在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话

栏目:银行工作总结发布:2025-01-07浏览:1收藏

第一篇:在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话

统一思想 坚定信心 真正迈好扭亏增盈第一步

---在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话

同志们:

今天在这里召开会议的主要内容是研究部署旺季工作,下面我代表联社讲三点意见。

一、前9个月工作简要回顾

今年是深化改革的一年,是农村信用社有了归属的一年,也是我们实现盈利的第一年。自年初以来,全辖干部职工努力拼博,脚踏实地,各项工作取得了可喜的成绩。

1、支农服务成绩显著。“支农”服务现在已经成为农村信用社各项工作的主题,全辖上下一改以往“惜贷、惧贷”思想,不遗余力地加大了信贷支农力度,真正做到了“支农”服务与自身发展相结合。截止9月末,全辖农业贷款累计投放****万元,同比增加****万元。“支农”力度的进一步加大,有效地支持了农村经济的发展,为今年海林市域农业大丰收做出了突出贡献。

2、改革工作进展顺利。随着省联社的成立、市联社第二届社员代表大会的召开以及市联社新一届理事会、监事会的产生,我们各项工作的开展有了强有力的“后盾”,特别是对深化改革工作更是起到了指导大局的作用。在省、市联社的正确领导下,在人民银行、银监局的大力支持下,我们的改革工作进展十分顺利,到6月初申请票据成功,改革进入了票据发行后的监测考核期。保值贴补的申报工作也

得到了很好的落实,顺利的通过了省财政专员办的检查验收。

3、经营目标成绩喜人。年初以来,随着经营理念的不断更新,全辖各地坚持以改革为动力,坚持市场化发展方向,努力提高经济效益,经营工作取得了可喜成绩。从一季度起,全辖便有**社、**社**家信用社实现盈余。截止9月末,全辖各项存款余额***万元,较年初纯增***万元,完成全年计划的***%,各项贷款累计投放**万元,同比增加**万元,其中,农业贷款累计投放***万元。不良贷款较年初下降***万元,完成全年计划的****%;各项收入***万元,同比增加***万元,各项支出***万元,占全年计划的**%。收支相抵亏损***万元,同比减亏***万元。

4、内控建设力度加大。自年初开始,从省、市到地方,由银监局到联社,都十分重视内控制度的建设。由4月22日全省农村信用社案件专项治理工作动员大会,到6月21日,我们召开了案件专项治理总结会。历时二个月的时间,迎接了三次案件专项治理检查。同时,省、市联社先后出台了《***省农村信用社人员违规行为处理暂行办法》、《***市农村信用社领导干部信访接待日制度》等一系列内控制度。案件专项治理工作的开展,各项规章制度的建全,对检查出来的问题及的总结和整改,对**全辖各项业务工作及内控制度的建设起到了很好的推动作用,有效的防范了案件的发生。今后联社对全辖干部职工的行为进行全面考核,发现问题严格按照省联社出台的处理办法执行。

二、认清形势、抓住机遇,真正迈好扭亏增盈第一步

今年旺季工作的有利形势诸多。一是从全市农村经济发展情况上看。除个别地区、个别产业受灾外,农业及主导产业已实现丰产丰收。而国家对农村的优惠政策、方针,也得到了很好的落实,农民的负担不断减轻,农民的收入必将稳步增加。二是从深化改革和强化管理上看。省联社的成立、市联社新一届理事会、监事会的产生。使农村信用社的管理工作逐步走上了正轨。农村信用社改革的不断深入,国家扶持政策的到位,劳动用工机制的改革,都给全辖干部职工增添了动力,带来了活力。三是从自身经营上看。今年我们接收了工行**分理处,使可用资金增加了1个亿,再加上各项存款增长的1个亿,我们的资金组织工作不存在以往的压力。在贷款发放工作上,一改往年春放秋收冬不贷的模式,允许发放农业贷款和存单质押贷款,这对今年的利润计划的完成起到了积极推进作用。总之今年旺季工作的形势对我们实现全年各项工作目标十分有利,各社要认真形势、抓住机遇,算清自已的帐,提前预算出今年的收息额,以确保今年收贷收息工作的完成。

三、旺季工作的主要任务和措施

今年旺季工作的任务是:依照年初制定的工作目标,任务不减、目标不变,各项存款净增**亿元,不良贷款纯下降***万,当年到逾期贷款要100%收回,利息收入实现****万元,营业费用控制在****万元以内,全辖实现轧差盈余***万元。盈余社达**个,占全辖总社数的**%。旺季期间,全辖工作重心转移到“三收”工作上来,各项工作的开展都要以实现全年的经营目标为核心。在完成经营目标的同

时,我们要特别注意各项数据的考核工作,坚决禁止与专项票据考核相抵触的数字、报表出现,那个单位、那个部门出现问题,联社必将追究有关责任人责任。

为了保质保量地完成好上述任务,我们必须做好以下几个方面:

1、加大组织资金力度,存款工作不松懈

从9月末*市农村信用社各项存款执行情况表上看,**已完成全年任务的159%,名列第一名。成绩是可喜的,但是,我们也应该看到,在上升的存款数字里面,有1个亿是工行**分理处划转过来的,如果扣除这部分,我们仅完成全年任务的77%,完成当月任务的85%。也就是说,没有这1个亿,我们三季度末的任务还没有完成。因此,我们在组织资金工作上,还要下功夫,决不能有任何松懈。如今省联社正在积极运作“财政涉农资金归口农村信用社”,我们也要不等不靠,积极与地方财政沟通协调,稳步抓好落实。同时,进一步做好存款营销工作。俗话说,谁掌握时机,谁就掌握了主动权。只有主动抢市场、占份额、多吸储,才能掌握明年资金工作的主动权。我们要抓住农副产品销售、年终岁尾市场兴旺的有利时机,积极开展存款营销大会战,确保存款工作再登新台阶。

2、抢前抓早,算清额度,确保收贷收息工作完成

今年各项贷款投放量大、面广,能否足额收回,直接关系到我们能否实现盈利900万元的目标,也关系到明年支农资金实力,所以我们提出:当年到期农业贷款要100%收回,同时上年下甩的农业贷款有条件的要全额收回,不能全额收回的,必须收回80%以上,达不

到以上条件的明年贷款时要区别对待,对其它贷款要收回到逾期的100%,做到应收尽收,绝不允许缓收、不收。不允许搞数字游戏,对于必须进行形态调整的,要上报联社,经过审批后再进行上报。

一是搞好调查,做好收贷前各项准备工作。旺季工作前期,各地要组织人力搞好贷款回收的各项调查工作,要农户的还款态度,掌握当地农产品的生产情况和销售情况。在收贷调查中,要坚持六个结合:一是与查处违规违纪贷款相结合;二是与做好政策宣传相结合;三是与信用村镇建设相结合;四是与落实还款来源相结合;五是与盘活揽存相结合;六是与旺季放款相结合。在此基础上确保还款时间、方式、来源、需求、责任五落实。

二是实事求是,坚持效益原则,确保应收尽收。对于今年的收贷收息工作,我们要实事求是,坚持效益原则,当年到期贷款必须全部收回。对连年欠收、归还贷款确实有困难的农户,信贷员要登门到户,要求农户在贷款催收单上回签,同时重新办理担保手续,无回签字样的,视同信贷员失职。对中长期等养殖业贷款要按照回收比例应收尽收,力争多收。对于到期的企业及个体户贷款原则上要全额收回本息,不能收回的,要逐户逐笔说明原因,形成风险的要追究贷款责任人的责任。

三是抓重点,攻难关。通过调查,抓好重点社、重点村、重点贷户。对有问题贷款、大额贷款要同贷户见面,落实还款来源,确保到期收回,减少年末集中收贷的压力。同时,联社强调,大额企业贷款到期后必须以贷币资金收回,绝不允许以贷放贷现象的发生,确需重

新办理贷款发放手续的,要按照贷款五级分类操作规程办理。凡是在这个问题上不请示、不汇报,弄虚作假的,一经查实,将严肃处理。

3、开展抵债资产清查工作,努力打好清收不良贷款攻坚战

多年的经营过程中,由于种种原因,我们背上了沉重的历史包袱,不良贷款严重制约了农村信用社的发展,票据置换后,**全辖帐面不良贷款仍有2千多万。因此我们必须下大力气,努力打好今年的清收不良贷款攻坚战。同时,清资、信贷、财务部门还要集中时间、集中精力开展抵债资产清查工作,这是一项复杂的工作,需要精力组织,严格落实。对抵债资产实地盘点,清查核对,做到全面彻底,不重不漏,帐实相符,切实摸清“家底”,保证抵债资产清理工作的真实、可靠。对抵债资产应认真清理,分析,查明原因,并根据各地实际情况,依据有关规定,研究并提出处理意见。

4、狠抓增收节支,确保实现盈余900万元

今年是我们扭亏增盈的第一年,就目前形势而言,盈利已是必然。能否实现盈余900万元的目标,这是我们经营工作的重点,也是难点,所以我们要做到早动手、算细帐、严开支、强增收、见实效。进一步强化收息责任制,外勤、内勤明确分工,相互协作。领导要带头包大户、难户、重点户,信贷人员要掌握信息、头脑灵活、腿脚勤快,盯紧盯住收息户,做到应收尽收,内勤人员要把好关,眼睛亮,防止跑、冒、滴、漏。在费用方面,我们要做到五个严格,即:严格各项计提的标准,严格费用的管理,严格控制弹性费用,严格手续费的列支,严格控制非生息资金的占用。同时,各地要认真测算财务收支情况,根据测算结果,落实旺季收支计划,做到宽打收入,严算支出,实现效益最大化。

5、做好旺季期间票据监测考核工作

票据监测考核工作是关系到改革成功与否的一项重要工作,无论多忙都不能掉以轻心,特别是旺季贷款迅速回笼,不良贷款占比将时刻发生变化,因此必须认真监测及时反映,保证时时刻刻都能符合人民银行的要求,确保票据按期兑付。股金余额要以9月末为准,不准擅自变动。必须变动的要报联社批准。按照人民银行总行、银监会最新文件的要求,申请兑付专项票据时,信用社要逐笔向所在地人民银行提交置换资产的处置清单;对确实存在实际困难无法收回的置换资产,信用社要提交书面文件,逐笔说明无法收回的原因,并提供法律证明文件或其它相关证明文件。这就要求我们对已置换的不良贷款,在申请兑付专项票据前,必须加大清收力度,只有这样才能减轻兑付时的工作压力。

6、加强内控、三防一保工作,确保旺季工作安全无事故

旺季期间需要做的工作很多,但是越忙越要提高警惕,越要严格按规章制度办事,使内控制度落到实处。年终岁尾是各类案件的高发期,我们必须高度戒备。一要教育职工提高安全和防范的意识,按章办事;二要加大检查的频率和处罚办度。联社保卫部门及各社负责人要不定期、定期对安全保卫工作进行检查。发现问题及时解决,发现违规人员严肃处理,决不姑息。安全保卫工作实行一票否决,业务工作开展的再好、再突出,安全如果出了问题,一切努力都会付之东流。

因此全辖上下,一定要高度重视起安全保卫工作,确保旺季工作安全无事故。

同志们,今年旺季的形势非常好,任务也非常繁重,优势与困难并存,希望与挑战同在,希望全辖上下认清形势、统一思想、坚定信心、克服困难,全面完成年初制度的各项工作目标,真正迈好扭亏增盈第一步。

第二篇:信用社领导在旺季工作会讲话

信用社领导在旺季工作会讲话 团结一致 苦干实干 克难攻坚 为全面完成全年工作目标而努力奋斗

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在全县农村信用社年中工作会议上讲话

同志们:

今天我们召开这次会议,有三方面内容,一是通报1-7月份任务指标完成情况,二是分析工作中存在的问题和不足,三是重点安排后五个月的工作。下面我讲几点意见:

一、前七个月指标完成情况

(一)各项存款:截至

月末,各项存款余额达到

万元,比年初增加

万元,完成全年存款计划的%,全市五家联社排名倒数第一,其余四家联社均超额完成任务。人均存款万元,活期存款占比%。其中***信用社存款增长较好,分别完成全年任务的***%;营业部、北大街、南代河三个社存款仍出现负增长现象,且额度较大。

(二)各项贷款:截至*月末,各项贷款余额达到*万元,比年初增加*万元,完成考核指标的*%。其中农业贷款余额*万元,比年初**万元。其中*社贷款投放较好。

(三)不良贷款:截至*月末,按五级分类口径统计,全辖累计清收不良贷款*万元,不良贷款余额下降*万元,完成全年下降任务的*%,在全市排名中仅比市区略好一些。新增贷款不良率*%,不良贷款占比为*%。

(四)利息收入:七月末贷款利息收入*万元,同比增加*万元,完成全年任务的*%。百元贷款收息率8%。

(五)财务收支:*月末实现总收入*万元,同比增加*万元。其中:中间业务收入*万元,同比增加*万元。总支出*万元,同比增加*万元。其中:利息支出*万元, 同比增加*万元;营业费用*万元,同比增加*万元,综合费用率为*%,比考核指标*%超出*个百分点。

(六)利润状况。7月末利润总额为*万元,全辖实现拨备前利润*元,比考核指标*万元尚差*万元。

二、存在问题

前七个月,尽管我们作了大量的的工作,但冷静客观的分析总结,仍然存在着一些不容忽视的问题和薄弱环节。

(一)存款增长结构不平衡,市场份额下降,中间业务增长缓慢。储蓄存款增长32303万元,对公存款下降4466万元。储蓄存款增速较快,涨势喜人,但相比之下,对公存款呈下降态势。市场份额占比近几年处于下降趋势中,从年末数据上看,2005年末市场份额占比为46.8%,ⅩⅩ年末市场份额占比为43%;ⅩⅩ年末市场份额占比为39.8%,ⅩⅩ年7月末市场份额占比为38.1%,较年初下降1.9个百分点,信用社市场份额占比下降明显。实现中间业务收入27.67万元,仅完成全年任务的25.4%,信用社办理代理类中间业务的积极性不高。

(二)贷款管理有待进一步加强。

1、贷款资料、手续不合规。部分信用社大部分信贷档案资料内缺少客户授信资料,部分公司类贷款档案资料中无企业贷款卡查询信息资料,合同文本书写不规范。

2、未严格执行贷款“三查”制度,贷款调查不清,报告不详细;未严格执行贷后首次跟踪检查制度;贷后检查报告过于简单;贷款逾期催收不及时,手续不健全;有贷款挪用现象。

3、部分信用社存在违规发放、超绕权限、超客户授信额度、抵质押手续未落实、抵质押物不符合规定等问题贷款。

4、贷款操作手续不规范,主要是北大街、杜庄信用社的住房和汽车消费贷款。

(三)贷款投放力度不大,贷款收息进展缓慢。原因一是因产业结构调整,县域经济的规模和质量有待进一步提高,信用社可支持的项目较少。二是由于责任追究制度,员工有惧贷心理。三是解放思想、更新观念力度不够,大多数信用社仍然停留在坐等上门,没有进行主动营销。四是客户经理队伍没有真正建立起来,激励机制没有发挥作用,新的经营理念没确立。截止7月末贷款*万元,比年初增长*万元,仅完成任务的*%;贷款利息收入*万元,仅完成收息任务的*%。

(四)不良贷款前清后增,出现反弹,盘活清收工作任务十分艰巨,风险不容忽视。这也反映出我们存在重贷轻收思想,清收盘活的主动性和积极性不高,责任心不强,畏难情绪阻挠业务的拓展,资产保全部的职能作用还未能充分发挥,管理机制还未能完全到位。我县煤矿、水泥、造纸炼油四大行业企业的贷款清收难度大,这四行业贷款比重大,由于受国家产业政策调整、环保等因素影响,部分企业已关停,抵押物丧失,贷款收回难度加大,依法收贷工作还要进一步加强。

(五)员工队伍素质参差不齐。一些员工业务水平低,工作能力较差,不能较好完成本岗位的工作,需要进一步加强引导和管理。单位内部工作氛围不和谐,打内耗的问题时有发生。激励机制的作用没有得到充分发挥。突出表现为一些信用社绩效分配不透明,不及时,不公正,官僚作风严重,影响职工的工作积极性;部分员工小富即安的思想依然存在,面对激励政策,进取心不强,满足于现状,混天度日。委派会计没有真正行使其监督职能。综合网络上线后还没有全部实现柜员制,柜员业务素质还需提高,服务质量和水平尚待大幅提升。随着全县农村信用社电子化程度的提高以及基础设施建设步伐的加快,与商业银行在硬件设施上的差距正在逐步缩小,但是我们在柜面服务工作上却差距甚远。上半年,联社共接到客户投诉5起,涉及责任人10人,投诉率有所上升。突出表现为:营业时间不正点,迟开门,解说服务“生、冷、硬”,客户意见比较大;一些信用社虽然已经装修改造,但是“脏乱差”的问题突出,“住楼房,睡土炕”,形象改观不大。

(六)部分科室职责分工不清,案件综合治理有待于进一步强化。个别管理人员责任心不强,工作互相推诿、扯皮,部分信用社违规操作现象屡禁不止。银监部门组织对信用社的风险隐患进行了检查,问题还比较严重,极易发生问题及案件,令人担忧。一些信用社对安全保卫工作存在麻痹思想侥幸心理,制度、责任落实不到位,特别是在守库、值班等环节不严格执行规章制度的现象不同程度地存在,安全隐患比较突出。安防设施建设方面,视频监控、防尾随门等安装率低。个别职工思想麻痹,防范意识差,还存在一定违章现象。对违章情况以批评教育为主,行政处分和经济处罚两把利剑没有发挥震慑作用。防暴及消防演练存在纸上谈兵现象,管理工作存在漏洞,工作人员照章操作意识差。

三、后四个月目标与措施

面对当前指标情况,结合我联社实际,下一步我们的工作重点是以提高经营效益为中心,实现存款实力、贷款规模、资产质量、整体效益、内部管理、竞争能力的“六大”突破,促使存款、贷款规模继续扩大,不良贷款余额、占比“双线下降”,具体收入水平、拨备前利润有较大提高,全县各项业务经营健康稳健发展。

下半年工作目标如下: ——存款增加额*万元; ——贷款增量*万元; ——不良贷款清收额*万元; ——不良贷款余额下降*万元; ——呆账核销*万元; ——拨备前利润*万元; ——中间业务收入*万元。

(一)认清形势,真抓实干,确保完成全年目标

从联社经营形势来看,七月末我们的拨备前利润为*万元,市办核定任务*万元,相差近*万元。这就如同我们这个大粮仓,目前已没有粮食,如果同志们还想吃饭,就必须想尽办法将粮仓添满。落实到具体工作上,我们只有超额完成指标,才能真正增加收入,这是关系每位员工切身利益的事情。目前各信用社的调整交流已经结束,下步的工作任务还很艰巨,所以要求在座各位主任,副主任及委派会计,定下心来,马上进入工作角色,认真摸清本社底数。要充分树立紧迫感和危机感,高度重视当前形势,如果不马上采取措施,势必将被淘汰。各信用社在危机感面前要有背水一战的意识,扭转目前经营状态,收入水平想上去,业务指标要先上升。联社马上出台下半年绩效考核办法,8月底前将随各项指标一并下发,这次的绩效考核办法联社在核定业务量的基础上,考虑人员编制因素,核定各社具体指标,人员超编的社肯定会少拿工资,逐步拉开收入档次,将多劳多得的理念落到实处。联社将拿出重金对信用社指标完成情况进行综合考核,对前三名给予重奖,对连续两年排在末位的信用社主任实行淘汰制。并适时考虑出台一系列小指标考核办法,以促进重点任务指标的完成,减缓年底工作压力和负担。各社要根据联社下步指标,详细分解本社各项任务,根据任务目标,做出具体的实施规划,全年抓什么,每一个阶段、每周、每天集中办哪几件事,由谁去办,办到什么程度,都要做出明确规定,真正做到人人肩上有担子,个个身上有指标,件件工作有落实。工作要有计划、有重点、有谋略、有措施,迅速行动,出实招、鼓实劲、求实效,不等不靠、不推不拖,一步一步往前赶,一步一步向前推,促进各项指标快速增长。

(二)加大贷款投放力度,加强贷款管理

下步工作重点是加大贷款营销力度。下半年贷款投放任务是2.5亿元,其中信用社任务为1亿元,客户经理部任务为1.5亿元。全辖要逐步建立由客户经理、信贷员、存款营销员组成的三级营销体系。联社班子、部室经理、基层社主任也要承担大客户经理职能,发挥各自不同身份作用,发挥表率作用,带头参与营销。在充分研究辖内客户群体的基础上,将其细分为财政客户、一般企业客户、贷款户客户,通过细分大客户群体建立大客户档案,确定不同的营销策略,信用社主任、客户经理、信贷员、内勤共同努力,由专人对专户进行有针对性的营销。在贷款方面,积极做好大客户营销工作,在信用社营销权限范围内的大额贷款,由信用社客户经理直接营销,超过信用社权限的大额贷款,联社客户经理部与信用社联合营销。

在贷款手续上,提出以下要求:一是信用社在签订借款合同时,要求借款人在信用社开立存款账户,直接将贷款存入账户,按一定比例支取现金,按月、季或年底结息时直接扣划利息款。二是要求信用社按月上报下月到期万元以上贷款清单,在清单上注明解决的方法、措施。三是对2005年7月1日以后发放的贷款必须按期收回,如需再贷,按照贷款授信办法及审批权限逐级上报审批,严禁办理借新还旧,坚决杜绝贷款到期,依赖借新还旧而转换手续现象,要使所有企业及农户树立“有借有还、到期必须归还”的自觉还款意识。对符合贷款授信条件的2005年7月1日以前发放的贷款,要求信用社尽最大努力收回,如需再贷的,完善手续,尽量不做借新还旧,涉及责任认定时不按新贷款对待,仍作为老贷款认定,降低因多次借新还旧而形成不良贷款。

(三)继续加大组织资金工作力度,壮大资金实力

1、充分发挥绩效激励机制作用,加大存款营销考核力度。联社根据各社上半年存款增长现状,参考其他兄弟联社存款增长幅度,将全年存款时点增量任务核定为5亿元。在充分考虑各社年初时点余额、所处区域竞争环境、所处区域经济基础、职工人数及上半年存款完成情况等多方面因素后,按统一标准将该项指标分解到各社,通过绩效考核的方式加大全员营销存款的积极性。

2、信用社主任负总责,实行首末位奖罚制。存款营销工作,各信用社主任为第一责任人,要求将全年任务分配至个人,对每个人进行考核,打破大锅饭现象。每月联社将根据各社存款时点余额完成率对各社完成情况进行排名,并逐月将排名情况向各社通报。除此之外,对季度末排名前三位和后三位的社主任分别进行奖罚。

3、做好内部分工,优化存款结构。对于存款营销工作,各社主任应该有一个全局性的考虑,思路要清晰,分工要合理。一是要调动全体员工的营销积极性,做到存款营销工作全员参与,大家受益。二是大力组织低成本存款。主任有针对性的做好大客户的营销工作,通过“以贷引存”等各种途径加强与各单位客户的沟通与协作,力争在吸收财政性资金、涉农资金、基本建设资金、企业经营结算资金等低成本存款上取得较大进展,达到存款总量增加,结构优化的目的。

(四)加大不良贷款清收力度,努力盘活不良资产

1、增设清收机构,组织专职清收队伍。联社正着手酝酿成立不良资产清收中心,充分发挥其专职清收职能,新老划开、分账管理,集中处置、专班清收,分别考核、降旧控新。ⅩⅩ年主要解决重点社、重点企业不良资产的盘活、清收工作。

2、采取不同措施清收不良贷款,有效控制新增不良贷款。当前,部分信用社员工对新增不良贷款有些麻木,借款人不给,就没有办法收回来,没有采取主动措施,认为在业务状况表中隐含不报就了事。但现在按五级分类管理和考核,四级分类仅作为票据兑付后的监控指标。要进一步控制不良贷款,减少和避免责任清收,必须加强贷款管理,严格监控贷款本息到期偿还情况,对到期的和未到期的贷款要提前一至二个月就制定方案,确定目标,及早采取措施,控制新增不良贷款。目前这项任务非常艰巨,我们抚宁不良贷款清收工作做的很不到位,在全省农村信用社ⅩⅩ年下半年不良贷款及各项风险性指标完成情况的通报中,抚宁联社是全省清收任务完成不到10%的10个县级联社之一,不仅在全市排名最后,更托了全省的后腿。针对不良贷款居高不下的局面,从9月份起,计划开展不良贷款清收竞赛,对收回ⅩⅩ年底以前的不良贷款,按置换、核销、现金收回、盘活或收回部分等收回形式和额度给予奖励。

3、加快呆账贷款核销步伐,最大限度处置抵债资产。呆账核销工作是一项系统工程,需要公安、法院、工商、税务、政府等多个系统支持和帮助,前期准备工作也很复杂,问题和困难也不少,要求各社要在资产保全部统一安排布置下,认真做好相关资料的收集、整理、上报工作。资产保全部与税务部门加强沟通联系,待税务部门有新的核销文件后,及早将相关材料上报,争取年底完成全年核销任务。各社要全力配合资产保全部,积极努力,在9月底之前完成材料上报工作。另外,资产保全部要根据全辖抵债资产状况、性质、类别等摸清底数,按照省联社有关规定,依法、合规、公开、透明、最大限度处置抵债资产。

(五)大力增收节支,全方位多角度增加收入

1、加大收息考核力度。各信用社要全力收贷收息,即要做到表内贷款利息应收尽收,同时更要抓好表外应收利息挖潜工作。在收息工作中,联社要求:领导要身先士卒,带头做好收息工作。信用社主任要集中精力做好收贷收息工作。要算收息大账,做到心中有数,目标明确,措施得力,效果明显。对当年新增贷款利息收回率必须达到100%,确保新增贷款不出现欠息。信贷员要对本片贷款包放、包收、包效益,打破通常观念,充分利用三饭时收贷收息,找准切入点,下村入户做好催收工作。为解决我联社上半年收息进度缓慢问题,要求对农户小额贷款实行每半年结息,大额重点企业实行按月结息,中小企业、个体工商户实行按季结息。不按时结息的重点户由信用社主任负责催收。会后联社将下发收息小指标竞赛考核办法,考核时间为9月份,对超额完成收息任务的将按比例进行奖励,未完成任务的也将进行罚款,还将设立收息特别贡献奖,联社将拿出重金考核,从物质上触动收息指标的完成。各社要从现在起就着手做好准备,打好下半年收息攻坚战。

2、清资挖潜,向所有不良资产要效益。各社要全面清理表内外的抵债资产和闲置固定资产,按程序、按期限、按规定履行相关核批处置手续,及早清理,及早变现。同时,加大已核销、已置换不良资产的清收处置力度,挖掘沉淀存量潜力,向沉淀呆死资产要效益,千方百计增加净收入。

3、积极开展资金营运工作,充分提高资金使用效益,多渠道增加收入。我们在抓好存、贷款等传统业务的同时,积极做好资金营运工作。通过开展上存资金、购买央行票据、贴现、同业存款等业务,加强对闲置资金的运用,有效促进资金使用效益的提高。上半年,我们主要采取上存省联社、存放同业存款等方式运用富余资金。上存资金可实现利息收入900余万元,同业存款可实现利息收入260万元,投资业务可实现投资收益近1200万元。下半年仍要合理有效利用闲置资金,全方位、多角度增加收入。

4、创新利润增长点,增加中间业务收入来源。结合我地区实际,多渠道组织业务收入,在确保贷款利息收入应收尽收的同时,加快中间业务和新业务拓展步伐,努力提高中间业务收入在总收入中的占比。一是做大做强代理保险业务,在开办贷款保险的基础上,向财产保险等其他险种发展,力争完成代理业务收入指标。二是在下半年尝试向集团客户重点扶持企业开办财务咨询等服务,并收取财务咨询费用,力争完成全年中间业务收入指标。

(六)规范制度,加强财务管理

1、严格控制费用。继续实行费用开支限额管理、比例控制相结合的办法。严格坚持“统一核算、定期报账、预算管理、限额控制”的原则,坚决压缩不合理开支,加强费用管理和控制,从管理制度上杜绝使用无序、列支不规范以及倒逼超支等现象,费用率要严格控制在市办下达的指标内。各社要慎用好限额费用,要保证正常业务需要的费用。在费用管理上,既要控制在限额以内,又不允许将费用甩下年。不能随意列支应收、应付款。联社、信用社算好资金成本账,建立收入、成本定期分析核算制度,减少无息资金占用,压缩超比例库存现金。

2、加强学习,严格执行各项会计制度。目前综合业务网络系统运行正常,各项规章制度也同时下发,各信用社一定要认真学习,严格按照制度执行,尤其是前台操作人员,现代化支付系统必须严格坚持授权制度,委派会计要真正履行会计核算和监督职能,坚决执行《会计基础工作35条禁令》,保证各项工作不出偏差。科技部要将各社闲置电子设备统计清楚,登记造册,并集中到联社统一管理,设立电教室,根据规定年龄对全员电脑操作进行阶段性培训,加大学习、培训、考试力度,保证全体员工都能操作电脑。

(七)加强案件专项治理,确保各项工作顺利进行

为深入推进案件专项治理工作,我们以防范道德风险为切入点,提高干部员工的法律意识,增强遵纪守法观念。一是从防控和内控入手,做到责任追究到位,加大惩罚力度,对因管理原因造成重大案件的,对责任人实行行政处分和经济处罚。二是对制度贯彻执行情况进行突击检查,对案件易发部位、风险易出环节和主要风险点,实行定期检查与突击检查相结合,侧重对重点岗位的重点人员的教育监督和排查,一旦发现不良倾向,要坚决从重要岗位调离出去。三是全面实施“格式化、作业式”监督检查方式,落实各负其责、上下联动、齐抓共管的监督机制,严格执行责任追究制度,以此强化制度的执行力,推动案件专项治理工作向纵深发展,促进长效机制建设;四是继续加强安全保卫工作,加大营业场所的物防、技防设施建设投入,加大安全检查频率,做到警钟常鸣,及时消除隐患和漏洞。奥运期间,各信用社主任要认真做好安全保卫工作,坚持领导带班制度。五是加强环境卫生、工作纪律的管理,树立良好的信合形象。

同志们,决策已经做出,目标已经确定,任务已经部署,各社要迅速行动,一抓到底,务求实效,用纪律来保证其得到贯彻执行,做到件件有着落,事事有回音。按照会议的安排部署,变压力为动力,抓住重点,精心运筹,务实工作,振奋精神,克难攻坚,争取全面完成全年各项目标任务。

谢谢大家!

第三篇:信用社(银行)领导在全县农村信用社工作会议上的讲话

抢抓机遇

求真务实

开拓进取 努力开创我县农村信用社和谐发展新局面

----信用社(银行)领导在全县农村信用社工作会议上的讲话 各位领导、同志们:

金鸡满载去,灵犬报喜来。具有里程碑意义的##年已经过去,充满生机与活力的##年已经到来。今天我们全县信用社的骨干精英在这里欢聚一堂,召开总结##年,安排部署##年工作会议,本次会议的主要任务是回顾总结##年全县农村信用社工作,对被评选出的先进集体和个人进行表彰,贯彻落实上级会议精神,分析目前发展形势,研究部署##年的各项工作,动员全体员工抢抓机遇、自强不息,提高求真务实之风,不断开拓进取,努力开创我县信用社合规和谐发展新局面。

一、##年工作简要回顾

##年是我县农村信用社发展史上具有历史性和转折性的一年。一年来,我县信用社在省联社、市办及县委、县政府的正确领导下,在人民银行、银监部门的关心支持下,围绕工作目标,立足服务“三农”宗旨,紧扣发展主题,深化改革,规范内部管理,改善金融服务,充分发挥了农村金融主力军的作用,各项业务经各营保持了稳健、科学、健康发展的趋势,各项工作取得了显著的成效。主要表现在:

各项存款稳步增长。截止##年底,全县信用社存款余额已达79010万元,较年初净增13022万元,完成期内目标的86.93,增幅达17.39%。

支农力度持续加大。截止##年底,各项贷款余额为53519万元,较年初净增1535万元。其中:农业贷款余额35490万元,较年初增加2874万元,占新增贷款的187.17%,其中农户小额信用贷款、多户联保贷款占比达179.36%,极大地促进了我县县域经济,特别是农村经济的发展。

不良贷款实现“双降”。截止##年底,全县农村信用社不良贷款余额为3263万元,比年初减少6979万元,不良贷款占比为6.1,比年初减少13.6个百分点,信贷资产质量明显提高。

增资扩股令人满意。截止##年底,全县农村信用社股本金余额为11978万元,比年初增加1967万元,其中投资股3098万元,完成目标的86%。资本充足率也有较大提高,全县农村信用社的抗风险能力明显增强。

增效创收效果明显。截止##年底,全县农村信用社共实现净盈利585.1万元,经营成果1564.62万元,人均盈利8.19万元。

服务功能渐趋完善,业务领域不断拓展。##年,我社顺利与新中连集团合作,开发了综合业务操作系流,运行几个月来,较为顺利,为下一步推行柜员制提高办事效率,增强综合竞争能力奠定了基础。

服务水平不断提升,企业形象深入人心。##年,我社全面树立争先创优和强化服务的意识,通过党员保先、支持贫困大学生等活动及行风建设工作的开展,进一步加强了企业文化和形象工程建设,提高了为民服务水平,使我社的知名度和影响力进一步扩大,连续三年被评为“服务地方经济建设”先进单位。

##年之所以取得较好的业绩,主要是我社紧紧抓住了发展、规范、创新的工作主线,做好了以下几个方面的工作。

二、主要做法

(一)注重班子建设,夯实管理根基。

班子建设是联社经营管理的核心。##年以来,我们在班子建设上一是强调学习,以身作则并动员

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在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话

第一篇:在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话统一思想 坚定信心 真正迈好扭亏增盈第一步---在信用社(银行)旺季工作会议上的讲话同志…
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