第一篇：维稳安全检查情况报告

维稳安全检查情况报告

温宿县曦隆燃气开发有限公司有城市埋地主管网37公里，设有172个阀井，居民小区和单位设有423个调压箱和调压柜，有母站和加气站对外直接售气。加强安全管理，促进社会稳定是我公司的重中之重。

1、公司组织运行、工程和安监等部门8人，对城市管网设施进行全面检查，有调压箱泄漏、阀井建造不完善和小区车道立管保护不到位等隐患34处。

2、鸿昊加气站严格实行实名登记，严查气罐与使用证是否相符。存在监控设备安装不到位问题。

3、门站实行实名登记，对安保工作值班人员不得擅离岗位进行严格教育，存在运行设备维护保养不到位问题，进行重新整改。

4、增强民族团结，每周组织一次民族员工维稳安全教育，杜绝社会不法分子对民族员工的影响。

5、对本次维稳安全大检查查出的问题，由公司安监部门进行下达限期整改通知，限期未整改完善的责任人扣发当月绩效工资。

温宿县曦隆燃气开发有限公司

2015年4月22日

第二篇：安全维稳排查报告

天平镇中心卫生院关于维护治安秩序汇报书根据桂卫明电[2012]1号文件关于切实维护医疗机构治安秩序有关通知要求加强医疗机构治安管理维护医疗机构正常工作秩序保障人民群众就医安全保障医疗人员人身安全积极维护社会和谐稳定。我卫生院根据实际情况加强内部安全保卫工作完善人防、物防、技防设施。实行24小时安全监控。具体工作如下 1 医院安全保卫工作在院长和安全委员会领导下具体工作由办公室具体负责。2 树立“安全第一”的思想坚持实行“谁主管谁负责”的原则各科组负责人为本科组保卫工作的第一责任人。要充分认识治安综全治理的重要性把安全工作放在第一位。经常对组员进行安全教育。3 各科室医务人员医务人员值班其间值班人员要增加责任心坚守岗位对医院内的安全保卫工作负责要注意楼道治安情况遇事要妥善处理有特殊情况要向领导汇报。保证手机等信息畅通预防突发事件。值班医生如需出诊必须通知二线班人员并做好交接班工作。保证工作正常开展确保医疗安全。4 高度重视消防工作定期对全院防火、防盗工作进行检查

并针对形势进行不定期检查。5 通过各种形式对全院职工进行防火、防盗、防治安灾害事故教育全院职工、家庭及外来人员要遵守卫生院的各项规章制度。6 药剂科要严格执行毒麻、精神药品的使用管理。保证用药安全。对于过期药品、在医疗过程中出现问题的药品要及时处理。杜绝医疗事故发生。7 收费室、药库等要害部门制定安全保卫措施严格岗位责任制确保安全。收费室的现金要当天存入卫生院的指定账号过夜现金不能超过规定的限额。收费室药在进出时要锁门工作确保安全。收费人员熟悉收费的文件有关精神按规定合理收费对于患者提出的收费问题要耐心做好解释工作确保收费顺利进行。8 无关不员不得进入库房。库存内不得吸烟不准生火取暖仓库要配备灭火器卫生院的医用氧气要放在专门的存放处在氧气瓶上挂上安全提醒标志保证卫生院医用用氧安全。卫生院专职司机出车要检查车辆安全、定期检修在出车过程中要遵守交通规章制度在完成工作任务同时保证出车安全

第三篇：维稳情况报告

聂呷乡开展重大矛盾纠纷和维稳重点人员

排查工作情况报告

县维稳指挥部：

为认真做好十一届全国人大三次会议、全国政协十一届三次会议召开期间以及三月敏感期的全乡的社会稳定工作，按照县维稳工作的部署和要求，在全乡范围内开展重大矛盾纠纷和不稳定因素专项排查化解活动。现将此次排查化解专项活动的相关事项报告如下：

一、全力抓好排查工作。

即将开展的此次专项排查化解活动，对保证全国两会的正常进行，维护社会稳定，有着十分重要的意义。全乡充分认识做好维护全国两会期间全镇社会稳定的极端重要性和紧迫性，牢固树立“稳定压倒一切”的思想，认真排查乡镇范围内的重大矛盾纠纷和不稳定因素，采取有力措施，堵塞漏洞，消除隐患，把各项措施落到实处，将各种不安定因素消灭在萌芽状态，化解在基层。

二、排查的五种范围：

1、因土地征用、征地补偿、拆迁安置、环境污染等引发的矛盾纠纷。

2、因讨要工资工程款、土地承包经营、医患之间等引发的矛盾纠纷。

3、刑满释放解除劳教人员、社区矫正人员有可能违法或重新犯罪发生的社会隐患。

4、有可能激化的多发性和突发性个体事件和群体性案件。

5、有可能进京或进省市县上访的矛盾。

三、排查的措施：

1、组织各村（居）各类调解组织，进行“拉网式”排查，确保排查不留死角。

2、对重点地区、重点人、重点问题要精心部署，周密安排，制定处置预案和处理方案，坚决防止因来访处置不当或不及时而引发上访或群体性事件。

3、重点开展有针对性的普法宣传教育活动。

4、强化刑满释放解除劳教人员和矫正对象的管控措施和教育帮教措施。

四、排查出主要矛盾

我乡目前维稳状态一切正常，主要矛盾集中于邻里矛盾、家庭矛盾（离婚较多）。无到中央、省、州、县上访人员，刑满释放人员动态基本正常。寺庙僧人按照县上政策，一律在寺庙就驻，无特殊情况一律在县不准外出，门票站对外来僧侣进行监控。

第四篇：维稳安保检查汇总表

（一）人防检查项目

1.未建立维稳工作组织机构，成立维稳工作领导小组的单位有：

未定期组织检查和研究改进维稳防范措施的单位有：

2.未制定维稳工作制度、维稳工作标准、落实岗位责任制、重要目标和重要部位保卫制度等规章制度的单位有：

3.未建立重点部位、重点危险源台账以及巡查消缺记录的单位有：

4.未针对重点部位、重大危险源场所制定符合实际、操作性强的应急预案开展定期演练，并对应急预案进行滚动修订的单位有：

5.未设置安全保卫部门，配置专职人员的单位有：

6.安保人员不熟悉治安保卫条例、操作规程及公司维稳工作情况及相关规章制度、应急预案的单位有：

7.未实行24小时专人值守，每班值守人员少于3人（至少1名带班领导，2 名值班人员（男性保安，50 周岁以下））的单位有：

值守人员不符合规定要求（18-50岁等）的单位有：

值守人员未每小时对厂区进行一次巡视并登记台账，未严格交接班制度的单位有：

未对治安防范设施开展经常性检查，未及时发现、整改治安隐患，并无检查、整改记录的单位有：

8.未经常性对值班守护人员开展以防盗（抢）、防丢失为主要内容的培训教育，无培训记录的单位有：

9.未定期召开安全例会，传达学习相关法律、法规及有关部门的文件精神和安全管理制度，无会议记录的单位有：

10.未建立出入厂区检查制度，严格执行车辆、物资出入审查有关规定，手续齐全，登记完整，有关资料保存2年以上的单位有：

11.值班守护人员未熟记与当地公安机关和派出所的通讯联络方法的单位有：

12.未与周边相对较近的企业建立安全维稳互助机制，建立通信链接，相互支援、快