**小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治

栏目:学校管理发布:2025-01-07浏览:1收藏

灵峰小学教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治

工作实施方案

为全面贯彻七星关区教育科技局对师德师风建设的部署要求,深入推进我校教师违规补课和收受礼品礼金专项治理工作,进一步规范教师从教行为,结合学校实际,特制定如下实施方案。

一、专项整治目标任务

以办好人民满意教育为宗旨,以减轻学生和家长负担、规范教师从教行为为目标,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重实效的原则,深入开展教师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治,切实解决学生家长反映强烈的突出问题,提高人民群众对教育的满意度,营造教育事业健康和谐发展的良好环境。

二、专项整治重点内容

(一)有偿补课问题

1.教师课上不讲课下讲,组织、推荐和诱导学生参加校外有偿补课;

2.教师到校外培训机构兼课,或参与其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课;

3.教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息;

4.其他问题。

(二)违规收受礼品礼金问题

1.教师以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金等财物,同家长搞利益交换;

2.教师参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的宴请;

3.教师通过向学生推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获取回扣;

4.教师利用职务之便谋取不正当利益的其他行为。

三、专项整治工作措施

(一)全面开展自查自纠

一是自查管理运行机制。

对照《新时代中小学教师职业行为十项准则》《七星关区教育科技局中小学教师师德考核办法》等文件要求,组织开展对照检查工作。重点对照检查管理制度是否完善、管理措施是否落实、投诉渠道是否畅通等。对照自查中发现的问题,要认真分析,制定措施,逐项落实,全面整改(2021年9月初完成)。

二是自查工作落实情况。

要加强对整治工作常态化的管理,结合实际,对照《七星关区教育科技局在职中小学教师违规有偿补课专项治理工作实施方案》文件中提出的内容,召开动员部署会、学习讨论、宣传、宣誓承诺、组织大排查、建立好工作台账等方面的工作落实情况,逐项分析、逐条梳理,保证每一项工作措施的贯彻执行(2021年9月初完成)。

三是自查违规违纪问题。

设立专门举报电话和信箱,开展问题自查,建立工作台账。对已办结的予以销号,在办的及时办结,新发现的问题明确办理时限和办理方式,对疑难复杂问题要深入研究,防止久拖不决。对查实的问题,按照有关规定,坚决不护短、不手软,依规依纪依法严肃处理,有效遏止相关问题的发生(2022年3月上旬完成)。

(二)加大专项整治力度

一是加强监督检查。

学校成立校内专项整治工作领导小组,加强对各年级检查力度。学校进行重点检查和随机抽查,并对检查抽查情况进行反馈和通报(2022年3月中旬完成)。

二是严肃处理通报。

学校结合问题调查和处置工作,梳理本地、本校查处的问题典型案例,建立典型案例库,对案例进一步梳理分析,采取内外结合的方式,在一定范围内通报;案例性质严重或影响恶劣的,要及时报送教管中心,不断巩固专项整治工作成果(2021年8月至2022年3月中旬)。

三是做好警示教育。

组织召开师德失范警示教育大会,以教育部公
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