XX年大学后勤管理处处长56
第一篇:XX年大学后勤管理处处长述职述廉报告
XX年大学后勤管理处处长述职述廉报告
一年来,在校党委、校行政的领导下,在同志们的支持帮助下,较好地履行了岗位职责和廉政承诺,现述职如下:
一、廉政自律方面
把对十八大、十八届四中全会精神和中央八项规定的贯彻落实与工作、生活结合起来,进一步提高了对党风廉政建设责任制重要性和紧迫性的认识,并主动落实党风廉政建设责任制,凡事以大局为重,摆正个人与集体的关系,做到了自重、自省、自警、自励,自觉按照“一岗双责”的要求,对我处的党风廉政建设工作进行督促和检查,我本人和单位工作人员及家属成员没有违法违纪现象的发生,能够坚持重大事项报告制度。
二、工作业绩方面
XX年,后勤管理处紧紧围绕学校“学科提升、高端人才汇聚、基础条件完善”三项重点工作,充分发扬吃苦耐劳、敬业奉献的精神,不畏困难,凝心聚力,勤勉工作,保质保量完成了全年目标任务,为全校师生提供了坚实的后勤保障和服务。总结如下:
后勤基础条件进一步完善
XX年,我处有关后勤基础设施条件完善工作共上报学校经济立项70项,校长办公会同意实施67项,目前已签订施 工合同51份,正在按招标程序办理的有16项。主要包括西苑校区南院水塔和烟囱拆除、北院新建交换站及设备平移、西苑、周山校区学生公寓床具更换、西苑、周山校区学生公寓钢窗改造、景华校区食堂维修、离退休职工活动室维修、体育馆维修、开元校区公教中心和西苑校区10号楼伸缩缝维修、幼儿园围墙拆建、软件学院动漫博物馆搬迁、护理学院实验室、农业工程学院办公室、军工研究院保密区改造,周山校区女生公寓围墙改造、研究生公寓改造、景华校区人防工事维修、德园东区门面房下水道改造等涉及教学、科研和师生生活方方面面。
积极帮助解决教职工子女入托、入学
通过考察筛选,与洛阳市美拓今典幼儿园签订了合作协议,解决了开元校区职工子女入托问题。积极与XX第二实验小学洛阳分校、天津路小学、洛阳市东升三中等单位联系,解决了开元校区、周山校区教职工子女入学问题;在洛阳市教育局支持下,东方高中正式更名为XX科技大学附属高级中学,XX年共有15名教职工子女就读该校。
加强调查研究,为学校决策提供依据
1、完成《景华校区北院生活区改造可行性报告》
在前期大量调研工作的基础上,向洛阳市和涧西区旧城改造办公室进行了政策咨询,并多次与洛阳市城市发展投资集团有限公司接洽、沟通,撰写出4000余字的《景华校区 北院生活区改造可行性报告》。
2、完成《关于在德园住宅区新建教职工住宅的报告》
多次到XX省教育厅、XX省发展改革委员会、洛阳市新区管理委员会、洛阳市国土资源局、洛阳市住房保障与房产管理局等有关部门就建设职工住宅的可行性进行了政策咨询,撰写了近5000字的《关于在德园住宅区新建教职工住宅的报告》。
进一步美化校园环景
1、抢时机,打造绿化精品工程。
XX年,后勤管理处有序推进图书馆周边、牡丹园、工科二区周边等绿化项目的施工管理,做好苗木养护管理、补栽工作,完成开元校区新建水系区域4381棵苗木移栽及部分绿化工程决算、付款工作。
2、治理私搭乱建,规范校园秩序
与保卫处、教务处、后勤集团等单位合作,对周山校区2、3号楼、西苑校区10号楼,开元校区私建商店和西苑校区北院8-1-106、2-1-601,周山校区9-1-201、景华校区5-1-101等住户的私搭乱建行为,进行了制止或强制拆除。
推进后勤运行经费改革,签订XX年后勤服务协议书
在监察处、人事处、财务处、审计处等部门支持与配合下,对后勤集团公司服务的内容、工作量各类后勤经费基础数据进行论证、测算,通过组织召开十多次会议和二次学习 考察,制订出了年度后勤服务运行经费明细表和《XX年后勤服务协议书》并报学校同意开始实施。
积极探索后勤管理新模式,完成《探索后勤管理新模式调研报告》
在相关部门的参与支持下,先后到省内外10余所高校进行调研,结合我校后勤工作实际,完成了《探索后勤管理新模式调研报告》。
持续提高后勤服务质量与师生满意度
1、严格后勤经费核算与质量考核监督管理
结合《XX年后勤服务协议书》,全年核算XX年度后勤经费8176.67万元;抽查后勤集团公司服务质量12次。
2、在四校区设置十一个教师休息室,并配备了沙发、电水壶等为辛苦上课的老师提供休息及开水服务。
3、先后进行了“建业.桂园”、“香鹿海景花园”、“东方今典.水晶7号”等楼盘的团购工作,成功团购20余套商品房。
4、办公用房调整。按照学校部署,对全校部分单位超面积办公用房进行调整与整改。对机电工程学院、车辆与交通工程学院、农学院、动物科技学院、林学院、档案馆等单位用房进行了调整。
5、攻难克艰,21—4号住宅楼危旧房改造工作有序推进。在市、区各级政府和学校的共同努力下,顺利完成了21-4 号楼的安全鉴定工作、新建规划报批及单体设计方案;在多次说服无效的情况下,对居住在三套公房内的职工实施了强制搬离,使5套公房清理任务得以顺利完成。目前,已有38户居民与改造指挥部签定了拆迁安置补偿协议,仅剩7户住户未搬出,为21-4号楼拆建工作打下了坚实基础。
深入开展党的群众路线教育实践活动,切实为师生办好事、解难事
党的群众路线教育实践活动自3月份正式启动以来,我处精心组织,积极行动,全员参与,成立活动领导小组,制定实施方案,开展作风建设专项行动和集中学习活动,并通过召开各类人员座谈会、民主生活会、处网页、电话等多种形式,广泛听取师生意见,领导班子和全体党员撰写了个人对照检查材料,制定了《领导班子整改方案》、《领导班子整改问题台账》和《制度建设台账》,修订了《关于调整XX科技大学节能减排工作组成员的通知》、《后勤管理处开展转变作风、提升效能、践行党的群众路线活动实施方案》、《后勤管理处岗位职责》,新建了《XX科技大学公共楼宇管理暂行办法》、《XX科技大学关于禁止私搭乱建的规定》、《后勤管理处处长办公会议事规则》等制度,对17个立行立改项目、4个近中期整改事项、5个远期整改事项进行了结项,做到了分层次、多渠道、有重点、全覆盖,教育实践活动取得了丰硕成果。
第二篇:消防支队后勤处处长述职述廉报告
2010述职述廉报告
武警**市消防支队后勤处处长
2010本人在总队后勤部和支队党委的坚强领导下,坚持以争取经费为工作重心,以规范财务工作秩序,夯实会计基础工作,提高财务人员的业务素质为工作重点,继续以灾后恢复重建为主线,充分发挥工作主观能动性和积极性,清晰工作思路,把握工作脉搏,切实履行工作职责,圆满地完成了以防火、灭火、社会救援、打造天府铁军和防火墙工程为中心的各项服务和保障任务,现将工作情况述职如下:
一、坚持理论学习,牢固树立后勤就是服务的理念 本人通过对邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡总书记 记“三句话”总要求和“十七届五中全会”文件精神的学习,自身的政治理论水平得到提高,正确的理想、信念和政治方向更加坚定,增强事业心责任感和使命感,立足本职岗位,牢固树立“后勤就是服务”、“后勤就是保障”的思想,更好的为基层官兵排忧解难。
二、加强制度建设,不断提升管理水平
一是按照支队进一步加强规章制度建设和开源节流的理念,积极修改和完善了《财务管理规定》、《车辆管理规定》、《大宗物资采购规定》、《油料管理规定》和《接待管理规定》等相关规章制度,积极为支队党委当好参谋,理好财,使经费使用有效率达到最大化; 二是严格执行“党委当家,民主理财”,重大经费开支实行党委集体讨论,不搞一人说了算,严守财经纪律,科学把握经费投向、投量,严格控制一般性支出,大力压缩消耗性开支,在工程建设、大宗物资采购和资产处置等重大事项上,实行党委集体讨论。严格执行经费审批权限,实现了支队经费开支的公开化、透明化;
三是认真落实资产与预算管理相结合工作,按照现场会的要求,后勤处积极制定方案成立领导小组,开展资预结合、财务管理培训和资产清查核实,使资预结合工作走上了常态化管理道路。
四是支队为迎接财务检查和针对检查中存在的问题,后勤处派专人对全市**个大队、**个中队的财务工作进行了全面检查指导,明确指出整改意见和整改措施。
三、加大经费争取力度,发挥经费使用效能
一是在支队党委领导的带领下,积极与当地政府财政等相关部门联系,并多渠道、多形式积极协调经费,2010年支队机关争取经费*******万元,全市消防部队先后投入经费***万元用于车辆和装备建设,其中****万元用于消防战斗车辆建设,***万元用于11项个人基本防护装备和32项特种防护装备以及攻坚班装备建设,通过投入,**支队***个现役中队的装备建设上了一个新台阶,个人防护装备全部达标,并为来年战勤保障大队的建设和投入使用打下了坚实的基础。二是严格落实灾后恢复重建资金管理规定,在资金的申报拨付上严格审核和审批程序,真正做到不挪用不超支,专款专用,截止目前支队申领灾后重建资金***万元,拨付资金***万元,有效确保了灾后重建资金的安全。
四、全力推进灾后重建工作有序开展
灾后重建工作是后勤工作的重点,按照支队的统一部署,本人和后勤处全体人员加强对**和**两个灾后重建项目前期立项、设计、财评、报建、审批、招投标、图纸会审、技术交底等工作的规范和指导,并和纪检监察一道全程参与灾后重建项目代理机构比选、施工单位招投标等监督工作;积极协调和参与解决设计和施工过程中的疑难问题。为努力实现灾后重建三年任务两年完成的工作目标,按照国家和省市的相关规定,积极组织建设、规划、环保、质检和消防等职能部门对已经建成的**、**、**、**和**等五个灾后重建项目进行验收,在验收过程中发现的问题,及时调整、不留隐患,坚持建成一个验收一个,验收合格一个审计一个。通过基层各大队的积极努力和通力合作,切实有效的加快了工程进度。目前,**、**、**、**和**等**个消防站建成并投入使用,其中**、支队机关、**三个加固维修工程已审计完毕;**、**、**、**已进入审计程序;**和**消防站已主体封顶,即将进入二装阶段。整个灾后恢复重建工作有序开展,受到了总队领导的充分肯定,得到了高度评价。
五、以身作则,加强廉政建设 在廉洁自律方面,我能够自觉按照《党章》、公安消防部队“四个严禁”以及公安机关领导干部“五个严禁”的要求,严格要求自己,自觉遵守和学习有关党风廉正建设的各项制度和规定,始终保持清政廉洁的作风。我深知自己手中的权利是党和人民赋予的,是支队党委和领导的信任,是党性的考验,是责任。本人在后勤岗位上能够严格遵守各项财务规章制度和财经纪律,严于律已,坚持“阳光”作业、透明化办公,从未指定支队集中采购供货商,从未在车辆、器材装备采购等经济活动中谋取私利。
一年来,在总队后勤部和支队党委、各级领导的关心支持下,本人努力工作,虽然取得了一定的成绩,但与实际要求还有距离,仍存在不足之处:一是随着消防部队职能的拓展,后勤保障和服务任务日趋繁重,为了更好的服务部队,确保部队保障供给的现代化,在今后仍需要加强学习,不断提高专业技术水平和后勤管理能力;二是加大对基层后勤和灾后重建工作的指导力度,按照支队党委提出的“三抓”,即抓工程质量,抓施工进度,抓施工安全的要求,加快工程进度;三是在今后的工作中,仍要以后勤保障为主线,以提高部队战斗力为重点,真切了解基层大中队的实际困难,切实帮助基层解决困难。并不断加强党性修养,努力学习,勇于探索,敢于创新,按照胡锦涛总书记“三句话”的总要求,为打造天府铁军和建设服务型、保障型后勤队伍而努力工作。
第三篇:后勤产业管理处处长述职述述廉报告
一年来,在院党委,行政的正确领导和全处干部职工的共同努力下,较为圆满的完成了本的各项工作任务.一,德
认真学习十七大精神,邓小平理论和三个代表重要思想,认真贯彻落实科学发展观,坚持以人为本的服务理念和干事创业的精神,树立全局观念,发扬团结协作,吃苦耐劳,勇于奉献的优良传统,为顺利完成各项管理服务工作任务奠
定良好的思想基础.二,能
按照学院既定的后勤管理模式和学院的有关管理规定和要求,在职权范围内积极推进各项工作,逐步完善各项工作的管理程序,力求管理规范化,科学化.在节约能源,节省资金,协调关系和学院举行的重大活动中发挥了应有的应用.三,勤
以积极热情和严谨认真的态度对待工作,树立以人为本的服务思想,以三服务,两育人为宗旨,与全处干部职工一起不计艰辛的投入到各项后勤服务工作当中.在学校规模急剧扩大,后勤队伍逐渐老化,人员逐渐减少,经费严重短缺的情况下,全处上下,齐心协力,通力协作,为学校的教学,科研和全校师生的生活提供了快速高效的后勤服务.四,绩
充分利用现有资源和上级有关政策,积极改善后勤服务设施条件,年内对岱园餐厅进行了标准化食堂改造,结合去(来源:公务员在线 http://www.)年对岳园餐厅标准化食堂的改造,结束了因我校原先不具备标准化食堂条件而无法获得标准化食堂认定的历史.利用上级对使用太阳能的扶持政策,与学校积极争取支持,对学校澡塘进行了太阳能集热系统建设,大幅度降低了能源消耗,节省了运行成本,提高了经济效益,同时也获得了上级三分之一投资的政策补贴.在学校的支持下,新上两台0.5吨燃气开水炉,结束了燃煤耗能大,效率低,成本高,亏损大的被动局面.在完成常规后勤服务工作任务的基础上,还承担了学校交办的部分迎接教学评估建设项目和五十年校庆筹备工作.由于我处在节水工作方面成效显著,荣获省级城市节水先进单位称号并顺利通过验收.伙食工作多年来得到社会和行业的认可,被评为市级食品卫生先进单位.五,廉
廉洁自律是每一个干部职工必须高度重视的问题,也是每一个人价值取向的重要体现.自己作为部门主要负责人,更应该从高从严要求自己,时时给自己敲响警钟,激励自己做廉洁自律的带头人.同时,严格执行学校党委在廉洁勤政方面的要求,层层签定《廉洁勤政责任书》,并结合本处工作实际,推行政务公开,将后勤工作公开透明,将监督机制融入常规管理工作当中,从而确保我处
XX年大学后勤管理处处长56
本文2025-01-07 20:20:38发表“述职述廉报告”栏目。
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