第一篇：市统计局政府信息与政务公开工作自查报告

市统计局政府信息与政务公开工作自查报告

按照《XX 市人民政府办公室关于对 201X 年度全市政府信息与政务公开工作进行自查和考核的通知》文件要求，我们对全局 201X 年度政府信息与政务公开工作进行了认真自查，现将具体情况报告如下：

一、主动公开情况 （一）制订、完善政府信息公开工作实施方案

按照文件要求，结合我局工作实际，研究制定完善了《XX 市统计局 201X 年度全面推进政务公开工作的实施意见》，细化责任分工，明确工作职责，确保完成年度政务公开目标任务。组织干部职工认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件以提高干部职工的认识和执行政府信息公开的自觉性。

（二）制定公开政府信息目录和指南

我局编制了《公开政府信息目录》和《公开政府信息指南》，对我局的政府信息公开目录的内容、公开形式、公开时限、公开范围、公开程序、公开责任部门等都作了明确规定，制订了政府信息公开指南，对公开内容的收集、审核、办理、咨询解释等各工作步骤环节的责任要求都作了明确规定。做到了公开政府信息的目录和指南清楚、责任明确。

（三）多方式、多渠道公开政府信息

1.通过网站信息平台公开政务信息。通过政府门户网站、统计局域网站信息平台等现代信息技术手段，公开政务信息。

2.通过新闻媒体公开政务信息。通过 XX 日报、XX 早报、XX 电台电视台等新闻媒体的大众性、辐射力，发布《XX 市 201X 年度统计公报》以及各类统计进度分析报告、调研报告等方式，公布统计信息、公开政务。

3.通过政务公开栏公开政务信息。建立政务公开栏，重点对局领导班子成员分工、科室职责等予以公开。

4.通过印发资料公布政务信息。我局定期印发《XX 统计年鉴》、《XX 统计月报》等及时公布统计信息，我局还专门为“两会”编印《统计手册》等小册子，让“两会”代表及进一步熟悉统计专业知识，时掌握我市经济运行情况，为更好地参政议政提供了参考。

5.通过社会宣传公开政府信息。通过媒体及标语等其他社会宣传方式，公开第三

次经济普查等中心工作。

6.通过局内会议等方式公开政府信息。重点对财政资金的使用情况、人事任免等工作情况，在局内分层共开。

（四）加强统计信息网站管理

XX 统计信息网作为统计政务信息公开的主要平台，我局重视其建设、更新、管理工作，做到了定期更换页面和内容，跟踪管理网站，严格上网信息审批制度，保证了统计信息网站管理有序，内容跟新及时，信息发布快捷。满足了社会工作的需要。

（五）制订和实施便民利民措施

我局的政务信息公开，以便民利民为宗旨，规范、建立了一系列政务公开的途径和办法。

1.建立了信息网上发布制度。公布大量的统计信息，以满足社会各界的需要，公布审批事项及其办事流程等，以提高办事效率。以促进行政权力公开透明的运行，提高民主政治建设、党风廉政建设。

2.建立了咨询制度。实现了随时提供电话、来人查询统计信息，保证了服务的及时性。凡是规定可以公开的统计数据，我局都免费及时提供给社会需要的群众。

3.建立了举报制度。建立了群众举报投诉信箱，公布了群众举报投诉电话等，实现了跟踪督查制度。

4.建立了责任追究制等三项制度。建立了《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》等，全面推行首问负责制、限时办结制、责任追究制，以保证统计优质服务工作的开展。

二、建立完善政府信息工作机制和制度

（一）成立领导机构

我局高度重视政务公开工作，坚持把政务公开工作列入“一把手”工程，纳入重要议事日程，纳入党风廉政建设和依法行政工作之中，抓紧、抓好、抓落实。

1.建立了政务公开领导机构。成立了由局局党组书记、局长王长岭任组长，各主

管领导任副组长，各科室、中心、调查队负责人为成员的政务公开领导小组。领导小组下设办公室（设在局办公室），明确专人具体组织实施政务公开工作。

2.抓好了政务公开工作机制建立。实行一把手负责制，建立并形成了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、专门机构抓落实、职能科室分工负责、工作人员具体承办”的工作机制，将责任明确到人，做到了一级抓一级，层层抓落实，为政府信息公开工作长期有效的开展提供了组织保障。

（二）发挥工作机构作用等方面的情况

1.明确了承办部门和具体工作人员。明确了局办公室、综合科为具体承办部门，办公室副主任具体负责政府信息公开的日常工作。

2.抓好本级和县区培训工作。市局举办了局各科室和县区参加的政府信息公开培训班，培训人员 X 人，起到了良好效果。

（三）建立健全制度 1.根据往年信息公开的执行情况，结合统计工作实际，对各项制度进行了完善修订。建立健全了《信息发布制度》、《主动公开制度》、《依申请公开制度》、《信息协调发布制度》、《考核制度》、《年度报告制度》、《责任追究制度》等 7 项

制度。明确了信息发布的采集、整理、初审、复审、审批、公开等保密工作程序和工作责任。局公开发布的信息都必须进行保密审查，各科室需公开发布的信息由分管领导审核批准方能公开发布，重要信息如《统计公报》等由局长审核。根据优质服务的要求，明确了政务公开的项目和具体内容，确定了公开的具体时间，最大限度地公开政务信息，做到了政务信息公开制度化。同时，对需公开的政务信息，及时报请进行了对外公开。

2.重视舆情收集，回应社会关切。由办公室确定人员，定时从网上搜索关键字，及时了解涉及到我局的重大舆情问题，抓好重大突发事件和群众关注热点问题的公开，及时回应社会关切，正确引导社会舆论，今年以来，未出现我局的重大舆情问题。

三、依申请公开工作 建立了依申请公开工作办理机制。建立了依申请公开工作办理流程，明确依依申请公开的受理机构和工作程序，严格执行受理、审核、答复程序及工作要求。

本年度内我局的政府信息公开没有引发举报、投诉、行政复议和行政诉讼等事件。

四、存在问题 一是对《条例》要求的公开内容、公开时间、公开方式上还把握不够准，仍存在信息公开随意性的问题；二是信息公开的内容还不够全面，信息公开还不够及时；三是在政府信息公开方式上还比较单一。

五、下一步的工作措施

为更好地做好政府信息公开工作，我局结合实际，在下一步政府信息公开工

作中将从以下几方面着手。

1.进一步加强对政务信息公开工作的领导，全面落实“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、专门机构抓落实、职能科室分工负责、工作人员具体承办”的领导体制和工作机制，确保政务信息公开工作有人管、有人抓，保证工作有部署，实施有措施，落实效果好。

2.进一步加强政府信息公开工作制度建设，严格执行政府信息公开过错责任追究制度、政府信息公开保密审查制度，健全和完善政府信息公开工作的长效机制。

3.进一步加大公开力度。严格按《条例》规定内容、时间、方式及时公开各类政务信息，推动政务信息发布工作经常化、制度化、规范化、专业化。同时，按统计优质服务工作要求，根据群众反映问题和实际需要，尤其是热点、难点和敏感问题，将及时主动最大限度地进行政务信息公开。

4.坚持把政府信息公开的各项要求作为我局落实党风廉政建设责任制的一项重要内容，强化督促检查，按照责任制度等抓好工作落实，确保工作顺利。

第二篇：市统计局2010政府信息公开报告

市统计局2009政府信息公开报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，特向社会公布2009市统计局局信息公开报告。本报告由政府信息公开基本情况；政府信息公开工作组织情况；政府信息主动公开的情况；依申请公开政府信息、不予公开政府信息情况；政府信息公开收费及减免情况；因政府信息公开举报、行政复议、行政诉讼情况；政府信息工作存在的主要问题及改进措施和其它事项共八个部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2009年1月1日起至2009年12月31日止。

一、政府信息公开基本情况

为认真贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》，全面推进我局政府信息公开工作，根据市政府办《关于印发池州市人民政府信息公开指南和信息公开目录编制工作实施方案的通知》（池政办秘[2008]14号）的规定和要求，结合统计工作的实际，认真组织实施政府信息公开的各项工作。2009年，我局政府信息公开工作在深化公开内容、规范公开载体形式、加强基础性建设工作等方面取得了新的进展。

二、政府信息公开工作组织情况

为切实加强对《中华人民共和国政府信息公开条例》贯彻实施和学习宣传活动，全面推进我局政府信息公开工作，局领导把此项工作作为今年的一项重要工作来抓，组织成立 了池州市统计局政府信息公开工作领导小组及办公室，明确专人负责政府信息公开工作。在统计局业务繁重，人员少、经费短缺的状况下，千方百计想办法，购置了政府信息公开所需配套设备，认真组织开展了我局的政府信息公开工作。

三、主动公开政府信息情况

（一）公开的主要内容

我局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定和市政府办有关文件要求，结合统计工作实际，制订本单位《政府信息公开目录》并严格依照《政府信息公开目录》公开政府信息。2009年主动公开政府信息65条，公开了统计法律法规、上级规范性文件、本单位行政许可事项和业务事项的办理流程、办理时限和服务承诺，职能职责，领导分工，业务类信息。其中，工作动态类信息17条，占26.2%；业务类信息42条，占64.6%；业务公开、机构设置、人事任免类及其它类信息5条，占7.6%。

（二）公开形式

一是纳入政府信息公开统一网络平台，通过“池州市信息公开网”子栏目“池州市统计局信息公开目录”可以查市统计局公开的政府信息。设有机构领导、机构设置、部门动态、人事信息、政策法规、规范性文件、业务公开等12个栏目。通过“依申请公开”栏目，可以向本局提出政府信息公开申请，并查阅政府信息公开申请处理的状态。二是在单 位办公区显眼处制作政务公开栏等形式实行政府信息公开。

四、依申请公开、不予公开政府信息情况

2009年，市统计局没有接收到书面或其它形式要求公开政府信息的申请。

五、政府信息公开收费及减免情况 我局政府信息公开无收费情况。

六、政府信息公开举报、行政复议、行政诉讼情况 2009年，我局没有因为政府信息公开工作而被申请行政复议或被提起行政诉讼。

七、政府信息工作存在的主要问题及改进措施 我局的政府信息公开工作，在市政府信息公开办的指导和帮助下，取得了一定的成绩，但按政府信息公开工作的要求，还存在一定的差距。一是政府信息公开各项制度还有待进一步完善。二是主动公开力度还需进一步增强，政府信息公开内容还不够全面和丰富。针对以上问题，我们准备采取如下解决办法：一要统一认识，努力规范工作流程。二要按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步梳理政府信息，及时提供，定期维护，确保政府信息公开工作能按照既定的工作流程有效运作，公众能够方便查询。三要认真梳理，逐步扩大公开内容，市统计局将进一步梳理政府信息，对原有的政府信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的完整性和准确性。

八、其他事项

无其他需要说明的事项。

通过政府信息公开，各级各部门和社会各界进一步了解统计政务信息，统计职能职责，统计工作的重要性和必要性，进一步提高了统计的权威性和知名度，将为搞好统计工作和提高统计服务水平起到了积极的促进作用。2010年，我局将进一步总结经验，深化政府信息公开的内容，创新政府信息公开的方式方法，健全政府信息公开的制度，理顺工作流程和工作环节，做到职责明确、措施得当、运作规范，保证信息公开及时准确，进一步扩大政府信息公开的内容和范围，继续推进政府信息公开工作有序、高效开展。不断提高政府信息公开工作的实效，为池州的国民经济和社会发展提供更好的服务，切实保障公众的知情权和监督权。

池州市统计局 二〇一〇年一月六日

第三篇：市统计局政务公开工作总结

市统计局政务公开工作总结范文

★工作总结频道为大家整理的市统计局政务公开工作总结范文，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。**年，在市政务公开工作办公室和局党组的正确领导下，我局政务公开工作领导小组高度重视本局政务公开工作，按照市政务公开工作办公室对政务公开工作的部署，加强政务公开工作设施建设，开展政务公开工作重要性和意义的教育宣传，加强对局政务公开工作重点部门的管理，坚持常规项目、职责、执法标准和依据等长期

公开，坚持重点工作动态公开，增强统计工作透明度。通过实行政务公开，接受干部群众监督，收到了良好效果，取得了一定成绩。

根据市府《转发**年政府信息公开重点工作安排的通知》的要求，现将我局政务公开工作情况汇报如下：

一、加强组织建设，明确工作职责，确保政务公开各项工作执行到位。

1．抓机构建设，为政务公开工作提供坚强的组织保证。我局按照市政务公开工作办公室要求成立局政务公开工作领导小组及办公室后，根据我局局领导和工作人员变动情况，及时调整政务公开工作领导小组成员6人，政务公开工作领导小组办公室及时向局领导汇报我局政务公开工作开展情况，加强对局内各部门传

达贯彻全市政务公开工作要求。政务公开领导小组以局长为组长，副局长等6位领导同志任副组长，党组成员、副调研员分管政务公开工作。成立由局党组成员、副调研员为组长的政务公开监督小组，全面加强对政务公开工作的监督工作。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，负责组织局政务公开具体工作，做到了领导、机构、人员“三到位”。局长对局的政务公开工作负总责，局党组成员、副调研员负责对政务公开工作进行具体监督，李旺同志负责具体的政务公开内容，定期或不定期公开局的政务事项，梁松林同志负责制定或完善政务公开的规章制度，**负责党务、政务公开栏的制作，**负责电子文档网上公开事项，**负责财务公开内容。

2．健全政务公开制度，形成良好的信息公开机制。为使我局政务公开工作落到实处，建立健全《政务公开审批备案制度》、《反馈制度》、《依申请公开制度》、《茂名市统计局公文管理制度》、《保密制度》等。并把政务公开工作与《党风廉政建设目标管理考核制度》结合起来，使全局干部职工在工作中有章可循，按章办事，从制度上确保各项工作落到实处。目前，我局通过多种政务公开培训，已经形成人人都习惯了的公开资料审批流程：文件形成——科室填表审批——分管领导审批——监督小组领导审批——公开上网（上公开栏）。各科的审批文件要与政务公开审批表、电子文档一起送局数据处理科，数据处理科将电子文档上网，将纸质审批文件与政务公开审批表收集交办公室装钉存档，形成政务公开工作档案。严格考核制度，把各有关科室政务公开工作的开展情况作为工作考核的内容之一进行严格考核。明确办事纪律，建立监督机制，设立投诉电话，并予公开，对违规行为进行追究。

3．加强工作责任监督，事事有落实。因为我局政务公开工作涉及局内各个科室，局政务公开工作领导小组把政务公开工作分解到相关科室的工作目标中，局政务公开工作领导小组主要负责全局政务公开工作的日常组织与协调、政务公开工作的宣传教育和督促检查政务公开职责的落实，分管领导监督分管科室的政务公开工作，各科室主要负责人为本科政务公开工作责任人，对涉及到本科室或需要本科室协同配合的政务公开工作要按要求及时完成或做好协同配合，把具体工作落实到专人，强化了“一把手挂帅、任务有分工、责任到处室、落实到人头”的工作机制。局领导的高度重视加上工作任务和工作职责的进一步明确，有效规范了政务公开工作不走过场，保证了政务公开工作收到实效。

二、精心组织，稳步推进统计政务公开工作。

我局在推行政务公开工作中，紧密结合统计部门工作实际，从统计职能范围、行业特点出发，对政务公开的内容进行认真梳理分析，采取灵活多样的形式，将统计政务公开内容向社会公布。1．把本局内务管理的政务公开工作落到实处。为把我局的政务公开工作落到实处，我局已把局的一些重大事项进行了公开，一是把我局公开办事的内容、程序、工作日制度以及有关法律法规

和政策公开，公开形式：一方面是网上公开，另一方面在我局的公开栏上公开；二是公开本局的一些重大工作事项，特别是本局的财务管理方面情况，把本局的财务收支情况置于大家督促之下。三是把局领导班子廉洁自律情况，特别是住房、用车等方面的情况进行了公开；四是按季度在局的政务公开栏上公开局的车辆用油等财务收支情况，同时对接待费、会议费、差旅费、办公室的装修等费用公开，接受全体干部的监督；五是把发展党员，提拔干部等工作公开进行

第四篇：市统计局政务公开工作总结

市统计局政务公开工作总结

**年，在市政务公开工作办公室和局党组的正确领导下，我局政务公开工作领导小组高度重视本局政务公开工作，按照市政务公开工作办公室对政务公开工作的部署，加强政务公开工作设施建设，开展政务公开工作重要性和意义的教育宣传，加强对局政务公开工作重点部门的管理，坚持常规项目、职责、执法标准和依据等长期

公开，坚持重点工作动态公开，增强统计工作透明度。通过实行政务公开，接受干部群众监督，收到了良好效果，取得了一定成绩。

根据市府《转发**年政府信息公开重点工作安排的通知》的要求，现将我局政务公开工作情况汇报如下：

一、加强组织建设，明确工作职责，确保政务公开各项工作执行到位。

1．抓机构建设，为政务公开工作提供坚强的组织保证。我局按照市政务公开工作办公室要求成立局政务公开工作领导小组及办公室后，根据我局局领导和工作人员变动情况，及时调整政务公开工作领导小组成员6人，政务公开工作领导小组办公室及时向局领导汇报我局政务公开工作开展情况，加强对局内各部门传达贯彻全市政务公开工作要求。政务公开领导小组以局长为组长，副局长等6位领导同志任副组长，党组成员、副调研员分管政务公开工作。成立由局党组成员、副调研员为组长的政务公开监督小组，全面加强对政务公开工作的监督工作。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，负责组织局政务公开具体工作，做到了领导、机构、人员“三到位”。局长对局的政务公开工作负总责，局党组成员、副调研员负责对政务公开工作进行具体监督，李旺同志负责具体的政务公开内容，定期或不定期公开局的政务事项，梁松林同志负责制定或完善政务公开的规章制度，**负责党务、政务公开栏的制作，**负责电子文档网上公开事项，**负责财务公开内容。

2．健全政务公开制度，形成良好的信息公开机制。为使我局政务公开工作落到实处，建立健全《政务公开审批备案制度》、《反馈制度》、《依申请公开制度》、《茂名市统计局公文管理制度》、《保密制度》等。并把政务公开工作与《党风廉政建设目标管理考核制度》结合起来，使全局干部职工在工作中有章可循，按章办事，从制度上确保各项工作落到实处。目前，我局通过多种政务公开培训，已经形成人人都习惯了的公开资料审批流程：文件形成——科室填表审批——分管领导审批——监督小组领导审批——公开上网（上公