教职工分工安排规范细则

一、教职工分工分课程序

教职工分工分课由学校讨论决定并通过。通过后进行公示，教工若有特殊情况，则在公示期内向学校提出书面申请并提交理由，交由学校讨论决定。公示期过后，一律不再更改。

二、学校教师正常工作量的计算：

①平均课时=（全校总课时量－行政人员课时－照顾人群课时）÷（全校总人数－行政人数－照顾工作人群数－长期病假人数）

②正常课时=平均课时±1节

③行政人员按行政主管部门规定参照平均课时，可适当增减，学校特殊需要时除外。

三、课时照顾人群及照顾原则：

①年满50--54周岁教师，平均课时减1—2节；

②年满55周岁教师，平均课时减3—4节；

③经学校确认的其他照顾人群，课时由学校讨论决定其课时量；

④重病长假人员不安排具体工作；

注：⑤在学校需要时，则不受此限制，教师必须服从组织安排。

四、教工长期非住院病假及长期事假（非法定假）和应急情况下的课务安排

1、因教