第一篇：西北农林科大硕士生奖学金具体内容

西北农林科大硕士生奖学金具体内容

西北农林科技大学研究生培养机制改革方案

为适应建设创新型国家和学校人才强校战略的要求，推行以科学研究为主导的导师负责制，进一步统筹和优化教育资源，促进导师、研究生和培养环境的良性发展，提高研究生培养质量，根据教育部有关文件精神，结合学校实际，制定本方案。

一、改革目的（一）建立以科学研究为主导的导师负责制，在研究生培养中进一步明确导师与研究生之间的责权关系。

（二）建立新型研究生资助体系，调动导师和研究生从事科学研究的积极性。

（三）完善研究生招生计划分配机制。

二、改革基本原则

（一）突出科学研究在研究生招生和创新人才培养中的主导作用，强化导师在研究生培养中的主体地位。

（二）充分考虑改革的科学性和可操作性，统筹规划，分步实施，平稳过渡。

（三）学校制定总体改革方案，院（系）根据自身实际情况和学科特点，制定适合本单位的实施细则。

三、改革主要内容

（一）调整学制

原硕士生学制最短3年，调整为基本学制3年，最长不超过4年；原非在职博士生学制最短3年、在职最短4年不变，但最长不超过6年；原硕博连读生学制5-7年不变，但最长不超过8年。

（二）调整招生类别

将原国家计划内（非定向、定向）和国家计划外（自筹、委托培养）研究生招生类别，调整为在职和非在职研究生两种类别。

（三）改革学费收缴制度

在职硕士生学费共计1.8万元，分三年缴纳，每年0.6万元；非在职硕士生学费共计1.0万元，分三年缴纳，第一年0.4万元，第二、三学年分别为0.3万元。

在职博士生学费共计2.7万元，分三年缴纳，每年0.9万元；非在职博士生学费全免。

（四）建立新型研究生资助体系

学校统筹教育资源，包括国家研究生培养的财政拨款，学校专项资金、导师配套经费以及其他渠道筹措的资金，建立新型研究生资助体系。资助体系包括基本奖学金、岗位助学金、优秀研究生奖学金、困难补助金等。

1．基本奖学金

基本奖学金分为博士生基本奖学金和硕士生基本奖学金。

（1）博士生基本奖学金

用于资助全部非在职博士生的生活费，每人每年0.8万元，最长资助四年。

（2）硕士生基本奖学金

用于资助非在职硕士生的生活费和学费，并分为一等和二等，最长资助三年，具体设置标准如下：

一等基本奖学金：资助比例为每年级非在职硕士生人数的50%，第一学年每人0.7万元，第二学年、第三学年分别为每人0.6万元；

二等基本奖学金：资助比例为每年级非在职硕士生人数的30%，第一学年每人0.5万元，第二学年、第三学年分别为每人0.45万元。

硕士生基本奖学金每学年考核、动态管理。第一学年根据考生初试、复试综合成绩排名，确定录取硕士生基本奖学金的等级；以后每学年由硕士生向导师申请，导师根据院（系）制定的考核标准对其综合业绩进行考核并确定等级。

2．岗位助学金

非在职研究生通过兼任“三助”工作获得岗位助学金，包括助研、助教和助管津贴。

（1）助研津贴

由导师设置助研岗位，并根据研究生科研业绩的贡献情况进行资助，资助最低标准为：非在职博士生每月100元，每年发放十个月，最短资助三年；

二、三年级非在职硕士研究生每月50元，每年发放十个月，最短资助二年。

对于人文社科等一些特殊学科，导师可根据研究生参与科研工作的业绩表现和科研经费状况进行资助。

（2）助教津贴

学校为7%左右的二年级非在职硕士生设置助教岗位，津贴标准为每人每月300元，每学期聘任一次，每学期按五个月发放，津贴由学校支付。

（3）助管津贴

学校为7%左右的一、二年级非在职硕士生设置助管岗位，津贴标准为每人每月300元。其中70%左右的岗位面向院（系）设置，用于补充院（系）研究生管理队伍的不足，经费由学校支付；30%左右的岗位面向学校其他部门设置，经费由学校和用人单位各支付一半。聘任本科生辅导员或班主任岗位的，由学生处按相关规定和标准支付。

3．设立其他专项资助基金

（1）优秀研究生奖学金：用于奖励在思想品德、学习成绩、科学研究、学生工作、社会实践等方面表现优秀的研究生。

（2）研究生困难补助金：用于因突发性事件或家庭经济困难的非在职硕士生。

（五）建立导师负责制

1．合理分配招生指标

研究生招生指标分配与导师的科研经费和研究成果紧密挂钩，向学术水平高、研究生培养质量高和研究经费充足的导师倾斜；向国家急需建设和我校国家级、省部级和校级重点学科、新兴学科和传统优势学科的导师倾斜；向重点课题和重大科技成果产出的学科团队倾斜，使研究生招生指标的分配与学科建设和科学研究紧密结合。

2．扩大导师招生自主权

在研究生招生复试录取的过程中，坚持导师提议、集体决策，在国家和学校政策允许范围内，导师具有是否录取的决定权。

3．明确导师责任

导师具有以下主要责任：研究生思想政治教育、业务培养和就业指导工作；对研究生学术道德教育与监督；为参与科研工作的非在职研究生提供助研津贴；协助校、院（系）做好其他方面研究生管理工作。

四、附则

本方案自2008级研究生开始实行，由研究生院负责解释。

第二篇：贺信(西北农林科大林学院)

贺信

在这硕果累累的金秋时节，西北农林科技大学迎来了建校70周年暨合并5周年华诞，值此庆典之际，我代表省林业厅及全省林业战线的广大干部职工，向西北农林科技大学林学院全体师生员工、科研人员及历届校友致以热烈的祝贺和诚挚的问候！

西北农林科技大学林学院历史悠久，院风严谨，学术氛围浓厚，是西北地区培养高层次林业人才和科学研究的重要基地。西北林学院建院（系）70多年来，坚决贯彻党的教育方针，坚持正确的办学方向，开拓创新，锐意进取，经过几代人的不懈努力，学院发展蒸蒸日上，办学质量稳步提高，学院规模逐渐扩大，科学研究硕果累累。已发展成为一个师资力量雄厚、设备齐全、环境优美、以林为主、多学科协调发展的知名院系。并校以来，林学院的广大教职员工和科技工作者坚持科教兴林的宗旨，辛勤耕耘、教书育人、奋力拼搏、无私奉献，为陕西省乃至全国输送了大批林业高等人才，创造了大量的科研成果，为地方经济发展与社会进步，为我国生态环境建设和林业现代化建设作出了巨大的贡献。

多年来，陕西省林业厅与西北农林科技大学林学院不断加强交流、优势互补，形成了良好的合作关系。林学院的许

多科研成果在我省林业建设的实践中发挥了重要作用，学院一批又一批莘莘学子投身到全国特别是西北地区的林业建设事业中，他们中的许多人已成为我省林业系统的骨干和中坚力量，为加快西北地区生态环境建设，实现我省林业跨越式发展做出了重要贡献。在此，我们对贵院长期以来对我省林业建设事业的帮助和支持表示最衷心的感谢和最诚挚的敬意！

面对新世纪的机遇和挑战，我们相信，西北农林科技大学林学院在邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的指引下，将会进一步发扬优良传统，发挥优势，与时俱进，开拓创新，深化改革，加快发展，为国家培养更多的优秀人才，创造更多更好的科研成果，为实现西部大开发的伟大战略，构建人类与自然的和谐关系，推动国民经济可持续发展，做出新的更大的贡献。

希望我们进一步加强交流与合作，相互支持，共同发展，为我省生态环境建设再立新功！

祝愿贵院继往开来，再创佳绩！

祝愿贵院事业蒸蒸日上！

祝愿校庆活动圆满成功！

陕西省林业厅

二〇〇四年九月十二日

第三篇：西北农林科技大学校长奖学金评定办法

西北农林科技大学校长奖学金评定办法

第一条 为激励广大学生勤奋学习、努力进取，在德、智、体、美等方面得到全面发展，学校设立校长奖学金，为做好奖学金评定及发放工作，特制定本办法。

第二条

奖励对象为正式注册的全日制二年级及以上本科学生和非在职研究生，奖励金额每人5000元，奖励名额共200名。

第三条

校长奖学金由学生工作处负责组织评定，各学院（系、部、所）负责学生的初评和其它管理工作。

第四条

学生评定基本条件

（一）本科学生评定基本条件

1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和学校规章制度，具有良好的思想政治素质和道德修养；

2、热爱所学专业，成绩优秀，学习成绩与综合测评成绩排名均在本班前15%；

3、身心健康，积极参加科技创新、社会实践及公益活动。

（二）非在职研究生评定基本条件

1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导；遵守宪法和法律，遵守学校规章制度；

2、学习成绩优异，取得一定的科研成果获或科研进展；

3、身心健康，积极参加社会实践及社会公益活动。

第五条

学生在科技创新、社会实践、见义勇为、自立自强等方面有突出贡献或表现影响较大者，经校长提名可直接获得校长奖学金。

第六条

奖学金按学申请和评审，每学年评审一次；每年9月开始受理申请，11月底以前公布评审结果。

第七条 评审程序

（一）本科学生评审程序

1、本人申请。学生本人提出申请并填写《西北农林科技大学本科学生校长奖学金申请表》，提供有关证明材料。

2、班级民主评议，确定推荐名单。班级民主评议参加人数不少于全班同学的4/5，且参加评议1/2以上的学生表示同意方可推荐。

3、各学院（系、部）初审。各学院（系、部）对班级推荐结果进行审查审查符合评选条件的予以公示3天，公示期内被提出异议的学生应予以重新审查。

4、学校审定并公示。学校根据各学院（系、部）的初审结果进行综合评定，确定最终获奖者并予以公示3天。

（二）非在职研究生评审程序

1、本人申请。申请研究生如实填写《西北农林科技大学非在职研究生校长奖学金申请表》并提供有关证明材料，经导师签署意见后向所在学院(系、部、所)提出申请。

2、学院(系、部、所)评审。各单位组织有关专家进行评定，在评审过程中应充分尊重