第一篇：金桥村202_年党建工作总结

金桥村202_年党建工作总结

202_年我村在开发区党工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七届四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观精神，积极开展创先争优活动，紧紧围绕党工委确定的各项党建工作目标，以经济建设为中心，加强党员干部教育管理，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范带头作用，圆满的完成了各项工作任务。现将这一年的党建工作汇报如下：

一、以“落实科学发展观”为契机，强化党性观念，使党员发挥先锋模范作用，主动协助村委会做好征地拆迁工作；

202_年，村党总支按照上级关于开展广大党员学习实践科学发展观教育的有关要求，以加强和改进党支部建设为切入点，在党建活动中结合实际，认真学习党建理论，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高效能，不断提升党建工作的创新能力，充分发挥了党员的先锋模范作用，使党员能积极主动积极协助村委会做好征地拆迁工作。

同时，还加强两委领导班子建设，提高了党员干部的综合素质，发挥好党员干部“火车头”作用。202_年村班子成员坚持参加理论学习，坚持以普通党员身份参加支部组织生活，保证领导班子始终用一个声音说话，提高工作的时效性和领导班子的整体合力，保证了各项任务目标的圆满完成。特别是在征地拆迁工作中，我村全体干部、党员充分发挥了模范带头作用，配合开发区工作，积极下队入户调节、协商，协助征地拆迁、房屋丈量、青苗补偿，带头配合拆迁等，促进

征地拆迁工作顺利进行。

二、围绕“服务开发区建设，壮大村集体经济，构建和谐新家园”活动主题，有序推进创先争优活动；

我村从建立组织，强化领导；强化学习，提升能力；发动宣传，营造氛围；制定方案，务实载体；亮牌示范，发挥党员干部的先锋模范作用；党员承诺，扬“传、帮、带”优良传统；关注民生，服务百姓，构建和谐等多方面有序开展创先争优活动。

活动开展以来，我村以成立金桥村创先争优活动领导组、开展“读书月”活动、“七一”慰问党员、党总支书记上党课、召开专题组织生活会、党员承诺践诺等具体实践，抓学习，抓队伍，用党员的实际行为凝聚人心，鼓舞士气，通过在党员中比思想、比工作、比贡献，使广大党员更好地体现“五个带头”，用党员的先进性，促进任务的完成，履岗尽责，永葆先进性动力。

三、加强了基层党组织和党员队伍建设，提高了党员队伍的整体素质；

按照党工委的要求，村党建工作始终坚持围绕中心，服务大局，拓宽领域，强化功能，扩大党的工作覆盖面，不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。一是加强基层党支部建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，各支部围绕开发区工作积极开展活动，积极落实好“三会一课”等党内制度，强化党组织的自身建设，健全组织机构；二是要以深入学习科学发展观为重点，开展创先争优学习活动、把学习沈浩等活动贯彻始终；三是以支部建设为抓手，加强党的基层组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。四是加强阵地建设。五是认真做好党员发展工作，在发展新党员中严把“入口”，严格管理，本着积极慎重的态度，做到成熟一个发展一个，提高党员发量质量。

202_年村党总支通过对党员进行集中培训，要求党员承诺践诺，开展大讨论、进村入户等系列活动有序推进了小学教活动；全村71名党员每月按时上缴党费共96.5元；村预备党员转正5名，发展对象3名，积极分子4人；村委会成功招标，设计部分已经完成，即将动工。

四、抓好廉政建设，推行“阳光工程”；

我村还努力提高党风廉政建设，以“八荣八耻”教育为核心，进一步加强党章学习和法纪教育，推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。采取专题学习、组织观看廉政教育影视片等形式，坚持标本兼治，综合治理，注重预防，对全村党员干部进行廉政教育。

推行“阳光工程”，推介村务、党务公开制度，按季度公开公示村务、党务工作，将村集体经济收支状况、计生信息及村民关心的重点热点问题及时的向村民公开。日常工作中，坚持公开公正原则，如在202_年村低保对象确定工作中，我村召开听证会，邀请开发区领导、村民代表等一起讨论研究，会上确定低保对象，会后公示无异议后方认可，这一工作方法得到了村民的一致好评。

五、存在问题及今后打算：

目前我村还存在小部分党员的意识淡薄，支部生活有时不够正

常等问题，今后我们将强化党员管理，充分发挥党员的先锋模范作用，为村经济发展壮大，提供有力支持和思想保证。明年将继续全力以赴，做好以下工作：

1、继续开展学习型党组织创建活动，努力提高全村党员干部的综合素质；

2、加强阵地建设，充分发挥党员服务中心作用；

3、发挥党员先锋模范作用，积极协助开发区做好征地拆迁工作；

4、加大资金投入，建设好村民公共活动场地；

5、一如既往地做好上级党委政府布置的各项工作；

6、做好我村失地农民保障各项工作。

金桥村党总支

202_年度

第二篇：金桥村工作汇报

金桥村工作汇报

基本情况：

我村地处鲇鱼山镇西北部，紧靠206国道和生态路，与吕蒙乡二亭村、丽阳乡枫林村毗邻，全村现有9个自然村，9个村小组，520户，人口2200人，耕地面积1800亩，山林面积12000亩，党小组6个，党员42人，村两委班子成员11人（含大学生村官1人）。

二、经济社会发展状况：

近几年来，我们紧紧围绕“稳定、发展、服务”这条主线，以打造“和谐新村、富裕金桥”为目标，着重抓了以下几个方面的工作：

1、征地工作：

征地工作是我村的一个重中之重的工作，自202_年至今，我们已经完成市高新区征地3000余亩，其中耕地600亩，山林地2400亩，已落户企业有江西景德镇半导体新材料有限公司、锂电池、立信药业、开门子药业、嘉平工程、江西天然气、华润天然气、为华汽配、4S汽车配件城等，征地期间，村干部大都在现场，主要是协调村民之间的矛盾，及时调处征地过程中发生的一切问题，以确保征地标准和速度。

2、农业生产：

在抓好工业征地和改进工业项目的同时，我们也加大了对农业产业结构调整的力度，在发展常规农业的基础上，近些年来，我们也因地制宜的调整结构，以多种经营相结合，着重发展特色农业，比如，我们在两座山

塘水库边以租赁的方式兴办了“快乐山庄”和“三元农庄”，这一来，不仅有效地增加农业的附加值，而且也使当地农民增了收，据统计202_年底，全村人年收入达到6326元。

3、民生工程：

随着集体经济的发展壮大，我们把民生工程摆到了重要议事日程上，从202_年开始，我村分别投资300余万元，新建了水泥路，通了自来水，新建老屋场的桥，维修董家山水库，为群众办事，我们还于202_年新建了村两委办公大楼。

4、社会工作：

在社会工作中，我们除认真抓好农村的精神文明建设和计划生育工作外，更重要的是抓好社会治安综合治理，我们深知，没有一村的稳定，就没有全镇的稳定，没有全镇的稳定，就没有全区的稳定，因此，我们始终恪守“为官一任，造福一方，稳定一方”的天职，落实目标责任，健全综治组织，及时把矛盾化解在基层，为全镇、全区的经济社会发展提供一个安全稳定的环境。

5、党建工作：

党建工作是一切工作的生命线，在党建工作中，我们重点是抓自身建设，也就是抓班子、带队伍，做到常学习、常思考、常实践，通过学习、思考、实践，不断提高支部的战斗堡垒作用，不断提高干部的政治素质和业务水平，进一步增强党员干部为群众服务的责任感、紧迫感和使命感。

三、今后工作打算：

围绕市政府发展规划，围绕区委区政府总体发展目标，积极做好工业项目的征地工作，同时要进一步抓好基础设施建设，抓好全村饮水工程，抓好党建村建工作，抓好村民增收和村级集体经济收入，力争财政税收年均达到100万元以上。力争使金桥变成名副其实的“小康之村”。

四、目前存在的主要问题：

1、失地农民的社保问题；

2、汪头坞至金桥茶山水泥路损毁问题；

3、横溪坞水库溢洪道塌方及毁坏农田30余亩问题；

4、村干部工资待遇及保障问题。

202_年7月10日

第三篇：金桥社区202_年党建工作总结

金桥社区党支部202_年工作总结

202_年以来，金桥社区党支部在镇党委的领导和具体指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观；围绕构建和谐社区，大力促进社区多项工作又快又好发展。加强了党员队伍的建设，努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；以服务群众、教育群众为理念，以不断提高人的素质和文明程度为宗旨，努力创建人际关系和谐的新型文明社区。现将202_年工作总结如下：

一、加强社区居民自治建设

积极推进基层民主建设。支持和保证社区居委会依法自治、履行职责，做好综合治理、文化教育、计划生育、环境卫生、社会福利保障等方面工作。提高社区成员的素质。召开居民会议，听取居民代表对社区工作的意见和建议，对社区工作者进行考评，促进社区工作者改进工作方法，提高工作效率。充分调动社区党员和居民参与管理和监督社区事务的积极性、主动性，促进社区为群众更好地开展服务。

二、对居民关心的各项事务及时地协商解决

关心社区居民的生活质量和社区单位的文明、有序、规范管理，充分发挥社区党支部的领导核心作用和共产党员的先锋模范作用，积极开展各项工作：

1、在环境方面，走上街头，进行为民服务，并多次组织社区两委和居民在辖区内清理各种乱贴乱画的小广告，清扫辖区卫生死角，搞好社区卫生。

2、创建平安社区

配合“创平安社区”活动，倡议居民都行动起来，为搞好社会治安做贡献；加强治安管理，组织社区民兵在事故易发地巡逻，有效地维护了社区社会治安。经常到居民区核实居民情况，特别对流动人口进行详细登记、造册，调解各种纠纷，关心“两劳”释放、吸毒回归人员，做好帮教工作和各种法制宣传，力争为居民创造一个良好的社区环境。

3、组织社区全体工作人员和党员积极参加全国第六次人口普查培训，摸底、调查。特别是党员干部要发挥模范带头作用，积极完成人口普查工作任务。

三、加强社区党支部自身建设1、5月金桥社区党支部在镇党委的统一部署下开展了党支部换届选举工作，选举中产生书记一名，支委2名。

2、金桥社区党支部共有在册党员20名，预备党员3名，建立党员联系卡，实行党员一户一档。

3、组织社区党员干部认真执行“三会一课”制度。党员大会每季度召开一次，支委会每月召开一次，民主生活会每召开一次，党课1年一次，同时加强党风廉政建设的学习，不断地提升了广大党员干部的思想政治水平，党性认识。

4、8月6日组织社区党员进行创先争优公开承诺。并认领了党员先锋岗的岗位职责。组织社区党员学习沈浩、梅阳林的先进事迹并要求每位党员撰写学习心得体会。

5、民政残疾工作实行长效管理：

在区残联的正确领导和指导下，集中对社区内的残疾人进行了摸

底，并顺利的录入了指定的系统。切实做好辖区残疾人、无业人员的工作，同时将社会救助工作。通过各种渠道对社区困难户进行慰问，帮助社区困难户申请临时救济，与服务站一起到困难家庭家中进行入户调查，对辖区居民进行两基调查。

对社区贫困老党员也进行了慰问。

6、结合社区党员队伍年龄结构特点，大力陪养和发展年轻同志入党。现支部会议讨论决定，报镇党委审批转正预备党员3名，吸收预备党员2名。

金桥社区党组织以“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好”为目标，建立健全了学习培训、考核评议、责任追究等各项制度，不断强化自身建设。支部成员做到事事带头，处处严格要求自己，真正做到在党员中起模范作用。同时要求党员干部真正做到在辖区居民群众中起模范作用，提高党支部的公信力：不断提高政治理论素养，做理论知识的明白人；不断提高业务知识水平，当本职工作的内行人，不断提高实践能力，做服务群众的贴心人。

四、创建国家级文明城和卫生城市，是市委、市政府为加快昆明建设、建设区域性现代化中心城市的一项重大决策，是一件符合市情民意、惠及千家万户的好事，是一项使用群众受教育、市民得实惠的民心工程，它凝聚了全市人民的共同愿望，代表了全市人民的集体意愿，对于提升中心城市文明程度和市民素质

社区党支部领导班子高度重视，结合“四创两争”工作总体部署，确立“创建文明、和谐、繁荣、平安社区”的奋斗目标，并积极围绕这一奋斗目标，协调各部门，做了大量工作。社区党支部带领社区全体工作人员不辞辛苦，根据辖区的实际情况，对社区各小区的重点、难点总是进行整治，在整个创建国家级文明城市和卫生城市活动中，社区共发放创国家级文明城市和卫生城市倡议书及各种宣传单1000余份，发放除四害药品65公斤，刊出各类宣传栏10余期。通过集中整治，社区的整体环境得到很好的改善，社区居民的文明素养得到很大的提高，从而顺利通过创建国家级文明城市和卫生城市的技术考核。

五、开展优质服务，抓好计生服务工作：

加大计生工作的宣传力度，确保计生工作稳步前进。年初与辖区单位签订人口计划生育目标管理责任书，与辖区商铺签订流动人口管理责任书，积极落实计划生育奖扶政策，充分发挥计生协会的作用，积极参加街道举办各项计划生育活动。建立健全计生工作档案，对辖区育龄妇女的生育状况进行了全面的了解，完善了育龄妇女信息。

六、开展文化建设活动

社区支部带领居民广泛开展文体活动，1月份组织工作人员和居民参与了铜都镇冬季运动会，并取得了团体二等奖，妙手传球一等奖等活动的优异名次。三八妇女节组织社区妇女到大菜园进行了登山比赛“六·二六”禁毒日在钻石年华广场组织文艺队禁毒活动进行宣传，并且组织全体工作人员 “七一”建党节参与了“庆七一”“红色歌曲”歌唱比赛。6月30日，共青团充分发扬优良传统金桥社区团支部共有4名青年团员报名参加全国汽车越野系列赛东川站中国东川泥石流越野赛青年志愿者。

七、社区党支部今后的打算：

建立社区党组织的各项长效管理机制，进一步促进党员树立共产主义信念，为民服务的观念，增强党员的责任感和使命感，进一步健

全党员的学习制度，进一步加强对流动党员的管理，进一步健全党组织的民主生活制度，进一步促进党员带头遵守国家法令、法规、带头遵守社会公德、带头讲奉献、带头参加社区的文明公益活动。经常对入党积极分子进行帮助教育，提高他们的思想觉悟，以积极、慎重、坚持标准的态度做好党员的发展工作。坚持党组织在社区事务中的核心作用，不断增强党组织的凝聚力和号召力，在今后的工作中，要更好地贯彻邓小平理论和“三个代表”的思想，与时俱进，开拓创新，更好地发扬民主监督，更深地挖掘党员的潜能为社区服务；加强与辖区单位共建社区，建立社会治安联防，公共建设联办，贫困对象联帮，文明社区联建的新局面，促进社区的政治文明、物质文明、精神文明 发展。

铜都镇金桥社区党支部

202_年10月18日

第四篇：金桥村党务公开绩效评价工作总结

金桥村创建党务公开工作总结

中共新桥镇金桥村党总支

（202_．10）

党务公开绩效评价概念的引入，可以较好的澄清一些党员干部对党务公开的模糊认识，可以切实解决一些目前在党务公开工作中存在的实际问题，具有鲜明的针对性和实践意义，对更好的加强党的建设，提高群众对基层党组织的满意度，推进经济社会和谐发展具有积极的推动作用。202_年，新桥镇作为全市开展党务公开绩效评价工作试点，我村开始了这项创新工作的尝试和探索。202_年，在金桥村党总支和镇纪委的指导下，金桥村在全镇深化党务公开工作上走在了前列。202_年，省纪委江里程副书记一行对我村党务公开绩效评价工作的视察调研，更是对我们的一种激励和鞭策。今年，金桥村党务公开绩效评价及相关工作更是得到了大的提升和跨越。几年来，金桥村党总支坚持继承中求发展，发展中求创新，使党务公开总体上呈现出一个不断探索，不断创新，不断总结，不断提高的发展轨迹，金桥村党务、村务齐头并进，经济社会发展形势喜人，形成了以党管党、以党促党的生动局面。

一、解放思想，实行绩效评价, 党务公开实现新发展 202_年，通过对前几年党务公开工作的回顾和总结，我们注意到，以往在党务公开工作中侧重于自上而下抓公开，忽视了群众意愿的表达，致使党员群众参与度不断下降；侧重于就公开抓公开，忽视了与其他工作的相互联系，致使党务公开解决问题能力不足；侧重于完成任务，忽视了监督制约制度的建立，致使党务公开相关

要求无法长效化，这些问题严重制约了党务公开的深入和发展，为此，我们在党务公开实践中积极贯彻绩效评价概念，通过上级组织考评、党员测评、班子自评三位一体的评价体系，形成科学的考核机制和反馈机制，依托 “评、查、改”为主要内容的党务公开绩效评价体系，在村党总支进行了全面的开展。

1、评。包括组织考评、党员测评和班子自评。组织考评由新桥镇党务公开领导小组组织进行，主要考评村级党组织党务公开目录制定、重点内容公开情况等基础工作情况，以及信访、案件等可量化比较的党建工作情况；考评方式采取定性分析、随机抽查、案例分析等方式进行。党员测评主要考评党员群众对党务公开以及党组织总体形象、工作业绩等方面的满意度情况；班子自评主要考评班子成员对党组织重大事项决策等方面的情况。上述三项考评结果分别按25%、60%和15%的比例计入各单位绩效评价总分。根据三方面的考评要求，分别制定了相应的考评表，明确了有关工作要求，每年年底在一定对象中进行测评。据新桥镇纪委反馈，目前我村党员群众对党务公开的知晓率、参与率和满意度分别比三年前提高了11、13和18个百分点。

2、查。主要是结合测评数据分析排查问题。通过认真分析测评中群众反映集中的意见，切实把问题找准、找实、找透。在去年党务公开满意度测评中，全村共排查各类问题20多个。

3、改。对各方面排查出来的问题，由村级党务公开领导小组进行汇总，形成“党务公开工作整改意见书”，提出整改要求，分发到村两委班子每个成员。各位成员根据整改意见书所列出的问题，认真剖析原因，逐条列出整改方案，明确整改期限，上报村党总支和镇纪委。对公开内容不合理、不全面，公开形式不规范、不到位等党务公开工作机制方面的问题，进一步健全党务公开目录，完善相关制度，严格规范运作。对民主决策、三资管理、村干部作风等党组织建设方面存在的问题，建立健全相关制度，并列入目录调整的重要内容，向党员群众进行公开。对暂时难以整改到位的问题，通过党务公开向党员群众做好解释说明。到目前为止，全村问题整改率达到98%，其他整改措施正在积极稳步落实之中。

通过绩效评价，实现党务公开的“三个转变”：一是在考评机制上实现了由柔性向刚性的转变。绩效评价办法采用百分制考核，做好做差一目了然，同时将考核与班子成员的评先创优结合起来，有效增强了村两委主要人员参与开展党务公开的责任感和积极性，激发了党务公开工作的内在动力。二是在公开效应上实现了由封闭向开放和互动的转变。通过绩效评价这个平台，将党务公开与村三资管理、重大事项民主决策等工作有机结合起来，使之相互关联、相互验证、相互促进，有效解决党务公开与其他工作脱节的现象，更好地发挥党务公开应有的作用。三是在工作机制上实现了由单向

线性向立体循环的转变。绩效评价更加注重公开效果对公开工作本身的推动作用，以公开效果来验证工作思路、工作内容和工作标准，促进党务公开目录的丰富和完善。公开内容更加科学，公开形式更加灵活多样，目录规定的党务公开内容，从侧重于单纯的党务信息公开转向重大事项的决策、重要问题的决定和重点工作的推进、实施、结果以及公共权力的运作，做到村委工作全覆盖、涉及领域全方位、权力运作全过程、关键环节全透明。目前，涉及重大事项及权力运行事项的公开内容占到整个公开内容的65%以上。在公开主体与公开对象之间形成良性的互动反馈机制，保证了党务公开的可持续发展。结合党员群众需要，把关乎他们切身利益的事情都拿出来“晒一晒”。党员群众对村干部作风建设、低保对象、计划生育管理工作、惠农资金兑现等关注的热点难点问题等，可以随时点题进行公开，从而提高了党员群众的参与度，使党务公开变为上下互动的双向运作，不再是单一的“公开”过程，不再是村党组织的“独角戏”。

三、健全机制，严格问责，党务公开落实得到有效保障

1、强化领导机制。建立了“三位一体”的领导机制，在全村形成了村党总支统一领导，班子成员各负其责、密切配合，党员群众积极参与的三级联动机制。如金桥村党总支成立由村党总支书记任组长的党务公开工作领导小组，由分管副书记协助抓好党务公开 的规划、组织、协调、推进、督查等各项工作，将党务公开与村委四个文明建设有机结合起来，作为基层党建工作目标管理的重要内容，与党风廉政建设责任制相结合，与党组织班子和个人绩效考核挂钩，成为村党总支开展党务活动、行使权力的重要环节和必经程序。

2、严格监督考核。建立村党务公开监督员制度，定期听取社会各界的意见和建议，充分发挥党内监督、社会监督、舆论监督等监督主体作用，形成监督合力，有效保证党务公开的全面落实。

四、深入反思，回归本色，党务公开仍然要姓党

为贯彻落实好中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》的要求，我村从公开的内容、公开的形式、公开的主体等方面，系统地对三年来的党务公开工作进行了深入反思。以前，我们将党务公开作为解决目前农村基层问题的主要手段和抓手，认为只要公开工作做好了就可以解决农村信访、村干部监督、村级财务监督等问题，实践证明，通过公开并不能完全解决问题。因此，通过反思，我们觉得党务公开不是解决存在任何问题的万能药和灵丹妙药，党务公开只能立足党内问题党务内解决。

总结“两个不足”。对以往的公开工作深入剖析后，我们发现，主要存在以下“三个不足”的问题：一是公开的内容大部分与党务关联度不大，如村级党务村务公开的内容，大部分是村级事务，而

村级党务所占比重较少。二是公开的形式与党务关联度不大，如目前在村级开展的民主听证质询，更多的是村务事项才需要开展民主听证质询，又如村务监督委员会，由于目前农村行政村是开展实行村民自治，建立村务监督委员会体现的是村民自治，而不是村级党务公开形式，千万不能以党务代村务、以党务代政务。

坚持 “三个必须”。通过三年来的实践和总结，我们认为，开展好党务公开绩效评