职校党支部书记抓党建述职报告

船山职校党支部书记 宋兵

2020年是极为特殊的一年,在疫情防控工作常态化背景下，船山职校党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的各级会议精神。以党的政治建设为统领，树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面贯彻落实上级重大决策部署。结合船山区教体系统党建工作相关指导思想和总体部署，根据学校实际情况，我校党支部突出抓好思想建设、组织建设和作风建设三个重点。狠抓常规，构建党建工作体系；依托网络，依托宣传新媒介，大胆突破，开创了党建工作新思路。全面完成了上级各项工作任务，推进了学校规范化管理，确保了学校健康、稳定、可持续发展，教育教学办学水平得到进一步提升。

一、全面贯彻上级重大决策部署

（一）思想高度重视，自觉提高党性认识。深入学习贯彻党的十九届五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识，不断提高政治素质，加强党性修养，端正思想作风。落实学校建设目标，严明党的政治纪律。践行“三严三实”，要求坚决抓好上级重大部署的贯彻落实，做到有令必行，有禁必止。上级各项决策均落到实处。

（二）明确责任主体，建立健全学习解读、督促检查、整改落实等上级重大决策部署的贯彻落实体系。校级领导根据分工领导相关决策部署的落实工作。通过认真学习，充分解读，结合学校实际，确保上级重大决策部署能得到有效落实。

（三）加强督查督办，突出绩效考察。学校办公室按照相关规定及时对上级重大决策部署的贯彻落实情况予以督查督办。及时召开党委会议、校长办公会议、党小组学习会等各种会议，传达学习上级重大决策部署，强化上级重大决策部署学习宣传。重大决策部署实行分级负责制，校长为第一责任人，对抓落实负总责。学校将贯彻落实上级重大决策部署情况纳入年度目标管理考核和领导任期目标考核内容，并形成奖惩机制。

存在的问题：理论学习不深入，解读政策精神不充分。工作缺乏创新意识，不能充分发挥主观能动性，工作质量有待提升。

改进措施：领导带头，进一步加强理论学习。以教育实践活动为契机，结合政治理论，业务知识，工作方法，提高自身综合素质。

二、细化落实基层党建工作

（一）加强学习，强化党员教师队伍建设。以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，推进“两学一做”学习教育常态化，指导开展党支部组织建设、党员学习活动，提高党员思想道德素质，以“学习型党组织”为创建目标，党组织的凝聚力不断增强。我支部每月召开一次支委会，以主题党日活动为主线，积极开展“主题党日+”活动，组织党员积极学习党章党规，学习习总书记系列讲话，学习十九届五中全会及中省市区重要会议精神，学习活动主要采取集中学习、自主学习和交流研讨相结合的方式。

（二）抓好党务，深化基层党组织建设。2020年，党支部围绕从严治党这个中心，进一步夯实党支部工作的各个环节。一是对党员档案进行严格管理，发放“一卡一表”资料袋，将“党员基本信息登记卡”和“日常管理记实表”分人头进行规范管理；二是根据党员工资数据逐一进行审核确定党费缴纳基数，足额按时收缴党费，对于党费收缴情况进行公示。三是11月3日组织党员开展红色体验教育活动，回顾了党的战斗历程，强化了理想信念。四是严格按照相关程序有序发展党员，对入党积极分子进行培养、考察，本年度罗环同志上交了入党申请书。本年度徐治琴因工作调动组织关系转出，王勤组织关系转入我支部，陈军重新纳入组织管理，王康霖组织关系正在转入中。

（三）纯正师风，促进教学学风的规范师德是教师的灵魂，我校十分重视师德建设，通过周前会、寒暑假政治学习，要求每一位老师廉洁从教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、为人师表。教学工作是学校工作的中心工作。我们坚持教学常规长抓不懈，定期与不定期开展教学督查，强化平时巡课，发现问题及时通报及时处理。教导处每月进行一次教学六认真检查，包括备课、教研、作业批改、个别辅导、实作实训等检查，及时监控教师六认真中出现的问题。

（四）开展扶贫，助力学生家庭脱贫攻坚。学校采取多种措施，全力做好建档立卡贫困家庭学生资助帮扶工作。一是明确责任，加强领导。成立了以学校党支部书记、校长为组长的脱贫攻坚工作领导组，同时还多次召开教职工大会、班主任会议、党员大会、帮扶联系人工作会，进一步统一思想、传导压力、明确责任，细化工作措施，确保工作落到实处。二是高度重视，加强宣传。通过周一早上国旗下讲话、制作展板、发放《告知书》等形式，及时准确地向建档立卡贫困学生及家长，宣传讲解教育扶贫政策和各类资助政策，扎实做到了惠民利民政策在贫困家庭的全覆盖、全知晓。三是明确对象，规范操作。准确筛选建档立卡学生，建立建档立卡贫困家庭学生管理台账，明确区分一般贫困、低保贫困、已脱贫家庭学生，面对面教会学生网上在线申请，督查学生完善相关操作，确保“无遗漏，无冒领”。四是关爱学生，及时帮扶。对建档立卡贫困家庭学生，由帮扶人联系落实学校三助一免的政策，即国家助学金（每生每月300、200、100元三个档次，全年共计发放2660人次，金额525900.00元）、教育救助（每生每期500-1000元）、中职生活补助（每生每期500元，共计158500.00元）、2020年价格临时补贴1至9月共计2194人次，共计金额173969.00元。

（五）责任落实，党支部促学校再创佳绩学校始终把提高办学质量作为立校之本，把培养“德技俱佳、身心两健、知行并重、学创兼能”的大国工匠作为最终目标，以对口职教高考和技能大赛为抓手，有效地提高了教学质量和学生的实践能力。本年度，对口职教高考有63多人硬上本科线，本科上线率达58.3%以上，再续了学校高考的辉煌历史。同时，技能大赛在省赛和市赛中均取得了好成绩，教师、学生、学校在各级的获奖人次、等次均有突破。

存在问题：一是对党建工作重视不够。党建工作责任制执行不力，存在重教学、轻党建的倾向。二是组织教育活动形式比较单一，一些党员对政治学习兴趣不浓。

改进措施：加强学习，提高认识。制定相应办法，严格考核，落实奖惩制度。

三、深入开展党风廉政建设

我校以党员为主体，以学校领导干部为重点，以制度规范，以监督强化，切实加强党风廉政教育。学习党史，红色旅游，普法教育，“学习强国”，观看《警风启示录》《阳光问廉》等法制教育节目，表彰优秀，辅导落后党员......党风廉政建设同师德师风教育结合，整肃教师队伍，整顿工作作风。

（一）加强学习，统一思想，提高认识，构筑牢固的思想防线。

1.学校党支部成立了党风廉政建设领导小组，制定党风廉政建设工作计划，修订和完善学校各项管理制度，完善党内民主生活会制度。

2.我校按领导班子、党员、教师三个层次定期组织大家认真学习，组织校级领导带头学习实践科学发展观，认真学习中共中央颁发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，撰写心得体会，严格按照廉政准则进行自查。学习党的十九届五中全会的基本要求、精神实质、深刻，要把党风廉政建设融入学校教学、管理、服务等各项工作之中。

（二）大力加强学校廉洁文化建设，营造良好廉洁教育氛围。按照区教体局要求，开展廉洁文化进校园活动，把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来，大力推进廉洁文化进学校、进课堂。

1.加强廉洁文化宣传，使之深入人心。学校设立了廉政文化宣传栏，选择对教职员工、学生有教育意义的内容，且定期更换。同时，学校在教师办公室、教室、梯道等地方张贴廉政格言、修身警句等内容，不断提高教师的师德修养和廉洁从教意识，做到爱岗敬业、诚信服务、为人师表。

2.《廉洁读本》进课堂。我校在各年级，都在思品课、班团队活动中安排廉洁文化内容，把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来，教育学生迎难而上、百折不挠，培养学生勤俭节约、艰苦奋斗的精神，培养学生树立崇高理想和高尚的道德情操。

3.组织党员教师和学生开展慈善捐款活动，党员和贫困学生结对帮扶活动。新冠疫情爆发之后，2020年2月学校支部党员自愿捐款支持新冠肺炎疫情防控工作，共自愿捐款6750.00元（其中网络捐赠100.00元）。学校党员教师按照区委组织部及永兴镇党委政府的要求，牺牲了很多休息时间，不折不扣地参与了永兴镇长安村（原安国寺村）贫困户的帮扶工作，以实际行动助力脱贫攻坚。

（三）坚持校务公开制度，加强民主监督，筑牢拒腐防线。

1.我校在校党支部的领导和监督下认真实施校务公开工作，在校内和校外多设置校务公开栏，把教职工关心的热点、难点、焦点问题，把学校的重要决策、财务收支、干部聘用(学校中层竞聘)、教职工考核奖励、职称评审、评优评先、学生管理、招生工作等内容公开，自觉接受群众的监督，增加学校管理的透明度，真正做到民主治校。

2.认真开好教职工代表大会，学校结合绩效工资的方案的制定和实施，多次召开教代会，在会上认真听取教职工的意见和建议，接受教工代表的评议，保证学校能够科学、合理、公平的制定学校的一系列政策。

3.学校领导班子成员和党员干部实行每期述职报告制度，从德、能、勤、绩、廉等方面公开述职自己一学期来的工作，自觉接受广大教师的监督，不断规范自己的行