基层干部学习提高“七种能力”心得体会(精选合集)
第一篇:基层干部学习提高“七种能力”心得体会
习近平总书记讲话这个“开学第一课”,主题是提高解决实际问题能力,围绕这个主题,总书记强调了要提高“七种能力”,分别是政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。这“七种能力”具有丰富深邃的内涵,可以从以下几个方面理解:
习近平总书记在开班式上强调:“要注重提高马克思主义理论水平,学深悟透,融会贯通,掌握辩证唯物主义和历史唯物主义,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,掌握中国化的马克思主义,做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。”年轻干部每天在案牍文章里上下求索,在街头巷尾中朝夕奔波。经受过风雨摧淋、狂涛激荡,也饱含着良苦用心、殚智竭力。对年轻干部而言,“削山过坎、唯旗是夺”是能力,“博闻强识、满腹经纶”则是密钥。基层干部想要练就以一当十的“大招”需要涵养浑厚静谧的“内功”,方能博观约取、厚积薄发。要自觉“亮丑”、互不“遮丑”、敢于“见丑”,要时常“较真”、保持“本真”、不懈“求真”,着力解决年轻干部可能出现的理想信念虚化、党员意识淡化、宗旨意识弱化等问题。德不优者不能怀远,才不大者不能博见。年轻干部要想获取射石饮羽的“秘籍”,需要首先练就坐破寒毡的定力和磨穿铁砚的意志,方能在干事创业的擂台上运筹帷幄、决胜千里。
习近平总书记指出,改革必须有勇气和决心,保持越是艰险越向前的刚健勇毅。花繁柳密处,拨得开才是手段;
风狂雨急时,立得定方见脚跟。年轻干部在工作中需要料峭打磨铢积寸累的“仪刀”、披荆斩棘的“障刀”、锋芒逼人的“横刀”,严防担当作为意识“空泛化”、工作重点把握“漂浮化”、工作作风转变“形式化”、为民宗旨意识“口号化”。多谋踏石留印的基础工程、摒弃竭泽而渔的短线投资,常思雪中送炭的暖心工程、摒弃画蛇添足的造景行为,善为自我革新的造血工程、摒弃束之高阁的功利发展,在关隘面前“枕戈待旦,斗罢艰险再出发”,在重压之下“浪遏飞舟,会当水击三千里”。
习近平指出,年轻干部要提高群众工作能力。要坚持从群众中来、到群众中去,真正成为群众的贴心人。基层的琐碎会让年轻干部焦头烂额、疲于奔命,逐渐磨平了棱角、少了些许血性。身在一线,就应当收敛天之骄子的“闺阁”之气和忸怩之态,主动“清零”、自觉“空杯”,从“小学徒”做起、从“基本功”练起,放下架子、扑下身子、撸起袖子,充分发扬“四方鼎”精神,做傲雪凌霜的梅花,甘于用脚步丈量大地;
做不扶而直的蓬草,善于用慧眼洞察问题;
做杆枝遒劲的竹子,勤于用大脑研判现实;
做深根固柢的松柏,精于用妙笔抒发胸臆。年轻干部要用先进理论强壮“侠肝义胆”、用实战实训锻造“铁肩妙手”、用担当作为熔铸“碧血丹心”,站要位、把关隘、挑大梁,用基层炉火淬炼最强大脑,用一线砥石打磨过硬本领。
第二篇:提高七种能力心得体会
【篇一】
2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班10月10日上午在中央党校开班。中国中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在开班式上发表重要讲话强调,年轻干部要提高解决实际问题的能力,想干事,能干事,干成事。
现在干部的趋势普遍年轻化,当然也存在一些问题。如何让年轻干部心中常有想干事、能干事、干成事?
首先要有过硬的政治能力,自觉在思想上、政治上、行动上坚持中国共产党领导,与我国社会主义制度高度保持一致,始终做政治上的“明白人”、“老实人”。
干事是对干部的一种考核,真心投入到干事当中去,越是困难的时候,越能看出一个干部的政治能力、责任和担当。工作中有被表扬的、批评的、提拔的、免职的等等,这都是考核一个干部的政治能力,干事能力。年轻干部还缺少的就是干事的经验和方法。那我们就要敢干事,多干事,学习老人的经验方法,结合自己的方法,走出一个自己的、全新的干事方法。
其次,我们要有创新精神。特别是中青年干部,跟得上时代发展和潮流风向标,更要有创新精神。“创新是引领发展的第一动力,科技是战胜困难的有力武器”。
最后,所有干部在干事前要把人民群众放心中,只有干部为人民,人民才拥护干部。在遇到困难时,我们才能同舟共济、众志成城克服一切难关。这次新冠疫情防疫、救治、支援,最后到战“疫”全胜,这过程多么艰辛。停工、停课、在家自我隔离,干部们一起到一线干好自己每一件事。这些干部也有委屈,但他们心中有群众,这些委屈还算什么?他们克服困难自我调节互相鼓励。这些我相信大家都有深刻的体会,抗“疫”的全胜彰显了中国共产党领导和我国社会主义制度的显著优势。
总的来说,过硬的政治能力,良好的群众基础,全心全意为人民服务,工作的创新精神,干事前再加上一个“敢”,这才是新时代的年轻干部。
【篇二】
10月10日,习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调:“各级党组织要有针对性地加强对年轻干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练”。
在去年9月3日的中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上,习近平总书记要求广大干部特别是年轻干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼。在今年的讲话中,总书记专门增加了四个字:专业训练。可见,加强专业训练对于增强专业能力、提升专业素养、培育专业精神的重要性,是年轻干部提高解决实际问题能力的重要步骤。
加强专业训练是增强专业能力的必由之路。不管从事什么样的工作,都需要专业能力的支撑。如果一个干部不懂业务,外行人干内行事,就会在执行上级决定、落实上级政策中说“外行话”、办“外行事”,甚至出现“瞎指挥”“乱决策”的情况,给党和国家的事业造成危害,损害党和政府的形象。各级党组织要充分利用一切时机,集中培训与日常培训相结合,专业知识培训与专业技术培训相结合,线上培训与线下训练相结合,确保专业训练的常态化。刀在石上磨,人在事上练。要以脱贫攻坚、乡村振兴、重点目标任务为契机,选派优秀年轻干部到基层一线“蹲苗”,要放在艰苦条件里去,放在吃劲岗位上去,放在复杂环境中去,让年轻干部多接几回“烫手山芋”,多当几回“热锅蚂蚁”,多经受几次“大熔炉”历练,在实践中不断增强专业能力。
加强专业训练是提升专业素养的重要举措。专业素养是干事创业抓好工作的重要基础。随着社会分工的越来越细,各行各业对专业素养的要求也越来越高。在有的岗位上,缺乏专业素养即意味着是睁眼瞎的“文盲”,将无所适从,难以适应,寸步难行。提升专业素养必须脚踏实地,从专业训练中来。各级党组织在开展专业训练时,要把提升年轻干部专业素养放在突出位置,在训练中引导年轻干部找能力差距、补素质短板。要多出课题,让年轻干部在攻克难题中学会观察思考,掌握客观规律,拓宽专业视野。要引导年轻干部树立靠素质立身、靠实绩担当的理念,不断提升适应能力,时刻紧跟时代潮流。要激励年轻干部“自讨苦吃”、自我修炼,积极参加各类教育培训,做到学以致用、指导实践、推动工作,不断提升专业素养。
加强专业训练是涵养专业精神的有效载体。专业精神是建立在专业能力和专业素养基础上的,对工作极其热爱和全身心投入的品质。具有专业精神的人对工作常常能达到忘我境界,是一种职业道德、职业操守和奉献精神。年轻干部的专业精神,应该体现在对自己所从事工作精益求精的追求上、勇于创新的拼搏上。各级党组织在加强年轻干部专业训练时,要通过脱产培训、交流轮岗和挂职锻炼等方式,鼓励他们到改革发展主战场、经济建设第一线、服务群众最前沿去,在攻坚克难中砥砺职业道德,在奋战一线中涵养职业操守,在担当作为中培育奉献精神,让专业精神融入年轻干部血脉。打铁还须自身硬,每一名年轻干部要着眼想干事、能干事、干成事,通过提高“七种能力”,涵养专业精神,在不断解决实际问题中成为做好本职工作的行家里手。
【篇三】
在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班仪式上,习近平总书记以“提高解决实际问题能力”为主题讲授了开班第一课,指出年轻干部必须提高的“七种能力”,激励广大中青年干部起而行之,担当作为。广大年轻干部当以总书记开班第一课为起点,修好成长“终身课”,为党和国家勇挑重担,书写新的时代答卷。
修好思政课,坚定对党忠诚的“铁信念”。思政课是落实立德树人根本任务的关键课程,也是帮助年轻干部扣好第一粒扣子的重要举措。习近平总书记指出,领导干部要忠诚干净担当,忠诚始终是第一位的。回顾我们党的历史,从井冈号角到长征战歌,从南湖一叶扁舟到如今巍巍巨轮,无一不印证着方向的正确。前进征程上,年轻干部对举什么旗、走什么路一定要头脑清楚,要自觉加强政治历练,增强政治自制力,始终做政治上的“明白人”“老实人”。形势越是复杂、任务越是艰巨,就越要筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,不断涵养政治品格,把个人理想与家国情怀融合起来,把个人梦想和中国梦对接起来,始终坚定对党忠诚的理想信念。
修好拓展课,锤炼为民服务的“真本领”。“我将无我,不负人民”,为人民服务是共产党人永远不变的初心与承诺,群众对美好生活的向往,永远是我们的奋斗目标。成长路上,年轻干部不缺干劲缺经历,需要去基层体验拓展课,到一线真刀真枪的磨砺,只有放下架子、俯下身子、迈开步子,了解群众的“急难愁盼”,倾听“民声”,才能读懂民生,以“群众无小事,事事放心上”的工作作风,坐百家板凳,解千家难题。面临不同的“拓展课项目”,还需时刻怀有本领恐慌,以“空杯心态”扎实开展调查研究,勤学多思,坚持在干中学,学中干。铢积寸累,日就月将,在拓展课的点滴积累中锤炼为人民服务的真本领。
修好实践课,锻造担当实干的“宽肩膀”。顺境逆境看襟度,大事难事看担当,担当既是能力素质的体现,也是践行初心使命的必备要求。当今世界正处于百年未有之大变局,风险与挑战内外交织,唯有拿出越是艰险越向前的刚健勇毅,脚踏实地、真抓实干,方能在危机中育新机,于变局中开新局。面对风险挑战,年轻干部要起而行之,决不可凌空蹈虚、坐而论道,用钉钉子精神狠抓落实,抓铁有痕、踏石留印,打通解决问题的最后一公里,在实践淬炼中经风雨、见世面、长才干,锻造苦干实干的硬品格、担当作为的宽肩膀。
时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。年轻干部要修好成长“终身课”,努力交出令人民满意的“时代答卷”!
第三篇:七种能力学习专题心得体会
七种能力专题心得体会:年轻干部要提高解决实际问题能力
10月10日上午2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班在中央党校开班,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在开班式上发表重要讲话。在这“开学第一课”上,总书记详细列出了干部特别是年轻干部需要提高的七种能力:政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力。他重点强调的是,年轻干部要提高解决实际问题能力。
提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。
政治能力:摆在第一位的能力
在七种能力中,政治能力是第一位的。首先要把握正确政治方向,坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。只有从政治上分析问题才能看清本质,只有从政治上解决问题才能抓住根本。对于这一点,年轻干部一定要做到心里透亮。作为党的纪检干部,我们要持续强化用习近平新时代中国特色社会主义思想武装,领会贯穿其中的马克思主义立场观点和方法,不断提高从政治和大局上思考问题、分析问题和解决问题的能力。
调查研究能力:总书记指出,做调查研究不能走马观花、蜻蜓点水,一得自矜、以偏概全。调查研究是我们党的优良传统和作风,也是做好工作的基本功。做工作,要把调查研究贯穿工作谋划、决策和执行全过程,了解和掌握真实情况,贯穿发现和解决问题、密切党群干群关系全过程,助力纪检监察工作高质量发展。
关于科学决策能力,总书记强调,领导干部想问题、作决策,一定要对国之大者心中有数,多打大算盘、算大账,少打小算盘、算小账。
针对改革攻坚能力,总书记强调,改革必须有勇气和决心,保持越是艰险越向前的刚健勇毅,同时也要把干事热情和科学精神结合起来。在谈到应急处突能力时,总书记提出,要“精准拆弹”。
对群众工作能力提出了要求:要切实解决群众“急难愁盼”的问题,也要用群众喜闻乐见、易于接受的方法开
基层干部学习提高“七种能力”心得体会(精选合集)
本文2025-01-08 04:32:28发表“学习培训心得体会”栏目。
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