。全镇非常重视这项工作，从2008年摸底2009年开始，经过2010年和2011年的全面开展。今年是农村危旧房改造的第三个年头。年初，我镇把危旧房改造任务分解到5个农

村片，再由各片落实到村，并由各村落实到户。明确带片领导、驻村干部、村干部的相关职责，层层分解责任，并与各村居签订了《危旧房改造责任书》，落实城建人员的各片负责制。同时，积极指导主持推进镇城建国土部门“一线办公”，将工作切实推进到基础村组织，方便群众办理规划证件，指导村民合法建设新居。通过全镇上下的努力，2011年我镇共完成农村危旧房改造422户，其中拆建312户，修缮110户，共完成投资2720万元。向县危旧房改造指挥部上报困难救助资金133.66万元（拆建面积达1.41万平方米，拆建补助80户127.21万元，修缮补助26户6.45万元）。

三、重拳整治违章建筑。

今年以来，船寮镇加大了对违章建房和违法用地行为的整治力度。为了扭转两违整治工作的被动局面，我带领镇城建办、国土所按照镇党委的要求，以控新治旧为原则，亲自参与方案的制定，在全镇开展纠风治乱，重拳打击两违行为的活动。成功组织了船寮村、石盖村的拆违行动，对上述地点的违章建房进行了彻底的拆除。几次统一集中行动刹住了不良风气，震慑了一批违章户，取得了良好的效果。2011年船寮镇全年新增土地类违法案件45起，总数比上年减少了72起，减幅达到61%。全年新增规划类案件37起，比上年减少了63起，减幅达到64%。全年共立案查处75件，已进入执行程序的58件。

四、不断加大项目征迁工作力度。

今年，船寮镇三溪口水电站征迁工作时间紧、任务重、压力大，面对上级交付的任务和人民群众迫切的建设需求，在镇党委政府的领导下，在陈合村两委干部的配合和帮助下，我作为上片负责人，带头联系项目，和全片干部上下一心，通过一个月时间的走访、政策宣传和半个月的土地丈量工作，于8月12日将红线范围内最后一宗土地丈量完毕，率先完成了上级征收土地任务，且程序到位，工作后遗症较少，群众反映良好。

五、促进上片和谐发展。

2011年，我作为上片带片领导，顺利完成镇党委政府交付给上片的日常工作任务，在计生、卫生、社会保障、民政等方面取得了良好成效。同时，今年是“换届选举”年，在我和上片各驻村干部的扎实工作上，6个村的两委换届工作都稳定、和谐的完成。截止2011年4月底，上片6个村选举全面完成。在“美丽乡村”的工作推动中，上片各村居更是积极执行镇党委政府的工作要求，我和上片的驻村干部、村两委干部从宣传入手，将危旧房工作和村庄整治工作紧密结合，改善农村生态环境、文化环境、治安环境，加快把全片农村打造为“村村优美、家家富裕、户户文明、人人幸福”的幸福美丽乡村。

六、廉洁自律，不断强化勤政廉政为民意识

在日常工作生活中，我时刻注重从大处着眼，从小处着手，带头认真遵守党的各项纪律，为全镇各级干部树立表率发挥表率作用，带头落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项

规定。

一方面在思想上倡廉。我始终坚持同其他干部沟通思想，带头筑牢反腐倡廉的思想道德防线，到公私分明“公”当先，自我约束“已”当头，不谋私利、不接受吃请馈赠，不断加强廉政学习，廉政教育，确保思想上不出问题。

另一方面是在制度上保廉。在事关分管工作项目的重大决策上，涉及到镇村的资产资源的处置等问题上，都根据镇党委的制定的相关文件制度，依制度办事，靠制度管钱。我个人从不插手，保证党风廉政建设的成果。

本人从严从高要求自己，廉洁从政，勤俭办事。以党员干部“十不准”规范自己的行为，自觉接受人民群众监督。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时时刻刻要求自己，自重慎微，自省慎思，自警慎权，自励慎行，牢固树立正确的世界观、价值观、人生观、政绩观。

回顾一年来的工作，我履行职责，尽心尽力，所做的工作，所取得的成绩，离不开组织、领导的关心和同志们的帮助、支持。我深知离组织的期望还有距离，自身还存在着不足，有时学习、工作深入不够，忙于事务，和同志交流地不够。工作中，有时急躁，有失稳妥。今后，我会积极主动听取意见和建议，恳请得到领导和同志的批评和帮助。

第二篇：乡镇领导述职述廉报告

乡镇领导述职述廉报告

乡镇领导述职述廉报告 尊敬的各位领导同志们：

在举国欢庆十八大胜利召开的喜悦中，在展望更加美好明天的憧憬里，即将向我们挥手告别。一年来，在县委、县政府的正确领导下，我们乡党委、政府带领全乡人民坚持以党的十七大和十七届五中、六中全会精神为指导，认真落实科学发展观，紧紧围绕“五乡”建设这个中心，抢抓机遇，解放思想，开拓创新，走绿色发展之路。全乡各项经济指标和各项事业都得到了蓬勃发展，圆满完成了预期目标任务。，全乡实现社会总产值6。15亿元，增长11％；完成固定资产投资2。05亿元，增长14。8％；财政收

入98。7万元，增长10。9％；农民人均纯收入达5018元，增长13。6％。较好地实现了年初制定的发展目标。现将一年来我个人和全乡各方面的工作情况汇报如下： 一．坚持以勤政廉政为根本，提升执政为民新水平“立党为公、执政为民”是每一位党员干部的根本宗旨，作

为一名乡镇基层领导干部，我坚持执政以学习为先，以提升个人素质为第一追求，把学习当作一种政治责任、一种永恒追求和精神境界。坚持在实践中学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党在农村的路线、方针、政策，学习科学的领导艺术和工作方法，在工作上坚持以民主集中和分工负责制相结合，充分发挥人员特长和潜力，形成强大的工作合力和攻坚克难的凝聚力。

“空谈误国、实干兴邦”，过去的一年，我坚持把加快苦竹的发展作为第一责

任，突出勤政以为民生为本。按照继承和创新兼顾，保护和开发并重的原则，确立了建设“五乡”苦竹的工作目标，突出小城集镇、旅游产业，花卉苗木基地三大建设，各项民生事业齐步推进，有声有色。

“吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公”在廉政方面，坚持以自律为重，把防腐拒变作为第一准则。严格执行党风廉政建设责任制，自觉履行领导干部廉洁从政的各项规章制度，坚持做到自重、自省、自警、自励，带头遵守廉洁自律各项规定，深入学习贯彻两个《条例》。凡要求别人不做的自己坚决不做，凡是需要监督的自己首先接受监督。在严于律己的同时，管好家人、亲属，管好身边工作人员，始终坚持领导干部报告制度，及时向党组织如实汇报个人重大事项，确保党风廉政工作处于有效监督之下。二．坚持以解放思想为先导，发展定位突现新要求，我乡各项工作取得了一定成绩，这是解放思想、开拓进取的结果。思路决定出路，观念决定发展。解放思想，更新观念是加深对党的十八大精神的理解和把握，是提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，是增强突破发展的紧迫感和责任感。我乡资源条件有限，经济社会发展较慢，要突破发展的瓶颈，也只有解放思想，创新方法。在过去的一年里，我们坚持以解放思想为先导，顺应形势，抢抓机遇，大力发挥我乡地理交通区位、山水资源、旅游特色等三大优势，在区域地理上错位发展，在交通区位上借势发展，在山水旅游上整合发展，努力改变农业腿软、工业腿短、旅游分散的落后现状；紧紧围绕县委、县政府确立的“十六字”发展战略，立足山区、对接城区、连接景区、融入鄂东禅宗文化旅游区，做好生态文章、旅游文章、民生文章，培植壮大以苗木栽培、药材种植、旅游休闲为一体的产业体系，努力将苦竹打造成为黄梅县城的后花

园、黄梅旅游的中转站，建设成为“生态之乡、旅游之乡、宜居之乡、富裕之乡、平安之乡”。三．坚持以服务中心为大局，重点工作体现新作为

全力服务县办重点工程 一是老祖“八户”房屋改造。积极配合县委办工作专班，亲自带领熟悉情况的同志，夜以继日，采取集体会议、上门入户等方式做群众思想工作，通过多次沟通协商，与所有农户签订了相关协议，拆除各自原有房屋建筑，按照县委、县政府统一规划新建农户住房，年底将部分建成完工。

二是城挪公路升级改造。连接县城到挪步园管理处城挪公路，也是苦竹乡境内群众出行主要交通干道，由于自然侵蚀损坏，严重影响交通质量和旅游业发展，去年适时提经县人大改造议案，今年列入全县重点工程建议案。投资1300万，由人大督办进行升级改造，乡党委政府与相关职能部门紧密沟通、密切配合，认真做好路边障碍物拆除、清理等相关协调工作。迄今为止，苦竹境内七里至邢绣娘影视基地路段扩宽、刷黑以及下水道安装工程已完成，邢绣娘影视基地至中垸路段扩宽工程规划明年施工。三是北部山区循环路网建设。迅速成立工作专班，积极与县相关部门沟通协调，及时召开现场动员会，明确任务、分解责任，倾力配合，工程已于8月30日开工建设，到目前，已经贯通了2公里，其中1公里已成型完工，累计开挖土方8。6万方，爆破石方6。9万方，护砌石岸1。3万方，填土1。2万方，安设涵管180米。在工程建设中，克服了占地拆迁难、资金筹措难、工程施工难、安全保障难等诸多难题，鼓足勇气，攻坚克难，迎难而进。

扎实推进我乡定重点工作

加大招商引资及项目建设力度。牢固树立“抓发展就要抓项目、抓项目就是抓发展”的理念，做到时时以项目为先、处处以项目为上、事事以项目为重，千方百

计争取项目投资。关键做好“五度”：增强争资立项广度，加快项目建设速度，加大外出招商力度，提升项目服务满意度，加强项目管理调度。经过1年多的沟通洽谈和跟踪服务，今年顺利引进了2600万元的投资项目—湖北绣娘世家刺绣有限公司。项目建成投产后年产值达2500万元左右，有效吸收本地富余劳动力，为苦竹乡经济发展增添了一股新活力；通过联系相关职能部门，协助云泰时代光学仪器有限公司壮大规模、提升产值，顺利申报为新进规模企业，目前已通过省级验收。科学地做好紫云山抽水蓄能电站的预可研实地测量调研工作，认真扎实推进万亩桂花林项目暨芳香之旅林地流转等服务工作。通力谋划集镇新村建设。今年，乡党委、政府自加压力，自勉动力，在原有的新农村建设示范点—吕世贵村基础上，启动了七里、苦竹口村新农村建设。将苦竹西街硬化、美化、绿化、亮化，建成一条长780米、宽9米的明清古式徽派

新街。整个工程分为管道铺设、基础填土、道路硬化、房屋翻新、绿化美化五个部分，拆旧重建住房53户，改造明清古式徽派24户，全程铺设下水管道，硬化7米宽主道，两边铺设彩砖人行通道，安装路灯，栽种绿化树。目前已投入资金近200多万元，管道铺设、基础填土业已完成，房屋翻新、集镇建筑已现雏形，道路硬化，水管路灯，即将上呈。宽敞整齐、独具风韵的街道会让人耳目一新！四．坚持以绿色发展为使命，集体经济实现新突破

大力发展苗木花卉产业，念好四个“特”字经。“特地学习、特色招商、特定规划、特快造林”。全年全乡共有22个村进行了连片造林，造林面积2866亩；8个村对2020亩林地进行了森林抚育；小溪村桂花园栽种面积达到1000亩，郑友、余塘岭等村苗木基地面积达到了200亩，全乡林业特色基地面积达到亩，专业合作社达到4家，星级农家乐6家。

大力提升村级集体经济村级产业项目的发展，对带动我乡经济社会发展有着重要意义。今年，乡党委通过以下四步，走出了一条村级产业发展的新路子。一是考察学习借鉴经验。今年乡党委组织各村支部书记到湖南省长沙县、浙江金华等地学习考察当地发展经验，通过学习他们的先进与特色发展经验，找准我乡各村的发展方向和途径。二是科学规划合理布局邀请经信局、检察院两家单位一同对我乡26个村以座谈会、上门走访、发放问卷等形式进行村级集体经济发展调研，在此基础上对全乡花卉苗木产业发展进行科学规划。初步形成了六大特色基地，即小溪村桂花林基地、郑友村苗木基地、牛牧村金银花基地、乌尖村中药材基地、老祖村茶叶基地、下垸村黑木耳种植基地。其中下垸村黑木耳和乌尖村的灵芝药材种植因地制宜，有效利用当地人力和土地资源，通过村民牵头，技术引进、农户入股的合作社形式，发展集体经济，首战告捷，今年 的收益产值均达到10万元以上，通过走绿色生态种植的线路，产品销路通畅，供不应求，扩大规模，势在必行。为我乡发展集体经济提供了一个行之有效的模式。三是示范引领扩大规模全乡在林业基地建设上，以六大特色基地为核心，辐射带动周边村镇发展的村级产业布局，为建成“花卉苗木之乡”指明了方向。今年全乡按照“造基地林、造特色林、造发展林”的工作理念，共有22个村进行了连片造林，造林面积2860亩，有8个村对2020亩林地进行了森林抚育。通过产业项目的落实，以项目促发展，以效益惠民生，带动项目所在村经济社会发展。四是创新方式激发活力在各村开展选聘名誉书记活动，旨在充分挖掘本村籍在外的人才资源，破解新农村建设中人才、资金和信息匮乏的困局。今年以来，全乡26个村共选聘名誉书记22名，发展顾问4名，达到了全覆盖。各村都根据各自特色，因地制宜，以项目为引领，以项目促发展。通过以上举措，今

年全乡村级集体经济发展水平较去年取得了显著提高，全部26个行政村集体经济收入都跨过5万元的门槛并向更高的水平迈进；超过10万的有5个村，集体经济收入最多的村达到30万元。五．坚持以改善民生为重责，社会事业呈现新气象

民生事业重于一切今年年初规划的9件民生实事正逐一完成：新建成了5所标准化甲级村卫生室；完成了中小学布局调整工作，乡内中小学全部配备现代化教学设备—班班通；新建的苦竹乡中心幼儿园教学大楼和1000？o的义务教育教师周转房即将竣工；发展了数字电视用户1200户；全面完成巩固退耕还林建设项目，培训646名退耕还林户，再安装太阳能65台、节能灶135台；开通了老祖寺至五祖寺旅游公路土路基；城挪公路进行升级改造工程正在大张旗鼓地进行；启动了苦竹口集镇c1路建设项目；完成了农村农村100户危房改造煞尾工作，已经启动改造工作；山区农村

安全饮水覆盖率达到95％以上，苦竹片、余塘片自来水通村率90％以上；基础设施建设上，充分巩固去年的“三万”活动，进一步推进堰塘整治，河堤加固，高干渠贯通工程，新挖靠山塘10口，清淤30口，为农民生产增收、改善村庄生态环境提供了有力保障。

计生工作形成特色加大投入优化环境：今年6月份我乡积极推进村级人口计生信息化建设。全乡累计投入19万元，为26个村配齐了计生专用电脑，接通了网络。对各村计生专干进行专项培训，全面启动了村居在线服务平台。承办了全县人口计生村居平台应用现场推进会，获得广泛赞誉。大力宣传落实政策：乡村两级通过广渠道、多途径宣传人口计生政策，倡导育龄群众少生优生；全年共落实长效避孕节育措施497例。其中女儿户结扎11例，补救97例。为55户技术贫困户办理低保，对57户农村女儿户每月提高新农保标准20元，发放帮扶关爱资金1。5万元。我乡共出生513人，出生率15。3‰，符合政策生育率84％全面完成各项责任指标。

社会管理政通人和全乡综治维稳、信访工作以县综治维稳“三项行动”工作会议精神为指导，以建设“平安苦竹”为目标，以深入开展“三项行动”为契机，全乡国干配合驻乡民警深入村组农户，深入开展大走访、大调查。真心倾听民声，了解民意，掌握矛盾及时化解纠纷48起。正确应对和处理了吕世贵、柳塘两村村民之间的集体纠纷；对群众反映的设局赌博、侵财偷盗事件进行重拳出击，整治了学校周边治安环境，校车安全问题；一年来，乡派出所办结治安案件16起、破获刑事案件3起，有效地保障了全乡的社会稳定；有针对性地化解了17起信访案件，对多年来越级上访、无理闹访缠访的重点对象进行了耐心安抚和稳控；关爱弱势群体，对当前农村空巢老人和精神病人、残疾人进行摸底调查，全乡共摸查出精神病患者、残疾人120人，逐个落实监护人，落实关爱政策。

一年来全乡政通人和，百姓安居乐业。文卫科教，日益提高文化事业上，加大了乡文化站的免费开放力度，加强对农家书屋的管理和非物质文化遗产搜索、整理、归档工作，重点文物点安装标牌5处，在省市县各类媒体报刊上发表宣传报道20余篇；卫生事业上，投入70余万元添置全自动化分析仪、cr工作站，正积极为争取黄梅县精神病专科医院建设项目的尽早落户和乡镇卫生院门诊改建项目的启动而努力，为争创省级示范乡乡卫生院打下良好基础。新农合、国家基本药物制度公共卫生均等化等惠农政策扎实推进，新农合全乡参合率100％，到目前为止补偿金额341万多元，其中住院补偿230万元。5个年初规划的甲级村级卫生室建设工作已全面竣工并通过验收。“手足口”病等流行性病防控工作有效展开。科技知识及专利申报工作正在稳步推进；教育事业上，学校布局调整有序进行，办学标准化建设日臻完善。通过调整，全乡有一所初中、四

所完小、一所公办幼儿园、六所民办幼儿园。义务教育入学率100％，的中考中我乡302人参考，升入一中以上31人，普高以上252人，升学率81。4％。中考升学率81。4％。成绩突出，有目共睹，今年10月我乡作为黄梅县代表乡镇之一，以优异的成绩通过了省均衡教育验收检查；

六、坚持以加强党建为保障干部队伍展现新活力

以学习培训促干部能力建设。加强学习是力求上进的最好方法，也是提高自身素质、领导水平和执政能力最重要的途径。坚持以身作则，认真组织好各项政治思想学习活动。

1、坚持党委中心组学习制度。每月的党委中心组理论学习课上，各线领导要汇报当月工作情况和下月工作打算，实行工作“月汇报”制度，将学习与工作有机的结合起来，既提升了班子的战斗力又促使了学习的常态化。

2、通过“五学”和干部周末学校活动的开展，推动干部学习的经常化、制度

化、规范化，加强了干部的政治思想教育，调动了干部“创先争优”的积极性，促进了干部认真工作的自觉性。

3、抓好村党支部书记、村干部的教育培训，着重办好党校培训班、青年干部培训班、新农村建设带头人科学发展能力培训班。改进培训方式，提高培训效果。运用乡党校集中培训、实地参观培训、各支部组织学习、经验交流学习等多种方式，增强培训的针对性和实效性。

以党建促基层组织队伍建设。今年1至3月全乡37个党支部完成分类定级，针对问题进行整改提档升级，对第三类党支部下派国家干部作为第一书记来具体负责支部的转化工作，基层组织的凝聚力和战斗力得到了提高。

2、组织发展后备干部队伍建设。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好党员发展工作；发展党员打破资历、身份、地域等界限，坚持从村实用人才、退伍军人、务工经商创业人员等中选择优秀人才，特别是年纪轻、文化水平高 的，吸纳到党的队伍当中来，使我们党员队伍更具有服务群众的能力和活力。将发展党员工作与“后备干部”培养工作结合起来。加大对村级后备干部培养力度，要求每村至少要有5名以上后备干部，同时做好后备干部档案管理工作，积极组织后备干部参加培训教育活动，使他们成为村干部的后备力量。以监管促干部作风建设。一是深入贯彻落实党风廉政建设。首先将乡党委班子成员的责任明确细化，形成班子成员齐抓共管的氛围。其次抓好党风廉政建设教育学习，提高党员干部的廉洁自律意识，进一步健全乡党委、政府廉洁自律制度，规范乡党员、干部行为，增强干部廉洁自律的自我约束力。二是加强监管督查力度，为全乡各项工作正常开展提供纪律保证，通过对各村财务清理来加强对村级“三资”监管工作。有效地规范了村级财务管理。三是努力做好全县村务网上公开工作。按照县纪委要求，乡党委